Productie
| Productie 1 t/m 30 van 1694 | Eerst | Vorig | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | Volgend | Laatst |
| Ervaren Production Engineer Machinebouw Beschrijving: U begeleidt de ontwikkeling van machinedelen vanuit het oogpunt van de maakbaarheid ervan. Samen met de afdelingen Ontwikkeling en Engineering zorgt u voor de beste functionaliteit en produceerbaarheid van de onderdelen. U zorgt voor de waarborging van een zo laag mogelijke kostprijs en de juiste kwaliteit en duurzaamheid van de onderdelen. U bewaakt de afspraken rondom standaardisatie en eenvoud van onderdelen. U adviseert over het toepassen van bestaande productieprocessen en introduceert nieuwe productiemethoden tijdens de ontwikkelfase van de machines. U initieert en begeleidt de optimalisatie van productie processen en producten. U fungeert als tussenpersoon tussen de diverse externe en interne partijen. |
| Business Intelligence Officer Beschrijving: Analyseert de (quality)performance, trends en ontwikkelingen binnen de gehele organisatie, maakt dit inzichtelijk en geeft gevraagd en ongevraagd advies voor verbetering/aanpassing Is gesprekspartner voor het MTO, SHEQ management en productieleiders. Verwerkt en managed data binnen de systemen (informatie technologie). Verantwoordelijk voor het definiëren, ontwikkelen en implementeren van Business Process Performance KPIs. Zorgt voor rapportage /dashboard oplossingen binnen Business Management Systeem en weet noodzakelijke veranderingen door te voeren. |
| Technical Engineer / Constructeur Beschrijving: De afdeling Technical Engineering is een belangrijke kracht van onze opdrachtgever, Medistad te Medemblik. Zij zijn verantwoordelijk voor het ontwerpen en bouwen van complete machines en productielijnen. In veel gevallen wordt daarbij gebruik gemaakt van gepatenteerde technologie. Technical Engineering verzorgd dus een dedicated oplossing door de juiste machines en gereedschappen te ontwikkelen en te produceren. Door groei van de organisatie is er een vacature ontstaan voor een zelfstandige en inventieve Technical Engineer / Constructeur als Technical Engineer / Constructeur bestaat je takenpakker uit: - Het ontwikkelen van machines en machine onderdelen. Deze machines worden gebruikt voor het vervaardigen van high-tech kunststof producten welke aan zeer hoge kwaliteitseisen moeten voldoen. - Het voortdurend verbeteren van bestaande productiemethoden en technieken - Het ontwikkelen van gereedschappen en modificeren van nieuwe en bestaande machines voor wijzigende producten. - Het opbouwen en verder verbeteren van de door jou ontworpen machinedelen. - Met de nodige creativiteit en inventiviteit weet je bij te dragen aan efficiëntieverhoging en kwaliteitsverbetering. |
| Manager Bedrijfsprocessen Beschrijving: U bent verantwoordelijk voor het managen en optimaliseren van alle bedrijfsprocessen binnen Avelingen Industrieel. U zorgt voor de kwaliteits- en voortgangsbewaking van opdrachten en geeft leiding aan de Werkvoorbereiding, Inkoop, Logistiek en Facilitaire Dienst. U rapporteert aan de directeur Productie en Dienstverlening en bent de coördinerende schakel tussen de diverse afdelingen. |
| Teamleider Wonen ZorgandWelzijn Woonzorgcentrum; Fwg 50-55; .3655 - (972) Beschrijving: -Vanuit de Visie van de Organisatie geeft u Integraal Leiding, Management & Coaching aan een ZorgTeam van circa 25 Medewerkers - Verzorgenden & Helpenden - die Zorg bieden aan 62 Bewoners Somatiek & PsychoGeriatrie (die wonen in een eigen Appartement) op Verzorgings-, Verpleegkundig-, Welzijns- en BegeleidingsNivo, u bent Verantwoordelijk voor de Uitvoering van het AfdelingsJaarPlan, u heeft een “Goed Overzicht” van het ZorgTeam & u weet uw TeamMedewerkers te motiveren, te coachen en indien nodig aan te spreken, u participeert in het LocatieTeam, en de Nadruk van de ManagementFunctie ligt op de Sturing van & de Afstemming tussen de VraagSturing & de Kwaliteit van Zorg, Productie- en KostenAfspraken & de Inzetbaarheid van de Medewerkers; -U zorgt voor Structuur, u stuurt het ZorgTeam ResultaatGericht aan op het verrichten van de Zorg- en DienstVerlening op Basis van het ZorgLeefPlan, u geeft ook Invulling aan het zgn. BuurtGericht Werken, u bewaakt de Kwantiteit & Kwaliteit van de Zorg- en DienstVerlening, u draagt Zorg voor de Integrale BedrijfsVoering van het ZorgTeam, u voert Taken van het PersoneelsBeleid uit, zoals mn. WerkOverleg, FunctioneringsGesprekken & VerzuimBegeleiding, en u ontvangt Leiding van de LocatieManager; -De ResultaatGebieden & KernCompetenties van de ManagementFunctie zijn: Management, LeidingGeven & Coaching, Plannen, Organiseren & Bewaken van de ZorgVerlening, Stimulerend, Motiverend & Corrigerend Leiderschap, Zelfstandigheid, Ordelijk & Systematisch Werken, OvertuigingsKracht, BesluitVaardigheid & DoorzettingsVermogen, Goede Mondelinge & Schriftelijke UitdrukkingsVaardigheden alsmede Goede Sociale Vaardigheden, Geduld, Tact & Oplettendheid, en Integriteit & Representativiteit. |
