U bent hier: Home » Juridisch


Vacature Nieuws



Juridisch

Juridisch 91 t/m 120 van 574 Eerst | Vorig | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | Volgend | Laatst
    
Senior Juridisch Beleidsmedewerker (16462)
Beschrijving: De Vereniging Gehandicaptenzorg Nederland is dé brancheorganisatie voor de professionele aanbieders van zorg- en dienstverlening aan mensen met een handicap. In de gehandicaptenzorg werken ongeveer 167.000 werknemers voor ruim 155.000 cliënten. Het totale budget voor de branche bedraagt ongeveer 6,4 miljard per jaar. De VGN behartigt pro actief de collectieve belangen van haar leden en streeft naar gunstige voorwaarden en een actieve belangenbehartiging op het vlak van financiering, wet- en regelgeving, werkgeverszaken en inhoud van de zorgverlening. Zo vertegenwoordigt de VGN onder meer de branche in het publieke debat en gaat de dialoog aan met maatschappelijke partijen en relevante stakeholders zoals cli?tenorganisaties, andere zorgaanbieders, koepelorganisaties, rijksoverheid, toezichthouders en vertegenwoordigers in het parlement. De VGN werkt vanuit een duidelijke visie die gebaseerd is op de volgende punten: Professionele zorg aan mensen met een handicap is een groot en kostbaar goed. Door de vermaatschappelijking van de zorg (ten gevolge van een andere visie op de positie van mensen met een beperking in onze samenleving) en de gewijzigde context waarin zorgaanbieders opereren, zijn de eisen waaraan de leden van de VGN moeten voldoen fundamenteel gewijzigd; Van belang voor een adequate ondersteuning van de leden is een sterke branchevereniging met een professioneel bureau die slagvaardig optreedt in een snel veranderende omgeving, de leden onderling bindt en bijdraagt aan de verbinding van de branche met de samenleving. De branche staat voor: bevorderen van de emancipatie en participatie in de samenleving van burgers met een beperking; toegankelijke en goede/professionele zorg tegen aanvaardbare kosten voor iedere burger met een handicap; bieden van een aantrekkelijke werkplek aan medewerkers; goed bestuur; samenwerking en partnerschap (bijvoorbeeld met cli?tenorganisaties). Kernwaarden zijn: vertrouwen, betrokkenheid, professionaliteit en zorg die aansluit bij de vraag van cliënten (en ouders) en gericht is op een zo volwaardig mogelijk bestaan en een goede kwaliteit van leven. Op het verenigingsbureau in Utrecht werken zestig professionals verdeeld over (o.a.) de beleidsafdelingen Zorgbeleid, Sturing en Financiering (S&F) en Werkgeverszaken. Binnen het bureau zijn de lijnen kort en er wordt veel (afdeling overstijgend) samengewerkt. De sfeer is vrij informeel en sterk betrokken. Wegens het vertrek van een medewerker op de afdeling S&F, zijn wij op zoek naar kandidaten voor de functie van Senior Juridisch Beleidsmedewerker. De Senior Juridisch Medewerker valt onder de manager van de afdeling S&F (totaal 11 medewerkers) en zal zich met name richten op het terrein van de privacy wetgeving en elektronische gegevensuitwisseling. Er is veel interactie met de aangesloten leden en andere partijen in het veld zoals rijksoverheid (VWS), cli?tenorganisaties, andere zorgaanbieders en toezichthoudende instanties. Medewerkers van het VGN bureau werken voortdurend als spin in het web op het grensvlak van leden en de buitenwereld. Van beleidsontwikkeling, belangenbehartiging tot het verzorgen van informatiebijeenkomsten, werkgroepen en ad hoc advisering. In deze functie zult u het eerste aanspreekpunt zijn als het gaat om de inhoud en uitvoering van relevante privacy wetgeving en bijbehorend beleid. U (m/v) beschikt over een academische titel (jurist) en actuele kennis van/ervaring met o.a. de privacy-wetgeving zoals de Wet Bescherming Persoonsgegevens, WGBO en AWB. Vanzelfsprekend heeft u een goede kijk op de toekomstige ontwikkelingen in de wet-/regelgeving en beleidsontwikkelingen in de zorg, eventuele kennis van de bekostigingssystematiek is een pre. Meerjarige werkervaring bij vergelijkbare organisaties, overheid of consultancy. U bent samenwerkingsgericht, sociaal en communicatief sterk. Analytisch type met een overstijgende blik. U beschikt over een service- en kwaliteitsgerichte instelling. Een boeiende, veelzijdige functie (32 uur per week) bij een belangrijke brancheorganisatie in de zorg. Bij aanvang een aanstelling voor de duur van één jaar met de intentie om deze om te zetten in een dienstverband voor onbepaalde tijd. Salaris max. 4.747,- bruto per maand op fulltime basis. Goede secundaire arbeidsvoorwaarden waaronder een actief opleidingsbeleid. Standplaats Utrecht. Reactie: Voor meer informatie en uw reactie ga naar www.funktiemediair.nl, vacaturecode 16462 of neem contact op met Marcel ten Berge, FunktieMediair Utrecht, 030 219 98 30. Zie tevens www.vgn.nl. Voor 17 oktober a.s. reageren. De Vereniging Gehandicaptenzorg Nederland is dé brancheorganisatie voor de professionele aanbieders van zorg- en dienstverlening aan mensen met een handicap. In de gehandicaptenzorg werken ongeveer 167.000 werknemers voor ruim 155.000 cliënten. Het totale budget voor de branche bedraagt ongeveer € 6,4 miljard per jaar. De VGN behartigt pro actief de collectieve belangen van haar leden en streeft naar gunstige voorwaarden en een actieve belangenbehartiging op het vlak van financiering, wet- en regelgeving, werkgeverszaken en inhoud van de zorgverlening. Zo vertegenwoordigt de VGN