Banken & Verzekeringen

Banken & Verzekeringen 61 t/m 90 van 420

Eerst | Vorig | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | Volgend | Laatst

Klantadviseur Bank
Beschrijving: Als klantadviseur bij onze bank heb je de volgende taken: - Je bent het aanspreekpunt voor zakelijke klanten via telefoon, mail en andere moderne communicatiemiddelen - je beantwoordt vragen direct of lost ze op ism collega's Daarnaast ben je bereidt om zelfstandig (buiten werktijd) het bankwezen te leren kennen. Je gaat kennis opbouwen over hypotheken, verzekeringen, geldtransacties en leningen. Profiel Bedrijf: Lokale bank

Accountmanager Zakelijke Relaties
Beschrijving: Als Accountmanager Zakelijke Relaties heb je de volgende verantwoordelijkheden: -Klanten in je portefeuille zijn bij jou aan het goede adres voor hun veelal complexe financieringsbehoeften; -Door te netwerken op de juiste gelegenheden weet je wat er speelt in de markt en pik je feilloos op wat er leeft bij de klant; -Uitgaande van je ervaring met het maken van scherpe marktanalyses, benader je klanten en vertaalt hun behoeften in pasklare oplossingen en producten; -Door je kennis weet je alles van bancaire producten en diensten als bedrijfsfinancieringen, treasury en verzekeringen. Je bent in staat complexe financieringen te structureren en te monitoren. Hierdoor scoor je goed bij de klant; -Om de kwaliteit van je dienstverlening goed te houden, stem je af met en verwijs je door naar collegas. En dat alles in een hechte samenwerking met de Intern Accountmanager en de Kredietanalist.

Accountmanager Groot Zakelijk
Beschrijving: Als Accountmanager Groot Zakelijk heb je de volgende verantwoordelijkheden: -De groot zakelijke klanten in je portefeuille (100 250 miljoen omzet) zijn bij jou aan het goede adres voor hun veelal complexe financieringsbehoeften; -Door te netwerken op de juiste gelegenheden weet je wat er speelt in de markt en pik je feilloos op wat er leeft bij de klant; -Uitgaande van je ervaring met het maken van scherpe marktanalyses, benader je Corporate klanten en vertaalt hun behoeften in pasklare oplossingen en producten; -Door je ruime kennis weet je alles van bancaire producten en diensten als bedrijfsfinancieringen, treasury en verzekeringen. Je bent in staat complexe financieringen te structureren en te monitoren. Hierdoor scoor je goed bij de klant; -Om de kwaliteit van je dienstverlening goed te houden, stem je af met en verwijs je door naar collegas. En dat alles in een hechte samenwerking met de Intern Accountmanager Groot Zakelijk en de Kredietanalist.

(aankomend) Verkoop En Service Adviseur Rabobank AmstelandVecht
Beschrijving: Voor een grote Rabobank in de omgeving van Amstelveen zoeken wij per direct (aankomend) Verkoop en Service Adviseurs voor de particuliere klanten. Deze Rabobank beslaat een aantal locaties, waar meer dan 200 enthousiaste medewerkers dagelijks bezig zijn met het adviseren van de particuliere en zakelijke klanten van de bank. Hierbij staan de kernwaarden 'betrokkenheid, toegankelijkheid, ondernemerschap en toonaangevendheid' centraal Bij de organistie staat maatschappelijke betrokkheid hoog in het vaandel. Zo investeert de bank regelmatig in maatschappelijk en culturele projecten zoals bijv. de Alpes H'uZes; een wielerevenement waarmee medewerkers van de bank geld bij elkaar fietsen voor de strijd tegen kanker. De functie betreft die van (aankomend) Verkoop en Service Adviseur Particulieren, waarbij je intern zult worden opgeleid tot en ingezet als adviseur van diverse bankproducten op het gebied van betalen, sparen, consumptieve financiering en verzekeringen. De eerste periode zul je intensieve training en opleiding ontvangen onder begeleiding van een ervaren jobcoach. Na verloop van tijd zal dit afgebouwd worden, totdat je in staat bent om zelfstandig de verschillende bankproducten te adviseren.