| Teammanager Wonen ZorgandWelzijn Gerontopsychiatrie Verpleeghuis; Fwg 55; .3655 - (971) Beschrijving: -Vanuit de Visie van de Organisatie geeft u Integraal Leiding, Management & Coaching aan een ZorgTeam van circa 10-12 Medewerkers die Zorg bieden aan 12 Bewoners met zowel een “Somatisch ZiekteBeeld als een Psychiatrische Stoornis” op Verzorgings-, Verpleegkundig- en BegeleidingsNivo, u bent Verantwoordelijk voor de Uitvoering van het AfdelingsJaarPlan, u heeft een “Goed Overzicht” van het ZorgTeam & u weet uw TeamMedewerkers te motiveren, te coachen en indien nodig aan te spreken, u participeert in het LocatieTeam, in verschillende Locale WerkGroepen & u vertegenwoordigt de Locatie in Regionale Commissies, en de Nadruk van de ManagementFunctie ligt op de Sturing van & de Afstemming tussen de VraagSturing & de Kwaliteit van Zorg, Productie- en KostenAfspraken & de Inzetbaarheid van de Medewerkers; -U stuurt het ZorgTeam ResultaatGericht aan op het verrichten van de Zorg- en DienstVerlening op Basis van het ZorgLeefPlan, u bewaakt de Kwantiteit & Kwaliteit van de Zorg- en DienstVerlening, u draagt Zorg voor de Integrale BedrijfsVoering van het ZorgTeam, u voert Taken van het PersoneelsBeleid uit, zoals mn. WerkOverleg, FunctioneringsGesprekken & VerzuimBegeleiding, en u ontvangt Leiding van de Manager Verpleging & Verzorging; -De ResultaatGebieden & KernCompetenties van de ManagementFunctie zijn: Management, LeidingGeven & Coaching, Plannen, Organiseren & Bewaken van de ZorgVerlening, Stimulerend, Motiverend & Corrigerend Leiderschap, Zelfstandigheid, Ordelijk & Systematisch Werken, OvertuigingsKracht, BesluitVaardigheid & DoorzettingsVermogen, Goede Mondelinge & Schriftelijke UitdrukkingsVaardigheden alsmede Goede Sociale Vaardigheden, Geduld, Tact & Oplettendheid, en Integriteit & Representativiteit. |
| Teammanager PalliatieveandOncologische Zorg Hospice (24-28 Uur); Fwg 50-55; .3655 - (970) Beschrijving: -Vanuit de Visie van de Organisatie geeft u Leiding, Management & Coaching aan een ZorgTeam van circa 25 Medewerkers & 30 Vrijwilligers die Zorg bieden aan Bewoners (& hun Naasten) met een “Ongeneeslijke of LevensBedreigende Ziekte” op Verzorgings-, Verpleegkundig-, Welzijns- en BegeleidingsNivo, u bent Verantwoordelijk voor de Uitvoering van het AfdelingsJaarPlan, u heeft een “Goed Overzicht” van het ZorgTeam & u weet uw TeamMedewerkers & Vrijwilligers te motiveren, te coachen en indien nodig aan te spreken, u participeert in het zgn. “LocatieTeam” & u vertegenwoordigt de Locatie in Regionale Commissies, en de Nadruk van de ManagementFunctie ligt op de Sturing van & de Afstemming tussen de VraagSturing & de Kwaliteit van Zorg, Productie- en KostenAfspraken & de Inzetbaarheid van de Medewerkers; -U stuurt het ZorgTeam ResultaatGericht aan op het verrichten van de Zorg- en DienstVerlening, u bewaakt de Kwantiteit & Kwaliteit van de Zorg- en DienstVerlening, u draagt Zorg voor de Integrale BedrijfsVoering van het ZorgTeam, u voert Taken van het PersoneelsBeleid uit, zoals mn. WerkOverleg, FunctioneringsGesprekken & VerzuimBegeleiding, en u ontvangt Leiding van de Manager Verpleging & Verzorging; -De ResultaatGebieden & KernCompetenties van de ManagementFunctie zijn: Management, LeidingGeven & Coaching, Plannen, Organiseren & Bewaken van de ZorgVerlening, Stimulerend, Motiverend & Corrigerend Leiderschap, Ordelijk & Systematisch Werken, OvertuigingsKracht, BesluitVaardigheid & DoorzettingsVermogen, Goede Mondelinge & Schriftelijke UitdrukkingsVaardigheden alsmede Goede Sociale Vaardigheden, Geduld, Tact & Oplettendheid, en Integriteit & Representativiteit. |
| Teammanager Wonen ZorgandWelzijn Psychogeriatrie Verpleeghuis; Fwg 50-55; .3655 - (969) Beschrijving: -Vanuit de Visie van de Organisatie geeft u Leiding, Management & Coaching aan een ZorgTeam van circa 24 Medewerkers die Zorg bieden aan 30 Bewoners PsychoGeriatrie op Verzorgings-, Verpleegkundig- en BegeleidingsNivo, u bent Verantwoordelijk voor de Uitvoering van het AfdelingsJaarPlan, u heeft een “Goed Overzicht” van het ZorgTeam & u weet uw TeamMedewerkers te motiveren, te coachen en indien nodig aan te spreken, u participeert in het LocatieTeam, in verschillende Locale WerkGroepen & u vertegenwoordigt de Locatie in Regionale Commissies, en de Nadruk van de ManagementFunctie ligt op de Sturing van & de Afstemming tussen de VraagSturing & de Kwaliteit van Zorg, Productie- en KostenAfspraken & de Inzetbaarheid van de Medewerkers; -U stuurt het ZorgTeam ResultaatGericht aan op het verrichten van de Zorg- en DienstVerlening op Basis van het ZorgLeefPlan, u bewaakt de Kwantiteit & Kwaliteit van de Zorg- en DienstVerlening, u draagt Zorg voor de Integrale BedrijfsVoering van het ZorgTeam, u voert Taken van het PersoneelsBeleid uit, zoals mn. WerkOverleg, FunctioneringsGesprekken & VerzuimBegeleiding, u heeft Heldere Ideeën over de “Overgang” van de Huidige Klassieke VerpleegHuisOmgeving naar zgn. “Kleinschalig & LeefStijlGericht Wonen”, u weet ook uw Ideeën om te zetten in “Concrete Acties”, u bent ook (mede) belast met het Proces van “Verhuizing” naar een NieuwBouwLocatie & u leidt dat ook in Goede Banen, en u ontvangt Leiding van de Manager Verpleging & Verzorging; -De ResultaatGebieden & KernCompetenties van de ManagementFunctie zijn: Management, LeidingGeven & Coaching, Plannen, Organiseren & Bewaken van de ZorgVerlening, Stimulerend, Motiverend & Corrigerend Leiderschap, Ordelijk & Systematisch Werken, OvertuigingsKracht, BesluitVaardigheid & DoorzettingsVermogen, Goede Mondelinge & Schriftelijke UitdrukkingsVaardigheden alsmede Goede Sociale Vaardigheden, Geduld, Tact & Oplettendheid, en Integriteit & Representativiteit. |