onder meer de branche in het publieke debat en gaat de dialoog aan met maatschappelijke partijen en relevante stakeholders zoals cliëntenorganisaties, andere zorgaanbieders, koepelorganisaties, rijksoverheid, toezichthouders en vertegenwoordigers in het parlement. De VGN werkt vanuit een duidelijke visie die gebaseerd is op de volgende punten: Professionele zorg aan mensen met een handicap is een groot en kostbaar goed. Door de vermaatschappelijking van de zorg (ten gevolge van een andere visie op de positie van mensen met een beperking in onze samenleving) en de gewijzigde context waarin zorgaanbieders opereren, zijn de eisen waaraan de leden van de VGN moeten voldoen fundamenteel gewijzigd; Van belang voor een adequate ondersteuning van de leden is een sterke branchevereniging met een professioneel bureau die slagvaardig optreedt in een snel veranderende omgeving, de leden onderling bindt en bijdraagt aan de verbinding van de branche met de samenleving. De branche staat voor: bevorderen van de emancipatie en participatie in de samenleving van burgers met een beperking; toegankelijke en goede/professionele zorg tegen aanvaardbare kosten voor iedere burger met een handicap; bieden van een aantrekkelijke werkplek aan medewerkers; goed bestuur; samenwerking en partnerschap (bijvoorbeeld met cliëntenorganisaties). Kernwaarden zijn: vertrouwen, betrokkenheid, professionaliteit en zorg die aansluit bij de vraag van cliënten (en ouders) en gericht is op een zo volwaardig mogelijk bestaan en een goede kwaliteit van leven. Op het verenigingsbureau in Utrecht werken zestig professionals verdeeld over (o.a.) de beleidsafdelingen Zorgbeleid, Sturing en Financiering (S&F) en Werkgeverszaken. Binnen het bureau zijn de lijnen kort en er wordt veel (afdeling overstijgend) samengewerkt. De sfeer is vrij informeel en sterk betrokken. Wegens het vertrek van een medewerker op de afdeling S&F, zijn wij op zoek naar kandidaten voor de functie van Senior Juridisch Beleidsmedewerker. Functiebeschrijving De Senior Juridisch Medewerker valt onder de manager van de afdeling S&F (totaal 11 medewerkers) en zal zich met name richten op het terrein van de privacy wetgeving en elektronische gegevensuitwisseling. Er is veel interactie met de aangesloten leden en andere partijen in het veld zoals rijksoverheid (VWS), cliëntenorganisaties, andere zorgaanbieders en toezichthoudende instanties. Medewerkers van het VGN bureau werken voortdurend als spin in het web op het grensvlak van leden en de buitenwereld. Van beleidsontwikkeling, belangenbehartiging tot het verzorgen van informatiebijeenkomsten, werkgroepen en ad hoc advisering. In deze functie zult u het eerste aanspreekpunt zijn als het gaat om de inhoud en uitvoering van relevante privacy wetgeving en bijbehorend beleid.
 
Senior Juridisch Beleidsmedewerker (16462)
Beschrijving: De Vereniging Gehandicaptenzorg Nederland is dé brancheorganisatie voor de professionele aanbieders van zorg- en dienstverlening aan mensen met een handicap. In de gehandicaptenzorg werken ongeveer 167.000 werknemers voor ruim 155.000 cliënten. Het totale budget voor de branche bedraagt ongeveer 6,4 miljard per jaar. De VGN behartigt pro actief de collectieve belangen van haar leden en streeft naar gunstige voorwaarden en een actieve belangenbehartiging op het vlak van financiering, wet- en regelgeving, werkgeverszaken en inhoud van de zorgverlening. Zo vertegenwoordigt de VGN onder meer de branche in het publieke debat en gaat de dialoog aan met maatschappelijke partijen en relevante stakeholders zoals cli?tenorganisaties, andere zorgaanbieders, koepelorganisaties, rijksoverheid, toezichthouders en vertegenwoordigers in het parlement. De VGN werkt vanuit een duidelijke visie die gebaseerd is op de volgende punten: Professionele zorg aan mensen met een handicap is een groot en kostbaar goed. Door de vermaatschappelijking van de zorg (ten gevolge van een andere visie op de positie van mensen met een beperking in onze samenleving) en de gewijzigde context waarin zorgaanbieders opereren, zijn de eisen waaraan de leden van de VGN moeten voldoen fundamenteel gewijzigd; Van belang voor een adequate ondersteuning van de leden is een sterke branchevereniging met een professioneel bureau die slagvaardig optreedt in een snel veranderende omgeving, de leden onderling bindt en bijdraagt aan de verbinding van de branche met de samenleving. De branche staat voor: bevorderen van de emancipatie en participatie in de samenleving van burgers met een beperking; toegankelijke en goede/professionele zorg tegen aanvaardbare kosten voor iedere burger met een handicap; bieden van een aantrekkelijke werkplek aan medewerkers; goed bestuur; samenwerking en partnerschap (bijvoorbeeld met cli?tenorganisaties). Kernwaarden zijn: vertrouwen, betrokkenheid, professionaliteit en zorg die aansluit bij de vraag van cliënten (en ouders) en gericht is op een zo volwaardig mogelijk bestaan en een goede kwaliteit van leven. Op het verenigingsbureau in Utrecht werken zestig professionals verdeeld over (o.a.) de beleidsafdelingen Zorgbeleid, Sturing en Financiering (S&F) en Werkgeverszaken. Binnen het bureau zijn de lijnen kort en er wordt veel (afdeling overstijgend) samengewerkt. De sfeer is vrij informeel en sterk betrokken. Wegens het vertrek van een medewerker op de afdeling S&F, zijn wij op zoek naar kandidaten voor de functie van Senior