Behandelaar/contactpersoon Hypotheken
Beschrijving: Het Service Centrum Financieren (SCF), is opgericht om in de toekomst voor alle lokale banken back office werkzaamheden rond woningfinancieringen (hypotheken) centraal af te handelen. Dit is een hele mond vol, maar wat betekent het eigenlijk? Het SCF handelt nieuwe woningfinancieringen af. Daarnaast doet het SCF het beheer en bijzonder beheer van bestaande woningfinancieringen en consumptieve financieringen. Doordat het SCF voor aangesloten banken de administratieve werkzaamheden rond financieringen overneemt, kan een aangesloten bank zich volledig richten op het adviseren en bedienen van klanten. Bovendien bespaart de Rabobank organisatie veel kosten doordat werkzaamheden centraal worden uitgevoerd. En omdat alles centraal, en hierdoor op dezelfde manier verwerkt wordt, kan een constante, hoge kwaliteit geleverd worden. Bij het SCF werken zon 600 medewerkers. De meeste medewerkers staan opgesteld voor de woningfinancieringen van banken (de bankenteams). In totaal zijn er 14 bankenteams met in ieder team ongeveer 10-15 medewerkers. Ieder team heeft een vaste groep banken waarvoor ze werkt. Op het moment dat de klant bij de lokale Rabobank de hypotheekofferte ondertekend heeft, kom jij in beeld. Je neemt contact op met de notaris, je zorgt dat alle benodigde akten keurig in orde zijn en natuurlijk zorg je ervoor dat er tijdig geld wordt overgeboekt. Je verstrekt boekingsadviezen aan lokale Rabobank en werkt de benodigde systemen bij. Kortom, je bent dÃ© contactpersoon voor lokale Rabobank en notaris en draagt de verantwoordelijkheid voor een correcte en efficiÃ«nte hypotheekafhandeling. (=afhandelen) Ook ben je verantwoordelijk voor de correctie afhandeling van incidenteel beheerwerkzaamheden zoals tussentijdse wijzigingen van rente, aflossingsvorm, debiteurschap, m.b.t. echtscheiding / overlijden, renteverlengers en het opmaken van een aflosnota. (=beheer) Bij aanvang van de werkzaamheden volg je een interne opleiding van ongeveer 4 weken waarbij je uitleg krijgt over het systeem, de werkzaamheden en benodigde competenties. Gedurende deze weken dien je fulltime aanwezig te zijn. De vacature is voor langere tijd en voor 32-36 uur per week.