| Teammanager Psychogeriatrie VerpleeghuisandWoonzorgcentrum; Fwg 55; .3655 - (958) Beschrijving: -Vanuit de Visie van de Organisatie geeft u Leiding, Management & Coaching aan een ZorgTeam van circa 24 Medewerkers die Zorg bieden aan de Bewoners PsychoGeriatrie op Verzorgings-, Verpleegkundig- en BegeleidingsNivo, u heeft een Goed Overzicht van het ZorgTeam & u weet uw TeamMedewerkers te motiveren, te coachen en indien nodig aan te spreken, en de Nadruk van de ManagementFunctie ligt op de Sturing van & de Afstemming tussen de VraagSturing & de Kwaliteit van Zorg, Productie- en KostenAfspraken & de Inzetbaarheid van de Medewerkers; -U stuurt het ZorgTeam ResultaatGericht aan op het verrichten van de Zorg- en DienstVerlening op Basis van het ZorgLeefPlan, u draagt Zorg voor de Integrale BedrijfsVoering van het ZorgTeam, u voert Taken van het PersoneelsBeleid uit, zoals mn. WerkOverleg, FunctioneringsGesprekken & VerzuimBegeleiding, en u ontvangt Leiding van de Manager Verpleging & Verzorging; -De ResultaatGebieden & KernCompetenties van de ManagementFunctie zijn: Management, LeidingGeven & Coaching, Plannen, Organiseren & Bewaken van de ZorgVerlening, Stimulerend, Motiverend & Corrigerend Leiderschap, ProcesManagement & ProbleemAnalyse, Ordelijk & Systematisch Werken, Ontwikkelen & Implementeren van (Nieuw) Beleid, Zelfstandigheid, OvertuigingsKracht, BesluitVaardigheid & DoorzettingsVermogen, Goede Mondelinge & Schriftelijke UitdrukkingsVaardigheden alsmede Goede Sociale Vaardigheden, Geduld, Tact & Oplettendheid, en Integriteit & Representativiteit. |
| Kwaliteits Functionaris Beschrijving: Opstellen van keuringsrapporten en checklisten ten behoeve van interne en externe productie van onderdelen en eindproducten Opstellen van procedures en controle op de naleving ervan (Laten) keuren van producten en materialen Inzetten van preventieve acties om het kwaliteitsniveau naar een hogere standaard te krijgen (Mede) bepalen en zelfstandig uitvoeren van een kwaliteitsplan Overleg plegen met externe producenten en de afdelingen Inkoop, Productie en R&D omtrent de interpretatie van specificaties / toleranties en het indienen van voorstellen bij R&D tot mogelijke wijzigingen Onderhouden van een klachtenregistratie Je werkt nauw samen met de productieafdelingen en de afdeling Inkoop. |
| Quality Engineer (kwaliteitsmedewerker) Beschrijving: De functie van Quality Engineer bestaat uit gevarieerde onderwerpen die betrekking hebben op het gebied van Kwaliteit, Arbo en Milieu. Samen met je collegas onderhoud je ons kwaliteitssysteem (ISO 9001, ISO 14001 en ISO/TS 16949). Je behandelt kwaliteitsvragen uit de productie en lost deze op. Je beoordeelt afwijkingen aan producten en je neemt preventieve maatregelen. Daarnaast ondersteun je ons kwaliteitszorgsysteem en voer je proces- en productverbeteringen door. Je neemt deel aan de ontwikkelfase van nieuwe projecten en daarnaast behandel je klantenklachten. Je wordt betrokken bij het Arbo-overleg en je houdt je bezig met milieuvraagstukken. Je rapporteert rechtstreeks aan de Quality Manager. Op dit moment is onze afdeling Kwaliteit, Arbo en Milieu enorm aan het groeien. We zijn op zoek naar een Quality Engineer (kwaliteitsmedewerker). Ben je klaar om onze afdeling Kwaliteit, Arbo en Milieu naar een nog hoger niveau te tillen? En ben je bereid in 2-ploegen te werken? Stuur ons je cv! |
| Verkeerskundig Adviseur Programmering - U Analyseert De Geldende Verkeerskundige Doelen Per Regio Voor De Mobiliteitsaanpak. Beschrijving: Wie? Van Dijk Employment Services zoekt een verkeerskundig adviseur programmering voor een uitvoeringsorganisatie van het ministerie van Infrastructuur en Milieu. Het Directoraat-generaal Mobiliteit (DGMo) heeft opdracht gegeven om de generieke pakketten 18, 19 en 20 uit de eerste tranche van het programma Mobiliteitsaanpak te realiseren. Deze eerste tranche is een stimulans voor regionale samenwerking rondom verkeersmanagement over de beheergrenzen heen. Dit sluit aan op het beleidsdoel uit de Mobiliteitsaanpak: een robuust netwerk waarvan zowel gemeentelijke en provinciale wegen als snelwegen deel uitmaken. De doelstelling van het programma is het op een effectieve en efficiënte wijze in samenhang inzetten van de maatregelen uit de regionale pakketten 1 tot en met 17 en al in het netwerk aanwezige gerelateerde dynamisch verkeersmanagement-maatregelen. Hierbij