Juridisch Beleidsmedewerker. De Senior Juridisch Medewerker valt onder de manager van de afdeling S&F (totaal 11 medewerkers) en zal zich met name richten op het terrein van de privacy wetgeving en elektronische gegevensuitwisseling. Er is veel interactie met de aangesloten leden en andere partijen in het veld zoals rijksoverheid (VWS), cli?tenorganisaties, andere zorgaanbieders en toezichthoudende instanties. Medewerkers van het VGN bureau werken voortdurend als spin in het web op het grensvlak van leden en de buitenwereld. Van beleidsontwikkeling, belangenbehartiging tot het verzorgen van informatiebijeenkomsten, werkgroepen en ad hoc advisering. In deze functie zult u het eerste aanspreekpunt zijn als het gaat om de inhoud en uitvoering van relevante privacy wetgeving en bijbehorend beleid. U (m/v) beschikt over een academische titel (jurist) en actuele kennis van/ervaring met o.a. de privacy-wetgeving zoals de Wet Bescherming Persoonsgegevens, WGBO en AWB. Vanzelfsprekend heeft u een goede kijk op de toekomstige ontwikkelingen in de wet-/regelgeving en beleidsontwikkelingen in de zorg, eventuele kennis van de bekostigingssystematiek is een pre. Meerjarige werkervaring bij vergelijkbare organisaties, overheid of consultancy. U bent samenwerkingsgericht, sociaal en communicatief sterk. Analytisch type met een overstijgende blik. U beschikt over een service- en kwaliteitsgerichte instelling. Een boeiende, veelzijdige functie (32 uur per week) bij een belangrijke brancheorganisatie in de zorg. Bij aanvang een aanstelling voor de duur van één jaar met de intentie om deze om te zetten in een dienstverband voor onbepaalde tijd. Salaris max. 4.747,- bruto per maand op fulltime basis. Goede secundaire arbeidsvoorwaarden waaronder een actief opleidingsbeleid. Standplaats Utrecht. Reactie: Voor meer informatie en uw reactie ga naar www.funktiemediair.nl, vacaturecode 16462 of neem contact op met Marcel ten Berge, FunktieMediair Utrecht, 030 219 98 30. Zie tevens www.vgn.nl. Voor 17 oktober a.s. reageren. De Vereniging Gehandicaptenzorg Nederland is dé brancheorganisatie voor de professionele aanbieders van zorg- en dienstverlening aan mensen met een handicap. In de gehandicaptenzorg werken ongeveer 167.000 werknemers voor ruim 155.000 cliënten. Het totale budget voor de branche bedraagt ongeveer € 6,4 miljard per jaar. De VGN behartigt pro actief de collectieve belangen van haar leden en streeft naar gunstige voorwaarden en een actieve belangenbehartiging op het vlak van financiering, wet- en regelgeving, werkgeverszaken en inhoud van de zorgverlening. Zo vertegenwoordigt de VGN onder meer de branche in het publieke debat en gaat de dialoog aan met maatschappelijke partijen en relevante stakeholders zoals cliëntenorganisaties, andere zorgaanbieders, koepelorganisaties, rijksoverheid, toezichthouders en vertegenwoordigers in het parlement. De VGN werkt vanuit een duidelijke visie die gebaseerd is op de volgende punten: Professionele zorg aan mensen met een handicap is een groot en kostbaar goed. Door de vermaatschappelijking van de zorg (ten gevolge van een andere visie op de positie van mensen met een beperking in onze samenleving) en de gewijzigde context waarin zorgaanbieders opereren, zijn de eisen waaraan de leden van de VGN moeten voldoen fundamenteel gewijzigd; Van belang voor een adequate ondersteuning van de leden is een sterke branchevereniging met een professioneel bureau die slagvaardig optreedt in een snel veranderende omgeving, de leden onderling bindt en bijdraagt aan de verbinding van de branche met de samenleving. De branche staat voor: bevorderen van de emancipatie en participatie in de samenleving van burgers met een beperking; toegankelijke en goede/professionele zorg tegen aanvaardbare kosten voor iedere burger met een handicap; bieden van een aantrekkelijke werkplek aan medewerkers; goed bestuur; samenwerking en partnerschap (bijvoorbeeld met cliëntenorganisaties). Kernwaarden zijn: vertrouwen, betrokkenheid, professionaliteit en zorg die aansluit bij de vraag van cliënten (en ouders) en gericht is op een zo volwaardig mogelijk bestaan en een goede kwaliteit van leven. Op het verenigingsbureau in Utrecht werken zestig professionals verdeeld over (o.a.) de beleidsafdelingen Zorgbeleid, Sturing en Financiering (S&F) en Werkgeverszaken. Binnen het bureau zijn de lijnen kort en er wordt veel (afdeling overstijgend) samengewerkt. De sfeer is vrij informeel en sterk betrokken. Wegens het vertrek van een medewerker op de afdeling S&F, zijn wij op zoek naar kandidaten voor de functie van Senior Juridisch Beleidsmedewerker. Functiebeschrijving De Senior Juridisch Medewerker valt onder de manager van de afdeling S&F (totaal 11 medewerkers) en zal zich met name richten op het terrein van de privacy wetgeving en elektronische gegevensuitwisseling. Er is veel interactie met de aangesloten leden en andere partijen in het veld zoals rijksoverheid (VWS), cliëntenorganisaties, andere zorgaanbieders en toezichthoudende instanties. Medewerkers van het VGN bureau werken voortdurend als spin in het web op het grensvlak van leden en de buitenwereld. Van beleidsontwikkeling, belangenbehartiging tot het verzorgen van informatiebijeenkomsten, werkgroepen en ad hoc advisering. In deze functie zult u het eerste aanspreekpunt zijn als het gaat om de inhoud en uitvoering van relevante privacy wetgeving en bijbehorend beleid.