Adviseur Particulieren Lokale Virtuele Bank
Beschrijving: Adviseur Particulieren Lokale Virtuele Bank geen bankzitter maar actieve kansenzoeker Â In de smeltkroes van culturen, stromingen en bedrijvigheid die Amsterdam is, is de dynamiek ongekend groot. Komt nog bij dat de inwoners zacht gezegd tamelijk eigenzinnig zijn. Omdat bij de Rabobank de klant het denken en doen bepaalt, is iets van dat eigenzinnige terug te vinden in je werk bij die bank. Veel dynamiek! De Lokale Virtuele Bank (LVB), onderdeel van Rabobank Amsterdam, bedient via internet en telefoon particuliere en zakelijke klanten. De LVB heeft verschillende aandachtsgebieden. Naast de opvang van klanten met standaardvragen over zaken als het aanvragen van een nieuwe pas of het blokkeren van een creditcard verkoopt LVB ook standaardproducten zoals schadeverzekeringen. Â Je werk Binnen de formule Particulieren behandel jij als eerste aanspreekpunt vragen van particuliere klanten via de virtuele kanalen, zoals telefoon, internet, mail en videochat. Dit zijn vragen met betrekking tot de standaard bankproducten. Je kunt snel en doelgericht de initiÃ«le klantvraag achterhalen en weet zo commerciÃ«le kansen optimaal te benutten. Je wacht niet af, maar benadert klanten proactief op basis van signalen. Je werkt samen in een team van adviseurs met als doel het verwerven van het huisbankierschap. Kortom, je bent het visitekaartje van de bank en streeft naar een optimale en volledige klantbediening. Â Waar kun je op rekenen De dynamiek van een vooruitstrevende bank waar je in een no-nonsense sfeer alle kansen krijgt om je te bewijzen en verder te ontwikkelen. Samen met je collega's vorm je een goed commercieel team. Je werkt 36 uur per week en verdient een goed jaarsalaris (schaal 4/5) van minimaal ? 23.000,-- tot maximaal ? 38.000,-- (inclusief 13e maand en 8% vakantietoeslag). Verder jaarlijks een goede variabele beloning, een persoonlijk budget en korting op bankproducten. Â Wie ben jij - bezitter van minimaal een diploma MBO 4+ aangevuld met relevante opleidingen - klant- Ã©n resultaatgericht - inspirerende collega die graag kennis en ervaring deelt - open, representatief en commercieel - relevante vakkennis en ervaring - woont bij voorkeur in amsterdam Â Focus op lokaal Rabobank Amsterdam is met bijna 700 medewerkers en 26 vestigingen een van de grootste aangesloten banken binnen de Rabobank Groep. De nadruk ligt bij ons op de directe omgeving. Op dichtbij de klant zijn. Klanten niet alleen het gevoel geven dat we hun omgeving, situatie en werkterrein kennen. Maar dat met relevante adviezen enÂ oplossingen ook echt waarmaken. Â Interesse? Stuur je CV en motivatie naar hrm@amsterdam.rabobank.nl. Heb je vragen, bel dan Sharon Wienholds, telefoonnummer 020-777 8972. Â Nieuwe medewerkers worden getoetst aan de Regeling Screening Rabobank. Â Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Verkoop - En Service Adviseur
Beschrijving: Rabobank Alblasserwaard Noord en Oost Toonaangevend in de branch en trots op zijn prestaties. Gelegen in de Alblasserwaard en met Gorinchem als groeiende kern van een prachtig gebied, is dit een fantastische bank om voor te werken! Bij onze bank werken ongeveer 180 medewerkers in een cultuur die open, informeel, collegiaal en resultaatgericht is. De resultaatgerichtheid vertaalt zich in marktleiderschap in de zakelijke en particuliere markt. We zijn een persoonlijke bank waar mensen centraal staan Een bank waar het plezierig is om te werken, waar je ambities kunt realiseren en waar je maximale resultaten boekt. Voor de klant Ã©n voor de bank. Â Â Wij zijn per direct op zoek naar een: Â Verkoop- en Service Adviseur (36 uur) Â Â Functieomschrijving: Als Verkoop- en Service Adviseur ben je een belangrijke spil binnen onze bank. Je bent namelijk het eerste aanspreekpunt voor de klant die via de verschillende kanalen de weg naar de bank kan vinden; dit kan in de bankhal zijn maar ook via virtuele kanalen, denk hierbij aan telefoon, internet, e-mail en webcam. Dit betekent dat je de aangewezen persoon bent om aan de klant producten te verkopen op het gebied van betalen, sparen, lenen en verzekeren (eenvoudige schade- en levensverzekeringen) en beleggen. Een belangrijk aspect is dat je in staat bent de echte klantbehoefte te bepalen en hierop passend advies geeft. Hierin neem je het risicoprofiel mee. Naast het verkopen, verleen je uiteraard ook uitstekende service. Op een actieve wijze draag je bij aan het verhogen van de gezamenlijke verkoopresultaten en klanttevredenheid. Â Functie-eisen - Je hebt een MBO+ (niveau 4) werk- en denkniveau - Je bent ondernemend, bevlogen en betrokken. Je neemt initiatief en kunt goed samenwerken; - Je bent resultaatgericht, je hebt een commerciÃ«le drive en je bent flexibel. - Je hebt ervaring in een soortgelijke functie en je bent bereid tot het volgen van verdere opleidingen. - Je bent bereid om 1 of 2 avonden tot 20.00 uur te werken - Je bent in het bezit van een rijbewijs. Â Wij bieden De Rabobank, Ã©Ã©n van de meest gewaardeerde werkgevers in Nederland, heeft uitstekende arbeidsvoorwaarden. Er zijn volop uitdagingen in de vorm van loopbaanontwikkeling en opleidingen. We streven naar een aanspreekcultuur waarbij iedereen open en eerlijk met elkaar communiceert. We werken volgens het concept het nieuwe werken . Naar verwachting zal begin 2012 ons nieuwe pand in Gorinchem gereed zijn. Â De functie van Verkoop- en Service Adviseur A is ingedeeld in functiegroep 4. Je bent werkzaam op onze vestiging in Giessenburg. Â Informatie Heb je belangstelling voor deze functie, maar wil je eerst meer informatie? Neem dan via 0184-6677 88 contact op met Annemieke Kleijn, teamleider van het Lokaal Klant Contact Center. Â Solliciteren Wij vinden het belangrijk om te weten wie de persoon is achter een sollicitatiebrief. Daarom vragen we jou om naast je CV en motivatiebrief een sollicitatieclip op te nemen. Het opnemen van de sollicitatieclip is een verplicht onderdeel van de sollicitatieprocedure. Sollicitaties zonder clip worden niet in behandeling genomen! Â Klik HIER om de sollicitatieclip op te nemen! Â Ga de uitdaging aan en solliciteer eenvoudig en snel naar deze leuke, uitdagende functie! Â Â Toelichting sollicitatieclip: - Het is een korte vraaggestuurde video-opname die je thuis kunt opnemen met behulp van je computer en webcam. Na het opnemen van de sollicitatieclip is het de bedoeling dat je jouw CV en motivatiebrief toevoegt. Dit kun je doen bij het afronden van het sollicitatieclipje onder het kopje documenten toevoegen . - Voordat je start met het opnemen is er een test met een aantal oefenvragen. Start je eenmaal de sollicitatie dan heb je maar Ã©Ã©n keer de mogelijkheid om je sollicitatieclip op te nemen. Tijdens de sollicitatieclip worden er vijf vragen gesteld die gaan over je motivatie, je persoonlijkheid, je uitdagingen en je verbeterpunten. Per vraag heb je een bepaalde tijd om te antwoorden. Â Â Bijzonderheden Een Persoonlijke Profiel Analyse zal deel uitmaken van de selectieprocedure Rabobank Alblasserwaard Noord en Oost zal conform de Regeling Screening Rabobank alle nieuwe medewerkers toetsen op hun betrouwbaarheid en/of deskundigheid. Â Wij stellen geen prijs op acquisitie naar aanleiding van deze vacature. Â