wordt de effectiviteit gemeten op basis van de beoogde (regionale) verkeerskundige effecten en de efficiency op basis van de mate waarin (landelijke) standaardisatie en uniformering is doorgevoerd. Het programma bevat drie concrete onderdelen: A. Het realiseren van de generieke pakketten 18 (scenarios), 19 (bemensing) en 20 (techniek) van de Mobiliteitsaanpak. B. Het maken van afspraken over structurele samenwerking na 2012. C. Het formuleren van een voorstel voor additioneel te realiseren functionaliteit die de effectiviteit van het netwerkbreed verkeersmanagement verder kan vergroten. Het zorgvuldig en gezamenlijk realiseren van onderdeel A is een voorwaarde om tot afspraken over structurele samenwerking te komen zoals beoogd bij onderdeel B. Het programmateam voert het programma uit op basis van een integrale aanpak voor de drie onderdelen. Hierbij worden de resultaten uit het ene spoor gebruikt voor de anderen en vice versa. Wat? Wat u gaat doen en wat we van u vragen, leest u hieronder. Taken U inventariseert en analyseert de beschikbaarheid van DVM-maatregelen (Dynamisch verkeersmanagement) uit de Mobiliteitsaanpak-pakketten 1 tot en met 17 met de bijbehorende verkeerskundige doelstellingen. U inventariseert per regio de beschikbare verkeerskundige doelstellingen. U bepaalt de bruikbaarheid van deze doelstellingen in de programmering van 2012. U adviseert over de netwerkbrede regelscenarios die in 2012 moeten worden ontwikkeld en geïmplementeerd. U voert een verkenning uit naar de implicaties van ROVM (Ruimtelijke ordening, verkeer en milieu) voor VCNL (Verkeerscentrum Nederland), zoals de productie van verkeersinformatie, het toetsen van de werkwijzen van de verkeerscentrales en het operationeel handelen bij bovenregionaal verkeersmanagement). U stelt een advies op dat praktisch toepasbaar is binnen de operaties van VCNL. Eisen U hebt ervaring met Rijkswaterstaat. U hebt minimaal vijf jaar ervaring met verkeerskunde, mobiliteit en DVM. U beschikt minimaal over een relevante hbo-opleiding. U hebt kennis van en ervaring met het organiseren van samenwerkingsverbanden van overheden, bestuurlijke vaststelling, organiseren van mandaat en het borgen van inzet / capaciteit per organisatie. Reageren is alleen zinvol als u aan de bovenstaande eisen voldoet. Waar? Utrecht. Wanneer? De functie is per direct parttime beschikbaar voor 24 uur per week. Deze functie is op projectbasis tot 1 januari 2012 met een optie tot verlenging. Eventueel kunt u deze functie als zelfstandig ondernemer uitvoeren. Deze vacature staat online totdat deze is vervuld. Waarom? Ter uitbreiding. Hoe? Stuur uw cv en klik op Solliciteren. Voor meer informatie over deze functie kunt u contact opnemen met de heer Van Workum, 078-6549060. Referentienummer 2011286. |
| Senior Adviseur Procestechnologie / Werktuigbouw En Energie Beschrijving: U ondersteunt de industrie bij het uitvoeren van energiebesparing projecten. Doel is kostenbesparingen, procesefficiencyverbeteringen en CO2-emissiereductie te realiseren. U werkt zelfstandig, in samenwerking met ervaren collegas en u onderhoudt en initieert klantencontacten bij een gevarieerd palet aan industriële bedrijven. Wij vragen Ambitie om als adviseur oplossingen op het gebied van energiebesparing en efficiency verbetering in utilities en productieprocessen te realiseren. U hebt meerdere jaren ervaring als technisch ontwerper en projectleider van een ingenieursbureau of installateur bij het realiseren van energie gerelateerde projecten (warmte en koude). U beschikt over een werktuigbouwkundige opleiding op WO- of HBO-niveau of gelijkwaardig op het werkveld van de warmte- en procestechniek. U hebt een pragmatische instelling en beschikt over de benodigde rapportagevaardigheden. Rijbewijs B is noodzakelijk |
| Group Controller Beschrijving: Onze opdrachtgever is een bekende productiemaatschappij in de medische sector. Ze zijn zowel Nationaal en Internationaal actief. Met ongeveer 160 werknemers is onze opdrachtgever een snelgroeiend familiebedrijf met een informele sfeer en bovengemiddeld goede arbeidsvoorwaarden. De financiële afdeling bestaat uit 5 medewerkers, waarvan 4 assistenten en 1 controller. Wij zijn voor hun op zoek naar een Group Controller die een slag kan maken in de optimalisering van de financiële afdeling. Durf jij deze uitdaging aan? Dan maken we graag kennis met jou! Binnen deze functie signaleer de knelpunten betreffende de administratieve organisatie in zowel binnen- als buitenland. Je draagt hiervoor oplossingen aan en (in samenspraak met de directie) implementeer je de verbeteringen. Daarnaast zorg je voor een juiste financiële verslaglegging van de verschillende vestigingen in binnen- en buitenland. Bewaking van de voortgang van administratieve processen en controle van werkzaamheden en het analyseren van financiële informatie. Je geeft leiding en coacht de assistent controller en de administratieve assistenten. Het voeren van functionerings- en beoordelingsgesprekken behoren hier ook toe. Je zult daarnaast ook uitvoerende administratieve werkzaamheden verrichten, zoals bijvoorbeeld belastingaangiftes. |