 
Senior Juridisch Beleidsmedewerker (16462)
Beschrijving: De Vereniging Gehandicaptenzorg Nederland is dé brancheorganisatie voor de professionele aanbieders van zorg- en dienstverlening aan mensen met een handicap. In de gehandicaptenzorg werken ongeveer 167.000 werknemers voor ruim 155.000 cliënten. Het totale budget voor de branche bedraagt ongeveer 6,4 miljard per jaar. De VGN behartigt pro actief de collectieve belangen van haar leden en streeft naar gunstige voorwaarden en een actieve belangenbehartiging op het vlak van financiering, wet- en regelgeving, werkgeverszaken en inhoud van de zorgverlening. Zo vertegenwoordigt de VGN onder meer de branche in het publieke debat en gaat de dialoog aan met maatschappelijke partijen en relevante stakeholders zoals cli?tenorganisaties, andere zorgaanbieders, koepelorganisaties, rijksoverheid, toezichthouders en vertegenwoordigers in het parlement. De VGN werkt vanuit een duidelijke visie die gebaseerd is op de volgende punten: Professionele zorg aan mensen met een handicap is een groot en kostbaar goed. Door de vermaatschappelijking van de zorg (ten gevolge van een andere visie op de positie van mensen met een beperking in onze samenleving) en de gewijzigde context waarin zorgaanbieders opereren, zijn de eisen waaraan de leden van de VGN moeten voldoen fundamenteel gewijzigd; Van belang voor een adequate ondersteuning van de leden is een sterke branchevereniging met een professioneel bureau die slagvaardig optreedt in een snel veranderende omgeving, de leden onderling bindt en bijdraagt aan de verbinding van de branche met de samenleving. De branche staat voor: bevorderen van de emancipatie en participatie in de samenleving van burgers met een beperking; toegankelijke en goede/professionele zorg tegen aanvaardbare kosten voor iedere burger met een handicap; bieden van een aantrekkelijke werkplek aan medewerkers; goed bestuur; samenwerking en partnerschap (bijvoorbeeld met cli?tenorganisaties). Kernwaarden zijn: vertrouwen, betrokkenheid, professionaliteit en zorg die aansluit bij de vraag van cliënten (en ouders) en gericht is op een zo volwaardig mogelijk bestaan en een goede kwaliteit van leven. Op het verenigingsbureau in Utrecht werken zestig professionals verdeeld over (o.a.) de beleidsafdelingen Zorgbeleid, Sturing en Financiering (S&F) en Werkgeverszaken. Binnen het bureau zijn de lijnen kort en er wordt veel (afdeling overstijgend) samengewerkt. De sfeer is vrij informeel en sterk betrokken. Wegens het vertrek van een medewerker op de afdeling S&F, zijn wij op zoek naar kandidaten voor de functie van Senior Juridisch Beleidsmedewerker. De Senior Juridisch Medewerker valt onder de manager van de afdeling S&F (totaal 11 medewerkers) en zal zich met name richten op het terrein van de privacy wetgeving en elektronische gegevensuitwisseling. Er is veel interactie met de aangesloten leden en andere partijen in het veld zoals rijksoverheid (VWS), cli?tenorganisaties, andere zorgaanbieders en toezichthoudende instanties. Medewerkers van het VGN bureau werken voortdurend als spin in het web op het grensvlak van leden en de buitenwereld. Van beleidsontwikkeling, belangenbehartiging tot het verzorgen van informatiebijeenkomsten, werkgroepen en ad hoc advisering. In deze functie zult u het eerste aanspreekpunt zijn als het gaat om de inhoud en uitvoering van relevante privacy wetgeving en bijbehorend beleid. U (m/v) beschikt over een academische titel (jurist) en actuele kennis van/ervaring met o.a. de privacy-wetgeving zoals de Wet Bescherming Persoonsgegevens, WGBO en AWB. Vanzelfsprekend heeft u een goede kijk op de toekomstige ontwikkelingen in de wet-/regelgeving en beleidsontwikkelingen in de zorg, eventuele kennis van de bekostigingssystematiek is een pre. Meerjarige werkervaring bij vergelijkbare organisaties, overheid of consultancy. U bent samenwerkingsgericht, sociaal en communicatief sterk. Analytisch type met een overstijgende blik. U beschikt over een service- en kwaliteitsgerichte