Intern Specialist Verzekeren
Beschrijving: De functie Rabobank Amstel en Vecht zoekt een Intern Specialist Verzekeren Bedrijven voor 36 uur per week. Samen met de Specialist Verzekeren ben je verantwoordelijk voor je eigen groep van zakelijke klanten (omzet 1-30 mln). Voor deze klanten ben je het eerste aanspreekpunt voor verzekeringsvragen. Je levert service en geeft advies. Ook voer je de regie over het hele advies- en verkooptraject: je plant adviesgesprekken voor de Specialist Verzekeren Bedrijven in, bereidt de gesprekken voor -inclusief de risicoanalyse- en handelt gemaakte afspraken af. In gesprekken met klanten stel je je proactief op: je luistert goed, pikt verkoopsignalen op en springt daar actief op in. Leads voor andere bancaire producten dan verzekeringen leid je door je collega's van de desbetreffende afdeling. Â Je bagage - Je hebt een aantal jaren ervaring in hetÂ adviserenÂ van bedrijfsmatige verzekeringsproducten. - Â Je bent in staat om op basis van klant- en marktinformatie de risico's voor klant in kaart te brengen. Je bent commercieel, initiatiefrijk, hebt klantfocus en kunt goed plannen, organiseren en samenwerken.Â - Je hebt hbo werk- en denkniveau en bent WFT-deskundig. Â Onze cultuur De Rabobank streeft niet alleen naar commerciÃ«le successen op de korte termijn. Wij bouwen bewust aan langdurige relaties met onze klanten en de samenleving. Bij wind mee Ã©n bij wind tegen. Die manier van denken en doen zit nu eenmaal in ons DNA. Ook binnen de bank gaan we zo met elkaar om. Resultaatgericht en met oog voor de omgeving en voor elkaar. Als deze manier van werken jou aanspreekt, dan heb jij de genen om de Rabobank te worden. Â Ons aanbod We verwachten veel van je, maar bieden je nog meer. - Je krijgt boeiend werk in een professionele werkomgeving, waarbinnen collegialiteit en samenwerken de sfeer bepalen en je je werkweek flexibel kunt invullen. - Bij de Rabobank heb je geen baan, maar een loopbaan: we investeren in je met opleidingen en trainingen en geven je alle ruimte om je talenten te ontplooien. - De primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden zijn prima, zoals je bij een van de beste werkgevers van Nederland mag verwachten. Â Word jij de Rabobank? Wil jij de Rabobank worden als Intern Specialist Verzekeren Bedrijven? Stuur dan je cv en motivatie toe via de link 'Solliciteer nu'. Voor meer informatie over de functie kun je bellen met Richard Kuipers (Manager MKB)Â op telefoonnummer (06) 51 999 795. Een assessment kan deel uit maken van de sollicitatieprocedure. Nieuwe medewerkers worden getoetst aan de Regeling Screening Rabobank. Sollicitaties van personen binnen de Rabobank organisatie die boventallig zijn of waarvan bekend is dat zij boventallig worden, worden met voorrang in behandeling genomen. Â Â Rabobank. Een bank met ideeÃ«n. www.rabobank.nl/werken Â Â

Campingbeheerder/ Bedrijfsleider In BelgiÃ« M/v
Beschrijving: Voor een ****Topcamping in de Belgische Ardennen, zijn wij op zoek naar een: CAMPINGBEHEERDER/ BEDRIJFSLEIDER m/v Verantwoordelijkheden / werkzaamheden: De dagelijkse algehele leiding en de totale verantwoording voor de camping. Eindverantwoording over het onderhoud van gebouwen, terrein, zwembad en verhuuraccommodaties. Eindverantwoording over de horeca. Bij afwezigheid van de assistent-beheerder, overname van al zijn/haar lopende taken. Het onderhouden van contacten met jaarplaatsen en winterplaatsen en het verzorgen van de jaar- en elektranota's, verhuurvergoedingen en verzekeringen voor de jaarplaatsen. Begeleiden, motiveren en controleren van de vaste medewerkers, seizoenswerkers, stagiaires en vrijwilligers. Beheersen van de kosten m.b.t. inkoop, energie en personeel. Inzicht in en controle van de dagelijkse boekhouding en het opmaken van de kluis. Het maken van begrotingen (investeringen, liquiditeiten, etc.). Het voortdurend inbrengen van ideeÃ«n teneinde kwaliteits- en efficiÃ«ntieverbeteringen te realiseren. Het voorbereiden en voorzitten van het wekelijkse management overleg. Samenwerken met de collega campings van Bestcamp. Wat bieden ze? Een afwisselende uitdagende functie met een brede verantwoordelijkheid en zelfstandigheid. Een goede werksfeer in een prachtige omgeving. Voor de eerste periode verblijf in een stacaravan op de camping (exclusief verbruik van gas en elektra). In het hoogseizoen 7 dagen per week een gratis avondmaaltijd. Werktijden: 5 dagen per week, in het hoogseizoen soms 6 dagen per week (alle voorkomende diensten tussen 8 uur en 23 uur). Goede begeleiding en unieke toekomst mogelijkheden. Algemene opmerkingen: De ****Camping is een topcamping in de Belgische Ardennen. Het is het hele jaar door een bruisend vakantieverblijf voor gasten van alle leeftijden. In het hoogseizoen is het een echte familiecamping. In het voor- en naseizoen ontvangen ze jonge gezinnen, senioren en groepen (bedrijven, scholen, familiereÃ¼nies, etc.) De meeste gasten zijn Nederlands maar in het voor- en naseizoen trekt de camping ook veel Engelsen en Denen. De 5 speerpunten van de camping zijn: gastvriendelijk personeel, kwaliteit (meer bieden dan de gast verwacht), goede horeca, schoon sanitair en een uitgebreid recreatie- en buitensportprogramma. Er zijn momenteel ruim 300 toeristische kampeerplaatsen, 40 jaarplaatsen en, voor de verhuur, 85 (nieuwe) luxe stacaravans, 25 Bungalennes, 10 bungalowtenten en 4 lodgetenten. Er is een uitstekend grand-cafÃ©/restaurant en een goed gesorteerde winkel. Elk jaar wordt er fors geÃ¯nvesteerd om de positie als marktleider te versterken. Het vaste team bestaat uit 12 mensen uit WalloniÃ«, Vlaanderen en Nederland. Vanaf april komen daar 10 seizoensmedewerkers en stagiaires bij en in het hoogseizoen komen daar nog zo'n 60 studenten bij. Tevens werken er een aantal vrijwilligers die o.a. de bloemen en planten op het terrein verzorgen.