| Manufacturing Execution Systems Engineer Beschrijving: Veel productiebedrijven worden tegenwoordig geconfronteerd met uitdagingen op het gebied van hun productieoperatie, kostenreductie en concurrentie van lage lonen landen. Daarnaast moeten zij, als gevolg van wet- en regelgeving, hun productie beter beheersen en dit te allen tijde kunnen verantwoorden. Hoe kunnen deze productiebedrijven hun bestaansrecht in Europa rechtvaardigen? Om deze uitdagingen samen met haar klanten aan te kunnen gaan heeft Logica zich gespecialiseerd in Manufacturing Executions Systems (MES). Specifieke IT systemen die zich kenmerken als spin in het web ten opzichte van vele andere applicaties, SAP-systemen en productiebesturing. Voor productiebedrijven is Logica een belangrijke System Integrator, die de markt adviseert op het gebied van MES. Zo geven we jaarlijks een MES survey uit, die wereldwijd een belangrijke rol speelt in de keuze van MES producten. Onze klanten opereren ook vaak wereldwijd. Dat levert hele interessante carrière-uitdagingen op voor jou! Zowel nationaal als internationaal. De Manufacturing IT practice van Logica bestaat uit een team van professionals, die zich richt op het bedenken, implementeren en beheren van slimme oplossingen. Door goed aan te sluiten bij de uitdagingen van onze klanten komen we tot verrassende oplossingen. Als MES engineer ben je geïnteresseerd in vragen en problemen van klanten op het gebied van productieverbetering en vertaalt deze naar oplossingen. Je bent in staat om met MES software te werken en specifieke wensen van klanten in maatwerk te bouwen of standaard oplossingen te configureren. Voor maatwerk zetten we vaak de nieuwste Microsoft tools in om snel tot resultaat te komen. Voor standaard MES software komen ondermeer SAP/ME, MII, Camstar en Aspentech in aanmerking. Je werkt graag in een team, maar kunt ook zelfstandig tot oplossingen komen. Als je voor bepaalde tijd in het buitenland wilt werken is dat een pré! We hebben een grote diversiteit aan klanten, hetgeen borg staat voor een afwisselende baan in onder meer de segmenten food/feed, high tech en de chemische industrie. Adviseren en implementeren van MES systemen en het daardoor verbeteren van de bedrijfsvoering van onze klanten is een van de speerpunten van Logica. |
| Junior Maintenance Engineer Beschrijving: Onder leiding van de Manager E&M zal je verschillende werkzaamheden gaan verrichten binnen de maintenance afdeling, om zodoende een brede ervaring op te doen. Zo zal je betrokken worden bij de implementatie van het SAP maintenance management systeem. Verder ga je onderhoudskosten en technische verliezen analyseren, geef je leiding aan verbeterteams en implementeer je PM-pilaar activiteiten. In de toekomst zal je ook onderzoek gaan doen naar de mogelijkheden tot energiebesparing binnen het productieproces en ga je verschillende onderhoudsprojecten voorbereiden en realiseren. Ook en ben je verantwoordelijk voor management rapportages. Te allen tijde staan voor jou de veilige werkomstandigheden van de interne en externe medewerkers centraal. |
| Productiemanager Beschrijving: Als Manager Productie neem je verantwoordelijkheid voor het aansturen van het productieproces van alle producten conform specificatie. Je bent een gedreven manager die ervan houdt om zich met de juiste balans en focus in het spanningsveld tussen kwaliteit, lvertijd en leverprijs te bewegen. Daarbij verlies je de mens niet uit het oog. Je bent oprecht geinteresseerd in je medewerkers en je gaat op zoek naar hun talent om dit optimaal te benutten. Je accepteert dat iedereen anders is. Dit daagt je juist uit om elk moment weer verrassend en inspirerend te zijn. Ook op MT niveau maak je de positie van de productie duidelijk. Tevens ben je in staat om het bedrijfsbelang te overzien en je eigen handelen daarop aan te passen. Daarbovenop ontwikkel je ideeen om continu te verbeteren en breng je deze tot uitvoering. Je geeft direct leiding aan 5 voormannen en 1 hoofd bedrijfsbureau. Indirect omvat je span of control ca. 50 medewerkers. |
| Medewerk(st) Klachtenbureau Beschrijving: Het aannemen van klantenklachten. Het vermelden van iedere klacht in de database. Het verifiëren en ananlyseren van de klachten. Het opstarten van de 8D analyse. Het aansturen en begeleiden van productie (klachtgerelateerd). Het analyseren en rapporteren van de klachten en de voortgang daarvan. Het instrueren van Quality engineering wanneer klachten daartoe aanleiding geven. Het doen van 100% inspectie op producten wanneer de klant dit vereist. Het uitvoeren van interne audits op ISO-TS 16949 en VDA niveau. Men verwacht: Goede schriftelijke- en mondelinge uitdrukkingsvaardigheid. Analytisch- en hebt een probleemoplossend vermogen - Nauwkeurig, toegewijd en flexibel - Een teamspeler. |