instelling. Een boeiende, veelzijdige functie (32 uur per week) bij een belangrijke brancheorganisatie in de zorg. Bij aanvang een aanstelling voor de duur van één jaar met de intentie om deze om te zetten in een dienstverband voor onbepaalde tijd. Salaris max. 4.747,- bruto per maand op fulltime basis. Goede secundaire arbeidsvoorwaarden waaronder een actief opleidingsbeleid. Standplaats Utrecht. Reactie: Voor meer informatie en uw reactie ga naar www.funktiemediair.nl, vacaturecode 16462 of neem contact op met Marcel ten Berge, FunktieMediair Utrecht, 030 219 98 30. Zie tevens www.vgn.nl. Voor 17 oktober a.s. reageren. De Vereniging Gehandicaptenzorg Nederland is dé brancheorganisatie voor de professionele aanbieders van zorg- en dienstverlening aan mensen met een handicap. In de gehandicaptenzorg werken ongeveer 167.000 werknemers voor ruim 155.000 cliënten. Het totale budget voor de branche bedraagt ongeveer € 6,4 miljard per jaar. De VGN behartigt pro actief de collectieve belangen van haar leden en streeft naar gunstige voorwaarden en een actieve belangenbehartiging op het vlak van financiering, wet- en regelgeving, werkgeverszaken en inhoud van de zorgverlening. Zo vertegenwoordigt de VGN onder meer de branche in het publieke debat en gaat de dialoog aan met maatschappelijke partijen en relevante stakeholders zoals cliëntenorganisaties, andere zorgaanbieders, koepelorganisaties, rijksoverheid, toezichthouders en vertegenwoordigers in het parlement. De VGN werkt vanuit een duidelijke visie die gebaseerd is op de volgende punten: Professionele zorg aan mensen met een handicap is een groot en kostbaar goed. Door de vermaatschappelijking van de zorg (ten gevolge van een andere visie op de positie van mensen met een beperking in onze samenleving) en de gewijzigde context waarin zorgaanbieders opereren, zijn de eisen waaraan de leden van de VGN moeten voldoen fundamenteel gewijzigd; Van belang voor een adequate ondersteuning van de leden is een sterke branchevereniging met een professioneel bureau die slagvaardig optreedt in een snel veranderende omgeving, de leden onderling bindt en bijdraagt aan de verbinding van de branche met de samenleving. De branche staat voor: bevorderen van de emancipatie en participatie in de samenleving van burgers met een beperking; toegankelijke en goede/professionele zorg tegen aanvaardbare kosten voor iedere burger met een handicap; bieden van een aantrekkelijke werkplek aan medewerkers; goed bestuur; samenwerking en partnerschap (bijvoorbeeld met cliëntenorganisaties). Kernwaarden zijn: vertrouwen, betrokkenheid, professionaliteit en zorg die aansluit bij de vraag van cliënten (en ouders) en gericht is op een zo volwaardig mogelijk bestaan en een goede kwaliteit van leven. Op het verenigingsbureau in Utrecht werken zestig professionals verdeeld over (o.a.) de beleidsafdelingen Zorgbeleid, Sturing en Financiering (S&F) en Werkgeverszaken. Binnen het bureau zijn de lijnen kort en er wordt veel (afdeling overstijgend) samengewerkt. De sfeer is vrij informeel en sterk betrokken. Wegens het vertrek van een medewerker op de afdeling S&F, zijn wij op zoek naar kandidaten voor de functie van Senior Juridisch Beleidsmedewerker. Functiebeschrijving De Senior Juridisch Medewerker valt onder de manager van de afdeling S&F (totaal 11 medewerkers) en zal zich met name richten op het terrein van de privacy wetgeving en elektronische gegevensuitwisseling. Er is veel interactie met de aangesloten leden en andere partijen in het veld zoals rijksoverheid (VWS), cliëntenorganisaties, andere zorgaanbieders en toezichthoudende instanties. Medewerkers van het VGN bureau werken voortdurend als spin in het web op het grensvlak van leden en de buitenwereld. Van beleidsontwikkeling, belangenbehartiging tot het verzorgen van informatiebijeenkomsten, werkgroepen en ad hoc advisering. In deze functie zult u het eerste aanspreekpunt zijn als het gaat om de inhoud en uitvoering van relevante privacy wetgeving en bijbehorend beleid.