Administrateur
Beschrijving: Presentatie opdrachtgever Gewone detacheerders zijn er al genoeg. We zijn i4talent nooit gestart om de volgende detacheerder te worden. WÃ©l omdat we perspectieven zagen om het anders te doen. Weg met het korte-temijndenken, maar bouwen aan serieuze relaties met kandidaten en opdrachtgevers. Meer tijd steken in het voortraject om bij de juiste match met meer resultaat aan de slag te gaan. Vanaf het eerste contact eerlijk zijn over mogelijkheden en onmogelijkheden. En geen plichtsmatige dienstverlening, maar vanaf dag 1 vol gas. Want passie en enthousiasme zijn minstens zo belangrijk als opleiding en ervaring. Zo, i4talent in een paar zinnen. GeÃ¯ntrigeerd? Voor nieuwe kandidaten gaan we Ã³Ã³k graag aan de slag. Functie-informatie Als administrateur ben je verantwoordelijk voor de gehele financiÃ«le administratie: - Grootboekcontrole - Maandafsluitingen - Verwerken interne facturenstroom - Crediteurenbeheer - Debiteurenbeheer - Boeken van de banken - Memoriaal boekingen - Opstellen maandelijkse rapportages - Opstellen van de forecast - Opstellen van de budgetten - Voorbereiden van jaarrekeningen - Verzorgen van de aangiften omzetbelasting

Allround Administrateur
Beschrijving: Jouw taken bestaan o.a. uit: - het inboeken van banken/kassen/giro - het inboeken van inkoopfacturen - de afschrijvingen boeken en bij houden - het maken van maandrapportages - het uitzoeken/opschonen van de daarbij behorende tussenrekeningen - het zelfstandig mee kunnen draaien met de maandafsluiting en de specificaties kunnen aanleveren - het zelfstandig kunnen voeren van een gehele administratie

Technicus (ook Starters)
Beschrijving: - Als Technicus controleerÂ en keur je installaties op technische compleetheid; - Tevens brengt de Technicus eventuele mutaties of afwijkingenÂ in kaart; - Als TechnicusÂ maak jeÂ de installatie / het systeem technisch operationeel; - Afhankelijk van je ervaring als TechnicusÂ doe je dit zelfstandig of in samenwerking; - De TechnicusÂ zoekt storingen op in regel- en werktuigbouwkundige installaties: - DaarnaastÂ analyseert de Technicus storingen en draagt goede oplossingen aan; - In deze functie van Technicus vervang je regelinstallaties; - Je maakt software van diverse merken, regeltechniek en past deze aan; - Als Technicus meet je en regel je het lucht midden-en waterzijdig van installaties; - Daarbij voer je als Technicus voer regeltechnisch onderhoud uit; - Je verhelpt storingen aan GBS systemen en regeltechnische installaties; - Opdrachtgevers:Â overheidsgebouwen, Schiphol, grote banken en ziekenhuizen.