| Test Engineer Beschrijving: Taken en verantwoordelijkheden: - Verricht reviews en controles op inhoudelijke IT documenten en werkzaamheden (requirements, functionele specificaties, unit- en systeemtest) en adviseert IT in de verschillende IT-fases gericht op het verbeteren van IT-producten; - Stelt, met behulp van de testspecificatie technieken en conform procedurebeschrijving Gebruikersacceptatie, testspecificaties op en schrijft testscripts; - Verzorgt, op basis van de gespecificeerde testscripts, de datapreparatie voor de Testuitvoering; - Verzorgt de uitvoering van gebruikersacceptatie tests conform testplan en coördineert en/of ondersteunt de business testers bij de testuitvoering; - Registreert voortgang en resultaten van uitgevoerde tests; - Registreert, conform daarvoor geldende richtlijnen, de bevindingen van uitgevoerde tests en hertesting van bevindingen; - Bespreekt met de afdelingen IT, IM en de businesspartijen (ToVs) de bevindingen en besluitvorming inzake oplossingen, prioriteiten en work-arounds; - Coördinatie inzake voortgang acceptatie en/of beheer testomgeving; - Coördineert vervolgacties op productiebevindingen binnen GA en met betrokken partijen: verdeelt bevindingen, bewaakt en rapporteert over de voortgang; - Controleert of de juiste IT aanpassingen getransporteerd worden naar acceptatie omgeving en de productieomgeving; beheert de acceptatieomgeving en draagt zorg dat deze synchroon blijft aan de productieomgeving. |
| Procesleider Beheer Geluidsregister - U Bent Verantwoordelijk Voor Het Beheer Van Het Geluidsregister. Beschrijving: Wie? Onze opdrachtgever zorgt voor het beheer en onderhoud van het spoor en stations. U kunt hierbij denken aan een goede beschikbaarheid van het spoor, het beheer en de nieuwbouw van spoortrajecten, signalen, bovenleidingen, overwegen en wissels. Onze opdrachtgever beheert het geluidregister in opdracht van het ministerie van Infrastructuur en Milieu. Het geluidregister geeft aan welk geluidproductieplafond er geldt langs het spoor. Het bevat tevens alle relevante data om tot die berekening te komen. Ook derden (overheden, provinciën) maken gebruik van deze data. Voor het beheer van dit geluidsregister zoekt de opdrachtgever een procesleider. Wat? Wat u gaat doen en wat we van u vragen, leest u hieronder. Taken U neemt vragen en verzoeken aan over het geluidregister. U voert overleg met de klant over de klantvraag (achtergronden en data voor input en gevraagde output). U voert berekeningen uit voor de geluidproductieplafonds. U legt connecties met andere projectleiders en verantwoordelijken over het geluidregister. U stelt een procedure op (in nauw overleg met anderen) voor het geluidregister, richting de minister van Infrastructuur en Milieu. U neemt goedgekeurde besluiten van de minister op in het geluidregister inzake de procedures die gevoerd worden. U behoudt het totale overzicht van alle lopende procedures voor het dagelijks beheer van het geluidregister. U modelleert projecten en de aanpassingen die daar op gemaakt worden. U vertaalt deze bevindingen en berekeningen met GIS-applicaties naar interne of externe klanten. U beheert en begeleid de technische en juridische procedures rondom het geluidregister (met name de tracéwetprocedure). Eisen U beschikt over een afgeronde opleiding op hbo-niveau en hebt kennis van akoestiek. U hebt kennis van de spoorsector en railverkeerslawaai (zowel inhoudelijk als procedureel). U hebt ervaring met planologische en Algemene wet bestuursrecht (awb)-procedures. Je hebt praktische GIS-expertise en een goede mix aan kennis over het omgaan met ICT versus datamodellen. Reageren is alleen zinvol als u aan de bovenstaande eisen voldoet. Waar? Locatie Utrecht. Wanneer? De functie is per direct fulltime beschikbaar voor 36 uur per week. Deze functie is op projectbasis tot ten minste eind maart 2010. U kunt deze functie niet als zelfstandig ondernemer uitvoeren. Waarom? Ter uitbreiding. Hoe? Stuur uw cv of klik op Solliciteren. Voor meer informatie over deze functie kunt u contact opnemen met de heer Verhulst, 078-6549060. Referentienummer 2011273. Deze vacature staat online totdat deze is vervuld. |
| Hoofd Mtd - Dagdienst (ah105481) Beschrijving: Wij zijn voor onze opdrachtgever op zoek naar een Hoofd MTD die verantwoordelijk is voor het uitvoeren en delegeren van mechanisch-, hydraulisch- en pneumatisch- onderhoud aan alle installaties. De belangrijkste activiteiten in deze uitdagende functie zijn: -Leidinggeven aan de 8 dagdienstmedewerkers MTD en de werkvoorbereider, aansturing van 3 storingsmonteurs MTD -Zorgdragen voor een doelmatige organisatie (mensen en middelen) -Organiseren en deels ook uitvoeren van preventieve- en periodieke onderhoudswerkzaamheden -Verhogen van de beschikbaarheid van machines middels analyse en verbetervoorstellen -Deelnemen aan projecten ter verbetering/ontwikkeling van de aanwezige apparatuur -Kritisch monitoren van het systeem voor de onderhoudsschemas en initiëren van de benodigde vervolgacties -Begeleiden van medewerkers van productie- en technische afdelingen. |