 
Projectmanager Met Een Commerciële Instelling En Organisatorisch Talent
Beschrijving: Vertaalbureau Bothof B.V. (www.bothof.nl ) is een professioneel en ambitieus bedrijf in het centrum van Nijmegen. Wij verrichten onder meer vertaalwerkzaamheden voor bedrijven in de technische en juridische branche en voor overheden. Hierbij kan je denken aan het vertalen van technische documenten, juridische dossiers, financiële (jaar)verslagen, medische gebruiksaanwijzingen, creatieve brochures maar bijv. ook websites. Daarnaast hebben we ons vertaalwerk uitgebreid met tolkdiensten, copywriting, DTP en correctiewerk. Door onze persoonlijke aanpak, klantgerichtheid en hoogstaande kwaliteit hebben wij een goede naam opgebouwd. Functieomschrijving In deze veelzijdige functie maak je deel uit van een team van projectmanagers en werk je nauw samen met de accountmanagers van onze verkoopafdeling. Je bent medeverantwoordelijk voor de realisatie van de commerciële doelstellingen van Vertaalbureau Bothof B.V. Dit houdt in dat je aanvragen van klanten in behandeling neemt, dat je je bezighoudt met de inkoop van vertaal- en tolkdiensten en dat je resultaatgericht onze projecten coördineert. Functie-eisen: • Je hebt een WO-/HBO-studie afgerond, bijv. op het vlak van (ver-)talen of communicatie. • Je houdt van organiseren en beschikt over uitstekende communicatieve vaardigheden. • Je bent initiatiefrijk, enthousiast en stressbestendig. • Ervaring is niet vereist, een commerciële instelling en een flexibele werkhouding zijn dat wel. • Kennis en ervaring met MS Office (Word, Excel, PowerPoint) en evt. vertaalsoftware. Bovengemiddelde kennis van deze software en overige programma's is een pre. • Je hebt een uitstekende beheersing van de Nederlandse en Engelse taal (mondeling en schriftelijk). • Je bent fulltime (40 uur per week) beschikbaar. Wat bieden wij? Werken bij Vertaalbureau Bothof betekent dat je wordt opgenomen in een team van ca. 20 enthousiaste professionals. Je krijgt een uitgebreide â€training on the job†en er zijn volop ontwikkelingsmogelijkheden. Primatch ondersteunt Vertaalbureau Bothof bij de werving van deze commerciële uitdaging. Aanvullende informatie Neem voor meer informatie contact op met Lonneke Dortmans, Hoofd Projectmanagement: 024 3231465. Je sollicitatiebrief met cv ontvangen we graag per e-mail op ldortmans@bothof.nl. Alle gesprekken voor deze vacature vinden plaats op het kantoor van Vertaalbureau Bothof in Nijmegen. Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld. Trefwoorden: Sales medewerker, Sales, Salesmedewerker, Projecten, Projectmanagement, Relatiebeheer, Hotelschool, IBL, economisch-linguistische, HBO, HEAO-CE, EL, IBL, Nijmegen, Arnhem, Wijchen, Oss Door onze persoonlijke aanpak, klantgerichtheid en hoogstaande kwaliteit hebben wij een goede naam opgebouwd. Functieomschrijving In deze veelzijdige functie maak je deel uit van een team van projectmanagers en werk je nauw samen met de accountmanagers van onze verkoopafdeling. Je bent medeverantwoordelijk voor de realisatie van de commerciële doelstellingen van Vertaalbureau Bothof B.V. Dit houdt in dat je aanvragen van klanten in behandeling neemt, dat je je bezighoudt met de inkoop van vertaal- en tolkdiensten en dat je resultaatgericht onze projecten coördineert. Functie-eisen: • Je hebt een WO-/HBO-studie afgerond, bijv. op het vlak van (ver-)talen of communicatie. • Je houdt van organiseren en beschikt over uitstekende communicatieve vaardigheden. • Je bent initiatiefrijk, enthousiast en stressbestendig. • Ervaring is niet vereist, een commerciële instelling en een flexibele werkhouding zijn dat wel. • Kennis en ervaring met MS Office (Word, Excel, PowerPoint) en evt. vertaalsoftware. Bovengemiddelde kennis van deze software en overige programma's is een pre. • Je hebt een uitstekende beheersing van de Nederlandse en Engelse taal (mondeling en schriftelijk). • Je bent fulltime (40 uur per week) beschikbaar. Wat bieden wij? Werken bij Vertaalbureau Bothof betekent dat je wordt opgenomen in een team van ca. 20 enthousiaste professionals. Je krijgt een uitgebreide â€training on the job†en er zijn volop ontwikkelingsmogelijkheden. Primatch ondersteunt Vertaalbureau Bothof bij de werving van deze commerciële uitdaging. Aanvullende informatie Neem voor meer informatie contact op met Lonneke Dortmans, Hoofd Projectmanagement: 024 3231465. Je sollicitatiebrief met cv ontvangen we graag per e-mail op ldortmans@bothof.nl. Alle gesprekken voor deze vacature vinden plaats op het kantoor van Vertaalbureau Bothof in Nijmegen. Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld. Trefwoorden: Sales medewerker, Sales, Salesmedewerker, Projecten, Projectmanagement, Relatiebeheer, Hotelschool, IBL, economisch-linguistische, HBO, HEAO-CE, EL, IBL, Nijmegen, Arnhem, Wijchen, Oss
 