Hoofd Financiele Administratie
Beschrijving: Verantwoordelijkheden: *Aansturen van de financiÃ«le administratie *Beheersing en optimalisering van de liquiditeitspositie *Toezicht houden op debiteurenbeheer, crediteurenbeheer en administratieve verwerkingen van verkopen, inkopen en geldmiddelen *Budgetverantwoordelijk Taken/Bevoegdheden: *Controleren en betaalbaar stellen van uitgaande betalingen binnen de daartoe bepaalde liquiditeitsruimte *Muteren van de financiÃ«le administratie *Opstellen van periodieke interne financiÃ«le rapportages *Beoordelen, interpreteren en nader onderzoeken van interne financiÃ«le rapportages *Begeleiden en faciliteren van het externe accountantsbezoek middels dossieropbouw *Verzorgen van de reguliere fiscale aangiften (loon- en omzetbelasting) *Ontwikkelen en/of optimaliseren van financiÃ«le administratieve systemen, richtlijnen, procedures en planningen *Verzorgen van de personele invulling van de financiÃ«le administratie *Aansluiten van de loonadministratie met de financiÃ«le administratie Externe contacten: *Onderaannemers/crediteuren *Banken *Leveranciers van relevante software *Accountants

Recruiter
Beschrijving: Als recruiter ben je dagelijks bezig met het werven en selecteren van potentiÃ«le franchisenemers. Je krijgt hierbij de beschikking over toegang tot alle relevante CV-databases, vacaturebanken, online / offline media en social networks. Je hebt een onderzoekende en adviserende taak naar potentiÃ«le franchisenemers. Op basis van jouw bevindingen vinden vervolggesprekken plaats en starten kandidaten hun eigen vestiging.

MboandHbo-stages Wervings- En Selectieburo Pm2000-select (964)
Beschrijving: -De Stagiaire werkt zowel in de FrontOffice als de BackOffice, en wordt gekoppeld aan de OfficeManager om een Optimale Instructie, Begeleiding & (Persoonlijk) KlankBord te kunnen bieden. Na een InwerkPeriode dient de Stagaire in Staat te zijn om een aantal Taak- en WerkGebieden Â“ZelfstandigÂ” te kunnen uitvoeren, weliswaar onder Supervisie & Begeleiding van de OfficeManager. Het WerkTerrein betreft hier aldus het brede Terrein van Â“OfficeManagementÂ” c.q. OfficeManagement in brede Zin, met daaraan gekoppeld Aanvullende & Ondersteunende (Administratieve) Werkzaamheden. -U ondersteunt daarnaast de Â‘Â’Consultants & RecruitersÂ’Â’ (Frontoffice) bij de Wervings- en SelectieOpdrachten c.q. de SearchProcedures, u onderhoudt (Telefonische) Kontakten met OpdrachtGevers & Kandidaten, u verzorgt de Ondersteuning van de BackOffice, u coÃ¶rdineert c.q. ondersteunt het E.MailVerkeer tussen PM2000-Select met de OpdrachtGevers & de Kandidaten, u ondersteunt het E.Recruitment (eigen WebSite & Externe VacatureBanken), en u ondersteunt de SecretariÃ«el-Administratieve Werkzaamheden van de FrontOffice. Overige TaakGebieden: - (Telefonische) Intake- en AfstemmingsGesprekken met OpdrachtGevers & Kandidaten; -Het zoeken van Kandidaten voor OpdrachtGevers (via Interne & Externe Kanalen); -Het Matchen van Kandidaten met een FunctieProfiel; -E-Recruitment, zoals VacatureSites, E.MailKontakt, CV-DataBases, Exposure; -Taak- en FunctieBeschrijving toesturen & bespreken met Kandidaten; -Het informeren & ondersteunen van Kandidaten tijdens de SollicitatieProcedure; -Het verzorgen van PostMailings, het (mede) uitvoeren van MarketingAkties, en Direct Mail; -Het adviseren & ondersteunen van Kandidaten & Sollicitanten bij het opstellen van een CV; -Het (mede) adviseren van OpdrachtGevers t.a.v. ArbeidsmarktCommunicatie & Commerciele Marketing; -Fungeert (soms) als Intermediair tussen Kandidaat & OpdrachtGever; -Het voeren van (Telefonische) SelectieGesprekken met Kandidaten & het verzorgen van de Verslaglegging hiervan; -Evalueren met Kandidaten & OpdrachtGevers over de Kwaliteit & Continuering van de PM2000-DienstVerlening; -Acquisitie, het genereren van Nieuwe OpdrachtGevers & het onderhouden van Bestaande Relaties; -BedrijfsBezoeken bij bestaande & PotentiÃ«le OpdrachtGevers, samen met een een Recruiter of de OfficeManager; -Deelname aan Exposities & Beurzen, het verzorgen & het Gebruik maken van Effectieve Marketing & Communicatie; BeheersMatige & Administratieve Taken & Werkzaamheden; Een Actieve Bijdrage leveren aan Projecten binnen PM2000, zoals het verbeteren van MatchingSystemen, KwaliteitsBeleid, RelatieBeheer, KenGetallen, ResponsMetingen, en het uitbreiden c.q. verder ontwikkelen van deTtotale DienstVerlening van PM2000. Kortom: een veelzijdige, interessante & uitdagende Stage met veel Variatie, Intensiteit, Hectiek & Diversiteit, met veel Initiatief & een Surplus-Inbreng van de Stagaire, werkend in een MultiCultureel & Gevarieeerd Team c.q. Organisatie.