| Sap Supply Chain Management Consultant Beschrijving: Bedrijfsprofiel: SAP Supply Chain Management Consultant SAP Supply Chain Management Consultant - Utrecht Ben jij toe aan een hoogwaardige baan bij een multinationale ICT dienstverlener? Behoor jij tot de creme de la creme en wil jij werken voor grote nationale klanten? Lees dan snel verder! Functieomschrijving: SAP Supply Chain Management Consultant Als Senior SAP SCM consultant ben je tijdens het project verantwoordelijk voor de voltooiing van kleinere (deel-)projecten op het gebied van ontwerp en implementatie van productie- en planningsprocessen. Naast het vervullen van een inhoudelijke rol ben je in staat de verantwoordelijkheid te dragen voor het aansturen van een team, de tijdsplanning vast te stellen, projectrisico's te identificeren, de scope te bewaken en de inzet van collega consultants te organiseren. Daarnaast help je ook mee in het verder ontwikkelen en vermarkten van service offerings. Functiecriteria: SAP Supply Chain Management Consultant * Universitair geschoold (Master of PhD); * Ervaren SAP SCM consultant, met minimaal 5 jaar relevante werkervaring; * SAP kennis: Kennis van de SAP SCM (APO), en de SAP ERP modules MM, SD, PP of QM; * Globale kennis van non-SAP IT oplossingen; * Kennis van de trends in de markt; * Kennis en ervaring op het gebied van planningsprocessen en/of productie executie: een goed overzicht van de functionele gebieden, business issues en oplossingen en de juiste vertaalslag kunnen maken naar vragen van klanten; * Motivator: Weet anderen te motiveren en levert hierdoor een bijdrage aan de ontwikkeling en begeleiding van anderen; * Adviesvaardigheden: Weet kennis gemakkelijk over te brengen aan anderen, ook aan niet-specialisten. Is goed in staat zijn ideeën met overtuigingskracht te presenteren; * Communicatief vaardig: Is in staat om draagvlak te creëren op verschillende niveaus binnen een organisatie. Doet aan verwachtingsmanagement; * Leiderschapskwaliteiten: Is in staat een middelgroot team te leiden. Kan hierbij prioriteiten stellen, alternatieven afwegen en aanbevelingen ontwikkelen. De aanbieding: SAP Supply Chain Management Consultant * Uitdagende opdrachten bij aansprekende grote (internationale) klanten; * Werkgebied hoofdzakelijk Nederland. Internationale assignaties zijn hierbij overigens niet uitgesloten; * De mogelijkheid je continu te verdiepen en bezig te houden met de allernieuwste ontwikkelingen van SAP; * Het naar de markt brengen van innovaties in de vorm van service offerings; * Ruime mogelijkheden voor opleiding en ontwikkeling; * Een open, collegiale en informele sfeer; * Flexibel en op maat gesneden pakket aan arbeidsvoorwaarden. Copyright: Independent Recruiters |
| Quality Engineer Beschrijving: Binnen de organisatie bestaat er een afdeling Quality Environment Safety & Health met daar onder verschillende vaktechnische disciplines. Kwaliteitsmanagement richt zich op het optimaliseren van de kwaliteit van het product en het productieproces. Om dit te ondersteunen wordt gebruikt gemaakt van een geïntegreerd kwaliteitsmanagement systeem. Doel is om komend jaar over te stappen van een verouderd systeem naar een geheel vernieuwd systeem. Dit systeem wordt op verschillende productielocaties op uniforme wijze ingericht en gebruikt. De belangrijkste activiteiten in deze functie zijn: Bepalen van de structuur voor een locatie wat betreft de processen, procedures en werkinstructies in Entropy. Opzetten van een incident management systeem. Opzetten van een accident management systeem. Opzetten van een audit- en compliance managementsysteem. Het invoeren en bijhouden van de gebruikers in het systeem en hun taken en bevoegdheden bepalen en vastleggen. Opzetten van een performance management systeem (KPIs). In overleg met de betreffende afdelingen updaten van huidige processen en blokkeren van beëindigde of verouderde processen en procedures die nu in KAM staan. Herziene processen en procedures vastleggen in nieuwe systeem. Opstellen van een plan voor het implementeren van het vernieuwde systeem. Het organiseren en verzorgen van trainingsessies voor de gebruikers. |
| Kwaliteitsmedewerker Gezocht! Beschrijving: Voor een opdrachtgever in Doetinchem zijn wij op zoek naar een Kwaliteitsmedewerker. Het betreft een fulltime baan voor onbepaalde tijd. Functieomschrijving: - opzetten van ISO 9001- en VCA-systeem - realiseren van kwaliteit- en kwaliteitsverbetering - verantwoordelijk voor veiligheid bij productontwikkeling en productie- en bouwproces - contact onderhouden met diverse externe partijen - ingangscontroles uitvoeren op volledigheid, ruwheid, maatvoering, oppervlaktebehandeling en beschadigingen - eindcontroles uitvoeren - ontwikkelingen en wettelijke verplichtingen bijhouden Wij vragen: - minimaal afgeronde HBO-opleiding - kennis van ISO 9001- en VCA-systeem - kennis van productietechnieken - beheersing Duitse en Engelse taal - kwaliteitsbewust |