Projectmanager Met Een Commerciële Instelling En Organisatorisch Talent
Beschrijving: Vertaalbureau Bothof B.V. (www.bothof.nl ) is een professioneel en ambitieus bedrijf in het centrum van Nijmegen. Wij verrichten onder meer vertaalwerkzaamheden voor bedrijven in de technische en juridische branche en voor overheden. Hierbij kan je denken aan het vertalen van technische documenten, juridische dossiers, financiële (jaar)verslagen, medische gebruiksaanwijzingen, creatieve brochures maar bijv. ook websites. Daarnaast hebben we ons vertaalwerk uitgebreid met tolkdiensten, copywriting, DTP en correctiewerk. Door onze persoonlijke aanpak, klantgerichtheid en hoogstaande kwaliteit hebben wij een goede naam opgebouwd. Functieomschrijving In deze veelzijdige functie maak je deel uit van een team van projectmanagers en werk je nauw samen met de accountmanagers van onze verkoopafdeling. Je bent medeverantwoordelijk voor de realisatie van de commerciële doelstellingen van Vertaalbureau Bothof B.V. Dit houdt in dat je aanvragen van klanten in behandeling neemt, dat je je bezighoudt met de inkoop van vertaal- en tolkdiensten en dat je resultaatgericht onze projecten coördineert. Functie-eisen: • Je hebt een WO-/HBO-studie afgerond, bijv. op het vlak van (ver-)talen of communicatie. • Je houdt van organiseren en beschikt over uitstekende communicatieve vaardigheden. • Je bent initiatiefrijk, enthousiast en stressbestendig. • Ervaring is niet vereist, een commerciële instelling en een flexibele werkhouding zijn dat wel. • Kennis en ervaring met MS Office (Word, Excel, PowerPoint) en evt. vertaalsoftware. Bovengemiddelde kennis van deze software en overige programma's is een pre. • Je hebt een uitstekende beheersing van de Nederlandse en Engelse taal (mondeling en schriftelijk). • Je bent fulltime (40 uur per week) beschikbaar. Wat bieden wij? Werken bij Vertaalbureau Bothof betekent dat je wordt opgenomen in een team van ca. 20 enthousiaste professionals. Je krijgt een uitgebreide â€training on the job†en er zijn volop ontwikkelingsmogelijkheden. Primatch ondersteunt Vertaalbureau Bothof bij de werving van deze commerciële uitdaging. Aanvullende informatie Neem voor meer informatie contact op met Lonneke Dortmans, Hoofd Projectmanagement: 024 3231465. Je sollicitatiebrief met cv ontvangen we graag per e-mail op ldortmans@bothof.nl. Alle gesprekken voor deze vacature vinden plaats op het kantoor van Vertaalbureau Bothof in Nijmegen. Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld. Trefwoorden: Sales medewerker, Sales, Salesmedewerker, Projecten, Projectmanagement, Relatiebeheer, Hotelschool, IBL, economisch-linguistische, HBO, HEAO-CE, EL, IBL, Nijmegen, Arnhem, Wijchen, Oss Door onze persoonlijke aanpak, klantgerichtheid en hoogstaande kwaliteit hebben wij een goede naam opgebouwd. Functieomschrijving In deze veelzijdige functie maak je deel uit van een team van projectmanagers en werk je nauw samen met de accountmanagers van onze verkoopafdeling. Je bent medeverantwoordelijk voor de realisatie van de commerciële doelstellingen van Vertaalbureau Bothof B.V. Dit houdt in dat je aanvragen van klanten in behandeling neemt, dat je je bezighoudt met de inkoop van vertaal- en tolkdiensten en dat je resultaatgericht onze projecten coördineert. Functie-eisen: • Je hebt een WO-/HBO-studie afgerond, bijv. op het vlak van (ver-)talen of communicatie. • Je houdt van organiseren en beschikt over uitstekende communicatieve vaardigheden. • Je bent initiatiefrijk, enthousiast en stressbestendig. • Ervaring is niet vereist, een commerciële instelling en een flexibele werkhouding zijn dat wel. • Kennis en ervaring met MS Office (Word, Excel, PowerPoint) en evt. vertaalsoftware. Bovengemiddelde kennis van deze software en overige programma's is een pre. • Je hebt een uitstekende beheersing van de Nederlandse en Engelse taal (mondeling en schriftelijk). • Je bent fulltime (40 uur per week) beschikbaar. Wat bieden wij? Werken bij Vertaalbureau Bothof betekent dat je wordt opgenomen in een team van ca. 20 enthousiaste professionals. Je krijgt een uitgebreide â€training on the job†en er zijn volop ontwikkelingsmogelijkheden. Primatch ondersteunt Vertaalbureau Bothof bij de werving van deze commerciële uitdaging. Aanvullende informatie Neem voor meer informatie contact op met Lonneke Dortmans, Hoofd Projectmanagement: 024 3231465. Je sollicitatiebrief met cv ontvangen we graag per e-mail op ldortmans@bothof.nl. Alle gesprekken voor deze vacature vinden plaats op het kantoor van Vertaalbureau Bothof in Nijmegen. Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld. Trefwoorden: Sales medewerker, Sales, Salesmedewerker, Projecten, Projectmanagement, Relatiebeheer, Hotelschool, IBL, economisch-linguistische, HBO, HEAO-CE, EL, IBL, Nijmegen, Arnhem, Wijchen, Oss
 
Project Planner Bij Balance Ervaring Op Projectbasis B.v.