Hoofd Planner En Wagenparkbeheer
Beschrijving: Planning: Het behartigen van het belang van de klant in relatie tot het zakelijke belang van de opdrachtgever; Zorg dragen voor een efficiÃ«nte aansturing van de planning en Customer Service Aansturen, begeleiden en coachen van in totaal drie planners; Wagenparkbeheer: Bewaken van tijdige APK/LPK keuringen; Regulier overleg / afstemming met de Werkplaats; Ondersteuning en mede aansturing Meewerkende Werkplaatschef; Digitale tachograaf; uitvoering, controle en bewaking van het uitlezen van zowel chauffeurspassen en vrachtwagens; Controle op verzekeringen, ontheffingen, (Euro / breedte)vergunningen en overige verplichtingen (Wet- en regelgeving) e.d. Adviserend richting directie m.b.t. aankoopbeleid / investeringen. Stafondersteuning: Diverse ondersteunende werkzaamheden ten behoeve van de directie. Kernactiviteiten: Aansturing, ondersteuning / back-up van de Planning; Mede aansturing, en ondersteuning van de Customer Service; Mede aansturing Werkplaats en ondersteuning Meewerkende werkplaatschef; Mede aansturing van de chauffeurs; Diverse stafondersteunende taken, waaronder o.a. het wagenparkbeheer.

Accountant Trust
Beschrijving: Je werkzaamheden zullen divers en gevarieerd zijn. Je bent verantwoordelijk voor het samenstellen van de meer complexe jaarrekeningen van de klanten en eventuele periodieke rapportages. Je verzorgt de DNB rapportages en diverse fiscale aangiften. Verder stuur je de minder ervaren medewerkers aan en begeleidt hun in hun ontwikkeling binnen het vak. In je functie heb je veel overleg met niet alleen je directe collegas maar ook met externe partijen zoals notarissen, advocaten, banken en natuurlijk ook de cliÃ«nten zelf. Je verzorgt de diverse ad hoc trustactiviteiten ten behoeve van de cliÃ«nten en hebt hiermee ook contact met de overige buitenlandse vestigingen van de organisatie. Een groot deel van de werkzaamheden zullen ook uit ad hoc adviezen bestaan. Je hebt intensief contact met de verschillende cliÃ«nten en bent hun eerste aanspreekpunt. Je cliÃ«nten bestaan uit bedrijven uit verschillende sectoren. Dit is feitelijk een korte samenvatting van de functie en de organisatie; neem gerust contact op voor meer details.

Shiftleader Paneel En Inpak Bij Caradon Stelrad B.v.
Beschrijving: Caradon Stelrad B.V., is een onderdeel van de internationale groep ISG (Ideal Stelrad Group) met meerdere productie locaties in Europa. Caradon Stelrad vervaardigt hoogwaardige producten voor de verwarmingsindustrie en exporteert deze naar diverse landen in Europa. Het beleid van Caradon Stelrad is gericht op innovatie en een voortdurende investering in mensen en technologie. Er wordt gewerkt in teams waarbinnen de medewerkers zelfstandig kunnen werken aan de optimalisatie van de productieprocessen en waarbij het nemen van initiatief, creativiteit en verantwoordelijkheid belangrijke aspecten zijn. Om de interne processen verder te professionaliseren zijn wij voor de productielocatie in Nuth (Zuid-Limburg) op zoek naar een (m/v) Shiftleader Paneel en Inpak bruggenbouwer tussen operational excellence en medewerkers In deze functie geeft u leiding aan de productieafdelingen Paneel en Inpak (50 fte) Uw verantwoordelijkheden zijn: Coachen van en leidinggeven aan het productieteam in twee ploegendiensten. Het behalen van de productieaantallen volgens de vastgestelde werkmethoden, procedures, regels en instructies. Uitvoeren en bewaken van het productieproces en de personeelscapaciteit hierop afstemmen. Optimaliseren van het productieproces. Signaleren van groeipotentieel aan de hand van een competentiematrix. Stimuleren van ontwikkelingsprocessen. InitiÃ«ren en sturing geven aan veranderingsprocessen. Analyseren van knelpunten en hier adequaat op reageren. U rapporteert aan de Supervisor Paneel en Inpak. Gevraagd wordt een peoplemanager met helikopterview die in staat is om zijn team verder te ontwikkelen Functie-eisen: Een afgeronde hbo-opleiding op het gebied van technische bedrijfskunde, productie of logistiek. Vapro C is een belangrijke pre. Minimaal vier jaar werkervaring in een soortgelijke functie. Bereidheid tot werken in twee ploegendiensten. Goede kennis van de Engelse taal is een pre. Sterke communicatieve vaardigheden. Ervaring in de metaalindustrie is een pre. Caradon Stelrad B.V. biedt een leidinggevende positie bij een onderneming met een hoogwaardig productportfolio. Om de huidige bedrijfsprocessen verder te professionaliseren wordt er op dit moment geÃ¯nvesteerd in het optimaliseren van deze processen. Caradon Stelrad kenmerkt zich door een platte organisatiestructuur en een no-nonsense cultuur. Uitstekende arbeidsvoorwaarden, waaronder een marktconform salaris, premievrij pensioen, uitgebreide opleidingsmogelijkheden en aantrekkelijke AO-verzekeringen.