| Consultant Ict In Olie- En Gas Sector Beschrijving: Je bent als consultant werkzaam in ICT projecten in de olie en gas sector. De activiteiten bevinden zich op de grens van het inrichten van bedrijfsprocessen en het ondersteunen van die processen middels ICT. Hytracc is gespecialiseerd in de ondersteuning van productie-operaties, hydrocarbon accounting, gas transport, LNG operaties en facturering. Ons uitgangspunt is het vooraan staan in kennis op dit gebied en verwachten dat jij daar een belangrijke schakel in wordt. Je werkt in vaak langere projecten in een mutifunctioneel team met mensen van de klant, mensen van andere leveranciers en uiteraard je collega's. |
| Teamleider Productie (m/v) Beschrijving: Als teamleider bent u samen met uw medewerkers werkzaam in een grotendeels geautomatiseerd productieproces en bent u verantwoordelijk voor de output van het proces. U geeft leiding aan 5 medewerkers in een 3 ploegendienst. De ploegendiensten zijn van 6 tot 14, van 14 tot 22 en van 22 tot 06u, per week heeft u een andere dienst. U heeft 4 collega teamleiders. U overlegt wat er in de productie staat, heeft overleg met de logistieke afdeling, stuurt de medewerkers aan om zo efficient mogelijk bezig te zijn en stelt prioriteiten. Tot uw takenpakket behoren ook het juist overdragen van de dienst, evaluatie en beoordelingsgesprekken enz. |
| Procestechnoloog Beschrijving: Randstad techniek zoekt een procestechnoloog binnen een productiebedrijf ga je je bezig houden met het optimaliseren van het productieproces binnen een tweetal afdelingen. Binnen een afdeling werken operators vanaf Vapro A en worden verpakkingsmaterialen geproduceerd met behulp van snij en stansmachines in kleinere productie aantallen. Machines worden vaak omgebouwd en kwaliteitscontrole is een belangrijk onderdeel van het proces. Binnen de andere afdelingen worden de chemische hulpmiddelen gemaakt. Het betreft een vaste baan, meer informatie neem direct contact op. |
| Teamleider Manufacturing Engineering Beschrijving: Als Teamleider ME ben je verantwoordelijk voor de aansturing en ontwikkeling van een drietal Projectleiders ME. Jouw team heeft een voortrekkers rol bij het selecteren en implementeren van manufacturing en assembly methodes. Je neemt zelf ook actief deel in projecten en bent daarbij in de conceptfase verantwoordelijk voor het zekerstellen dat ontwerpen voldoen aan alle aan het assemblageproces gestelde randvoorwaarden. Door de focus op produceerbaarheid tijdens het ontwerpproces garandeert de afdeling ME dat de berekende assemblagekosten en productie aantallen gerealiseerd worden. De afdeling ME is leading bij het initiëren, optimaliseren en opschalen van het assemblageproces en het verbeteren van werkmethoden, doorlooptijden, productiviteit en efficiency op integraal niveau binnen de keten. |
| Teammanager Psychogeriatrie VerpleeghuisandWoonzorgcentrum; Fwg 55; .3655 - (958) Beschrijving: -Vanuit de Visie van de Organisatie geeft u Leiding, Management & Coaching aan een ZorgTeam van circa 24 Medewerkers die Zorg bieden aan de Bewoners PsychoGeriatrie op Verzorgings-, Verpleegkundig- en BegeleidingsNivo, u heeft een Goed Overzicht van het ZorgTeam & u weet uw TeamMedewerkers te motiveren, te coachen en indien nodig aan te spreken, en de Nadruk van de ManagementFunctie ligt op de Sturing van & de Afstemming tussen de VraagSturing & de Kwaliteit van Zorg, Productie- en KostenAfspraken & de Inzetbaarheid van de Medewerkers; -U stuurt het ZorgTeam ResultaatGericht aan op het verrichten van de Zorg- en DienstVerlening op Basis van het ZorgLeefPlan, u bewaakt de Kwantiteit & Kwaliteit van de ZorgVerlening door “Gedeeltelijk” mee te werken in de ZorgVerlening, u draagt Zorg voor de “Integrale BedrijfsVoering” van het ZorgTeam, u voert Taken van het PersoneelsBeleid uit, zoals mn. WerkOverleg, FunctioneringsGesprekken & VerzuimBegeleiding, en u ontvangt Leiding van de Manager Verpleging & Verzorging; -De ResultaatGebieden & KernCompetenties van de ManagementFunctie zijn: Management, LeidingGeven & Coaching, Plannen, Organiseren & Bewaken van de ZorgVerlening, Stimulerend, Motiverend & Corrigerend Leiderschap, ProcesManagement & ProbleemAnalyse, Ordelijk & Systematisch Werken, Ontwikkelen & Implementeren van (Nieuw) Beleid, Zelfstandigheid, OvertuigingsKracht, BesluitVaardigheid & DoorzettingsVermogen, Goede Mondelinge & Schriftelijke UitdrukkingsVaardigheden alsmede Goede Sociale Vaardigheden, Geduld, Tact & Oplettendheid, en Integriteit & Representativiteit. |
| Maintenance Coördinator E&i En Wtb Beschrijving: Het treffen van voorbereidingen en plannen van uit te voeren werkzaamheden op het gebied van onderhoud, repapraties en modificaties zodanig, dat de werkzaamheden efficiënt en veilig kunnen worden uitgevoerd. Verbetervoorstellen maken m.b.t. onderhoud, modificaties, aanpassingen en vernieuwingen van gebouwen, installaties en apparatuur ter borging van de kwaliteit, functionaliteit en productievoortgang. Bijhouden ontwikkelingen op vakgevied. Uitvoeren van algemene voorkomende werkzaamheden. |
| Productie 1 t/m 30 van 1694 | Eerst | Vorig | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | Volgend | Laatst |