Financieel Manager (utrecht)
Beschrijving: - Leiding geven aan en coachen van een tiental medewerkers, waaronder het hoofd administratie, hoofd support afdeling, hr manager en projectcontroller - Contacten met banken, belastingdienst, accountants enz. - Realisatie van de periodieke rapportages, analyses en jaarrekeningen - Opstellen en bewaken van de meerjarenbegroting, jaarbudget en prognoses - Verrichten van bedrijfseconomische analyses en het leveren van de financiÃ«le onderbouwing bij projecten, investeringen en andere contracten - Cashmanagement - Verzorgen van fiscaliteiten, verzekerings- en financieel juridische aspecten - Optimaliseren van procedures - Lid groepsmanagement (beslissingsorgaan van de ondernemingsgroep)

Callcenter Outbound Verzekeringen Middag / Avond
Beschrijving: Wil je studeren met een vliegende start van je loopbaan combineren? (geen student meer, maar wel op zoek naar een parttime job, reageer dan ook) Trainee Persoonlijk Adviseur financiÃ«le planning (binnendienst) voor het benaderen van bestaande relaties van Zeeker. Doelstelling is om de dienstverlening aan deze relaties uit te breiden. Zeeker is een onafhankelijke service provider voor Intermediairs en volmachtbedrijven, die zich bezig houdt met beheer van particuliere portefeuilles. Doel van de functie Je bent als aankomend (trainee) Persoonlijk Adviseur verantwoordelijk voor het telefonisch contact leggen met bestaande relaties van de opdrachtgevers van Zeeker. Zeeker is een relatief jonge en succesvolle organisatie die in opdracht van Assurantie Intermediairs het klantcontact met de relaties van deze tussenpersonen onderhoudt. Als Persoonlijk Adviseur ben je volledig verantwoordelijk voor het beheer en uitbouw van de klantrelatie. Opleiding Voor deze functie wordt minimaal een afgeronde (of nog studerende) MBO opleiding gevraagd met een aansluitende studierichting. Benodigde kennis en ervaring Kennis van telefonisch klantcontact is niet direct noodzakelijk. Wel vragen wij naar gezonde affiniteit met financiÃ«le dienstverlening. Computerkennis op het niveau van de standaard toepassingen. Persoonlijk profiel Kandidaten die als Trainee Persoonlijk Adviseur van start gaan moeten vooral gedreven zijn om van de geboden kans een maximaal succes te willen maken. Naast drive is een klantgerichte instelling van belang. Je bent communicatief sterk en hebt een scherp denkvermogen. Voor deze functie is het beslist noodzakelijk dat je zelfstandig kunt werken en dat je op juiste wijze met kritiek kunt omgaan. Wat biedt Zeeker jou? In eerste instantie word je na een inwerkperiode van Â± 1 week operationeel ingezet. Je begint op het basis niveau klant contact waarbij je een bepaalde relatiegroep benadert en segmenteert. Nadat je ca. 2 maanden verder bent en Zeeker hebt kunnen overtuigen van jouw kwaliteiten zul je worden opgenomen in het speciaal ontwikkelde loopbaan programma (Academy), waarbij je zowel intern als extern opleidingen gaat volgen die nodig zijn om verder door te groeien naar Persoonlijk Adviseur (WFT proofed). Goede werkomgeving, begeleiding van een coach en een inspirerend en gevarieerd pakket aan taken. Vergoeding Als Trainee Persoonlijk Adviseur ontvang je een goed startsalaris met een realiseerbare bonusvergoeding, welke uit meerdere componenten is opgebouwd. Tevens wordt studiemogelijkheid aangeboden. Verdere standaardvergoedingen zoals vakantiegeld en vakantiedagen worden vanzelfsprekend vergoed. Werktijden Werktijden zijn in principe flexibel in te vullen. Wij verwachten een minimale beschikbaarheid van 15 uur per week. Werktijden zijn van maandag t/m donderdag vanaf 16.00 uur 21.00 uur en mogelijk een enkele keer op zaterdag van 10.00 15.00 uur. Locatie waar de werkzaamheden worden uitgevoerd is Schiphol-Oost, goed bereikbaar met Openbaar Vervoer.

Banken & Verzekeringen 61 t/m 90 van 420

Eerst | Vorig | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | Volgend | Laatst