Beschrijving: Balance is een bureau voor advies, project- en interimmanagement binnen het ruimtelijke domein. Voor onze opdrachtgevers voeren we complexe en omvangrijke projecten en veranderingstrajecten uit. Balance focust op een drietal werkgebieden: financieel, juridisch en technisch management. Verder zijn wij gespecialiseerd in Nederlandse en Europese subsidiedienstverlening. Onze klanten zijn met name afkomstig uit de (centrale) overheid, industrie, contractors & utilities en (zakelijke) dienstverlening. Planner die multidisciplinair zicht houdt op de voortgang van het project Balance is voor een energie-infra-beheerder op zoek naar een: Project Planner De planner ondersteunt vanuit zijn specifieke deskundigheid het project waaraan hij wordt gekoppeld. Je verzamelt alle informatie van het project over de inzet van resources, de voortgang en milestones, ontwikkelt op basis hiervan kengetallen en maakt de benodigde rapportages. Je adviseert de projectmanager over knelpunten die jij signaleert en zorgt ervoor dat deze worden opgelost. Vanuit jouw vakgebied heb je veel contacten met anderen. Je hebt bijvoorbeeld relaties met cost engineering (kosten van resources), met contractmanagement (voor externe resources), en ook met de partijen die extern worden ingezet. Je bent ook verantwoordelijk voor de ontwikkeling en instandhouding van de planning binnen het project. Jouw activiteiten bestaan onder andere uit: - Ontwikkelen en beheren van de planning tool resources; - mede bijsturen van activiteiten die uit de planning dreigen te lopen; - adviseren van de projectmanager: wat zijn de knelpunten (in het plannings¬proces en in de planning zelf) en hoe kunnen die worden opgelost; - verzorgen van rapportages aan de projectmanager. Gewenste functie-eisen: - Minimaal een afgeronde HBO opleiding (bijvoorbeeld technische bedrijfskunde of HEAO) en beschikt over HBO+ werk- en denkniveau; - ervaring binnen de energiesector is een pré; - tenminste 4 jaar werkervaring met beschreven werkzaamheden in technische vakgebieden; - je hebt uitstekende, communicatieve vaardigheden en je bent gewend om in teamverband, maar ook zelfstandig te werken; - je bent analytisch, flexibel, professioneel, servicegericht en loyaal. Balance biedt Balance heeft contacten met verschillende opdrachtgevers binnen de (de)centrale overheid en utiliteitsmarkt. Wij zijn op zoek naar kandidaten die een onderscheidene bijdrage kunnen leveren aan het professionaliseren van die organisaties. Werken bij Balance betekent veel eigen verantwoordelijkheid, ontplooiing op zowel zakelijk als persoonlijk vlak, uitstekende arbeidsvoorwaarden waarbij jezelf je Work-Life Balance bepaalt. Dit tezamen met de mogelijkheid om kennis en ervaring te delen met je collega’s. Eén ding is zeker: Balance maakt werk van jouw groei en ontwikkeling! Contactinformatie Voor meer informatie bel je met Jeroen Schamhardt of Patrick Kievit op telefoonnummer 026-352 52 10. Je reactie laat je achter op onze sollicitatiepagina onder vermelding van het vacaturenummer BA648211. Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld
 
Manager Abab International Tilburg Bij Abab AccountantsandAdviseurs
Beschrijving: ABAB is een allround accountancy- en adviesorganisatie. Met ruim 700 medewerkers werkt ABAB vanuit 18 vestigingen voor niet-beursgenoteerde ondernemingen, instellingen, organisaties uit de non-profitsector en particulieren. Vrijheid, verantwoordelijkheid, collegialiteit. ABAB Accountants en Adviseurs heeft je veel te bieden. We vinden het belangrijk dat jij met plezier bij ons werkt en dat jij je bij ons thuis voelt. Maar ook dat je de ruimte neemt én krijgt om je verder te ontwikkelen. We bieden je een uitdagende werkomgeving met mooie kansen. Het is aan jou om deze kansen te benutten. ABAB heeft voor het kantoor in Tilburg een vacature voor de functie van: Manager ABAB International Functieprofiel Manager ABAB International: Als Manager ABAB International ben je verantwoordelijk voor de internationale belastingadvies praktijk. Je stuurt (senior) belastingadviseurs proactief aan op hun performance en coacht en ondersteunt hen zo nodig. Je hebt een evenwichtige, internationale klantenportefeuille en ziet toe op klanttevredenheid en cross-selling. In dat kader bezoek je regelmatig de grotere (fiscale) klanten van ABAB. Je signaleert (multidisciplinaire) adviesbehoeften bij de klant, schakelt interne specialisten (op accountancy, consultancy en juridisch gebied) in en informeert de relatiemanager. Je verzorgt zelfstandig complexere, internationale belastingadvieswerkzaamheden. Je participeert actief in netwerken, waaronder het internationale Premier netwerk waarin je ABAB zult vertegenwoordigen. Je treedt beleidsbepalend op namens de ABAB organisatie. Daarnaast neem je deel aan interne en externe branche en vaktechnische overlegstructuren. Functie-eisen Manager ABAB International: - WO opleiding fiscaal recht / fiscale economie met goed gevolg afgerond; - enkele jaren relevante werkervaring in soortgelijke functie; - werkt graag in teamverband; - goede sociale en communicatieve vaardigheden; - commerciële kwaliteiten. ABAB biedt: Uiteraard beloont ABAB medewerkers met een attractief ‘vast’ salaris dat recht doet aan jouw inzet en capaciteiten. Als Manager ABAB International krijg je tevens de mogelijkheid om binnen afzienbare tijd, middels aankoop van certificaten van aandelen, te participeren in ABAB. Maar ABAB biedt meer. We kennen ondermeer een flexibele pensioenregeling en een Benefitshop regeling. Je kunt daarmee jouw arbeidsvoorwaardenpakket flexibel samenstellen. Ook kennen we binnen ABAB het leeftijdsbewust personeelsbeleid zodat je zelf deels de regie kunt voeren over jouw eigen mogelijkheden en verantwoordelijkheden voor de (latere) loopbaanfases. Uiteraard heeft ABAB een uitstekende studiekostenregeling. Sollicitatie & informatie: Ben je geïnteresseerd in de functie Manager ABAB International? Solliciteer dan direct via onze sollicitatiepagina. Wil je meer informatie over deze vacature? Neem dan contact op met de afdeling Personeel en Organisatie, Tilburg Hoofdkantoor tel. (013) 4647109. Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld!
 
Manager Belastingadvies Tilburg/breda Bij Abab AccountantsandAdviseurs
Beschrijving: ABAB is een allround accountancy- en adviesorganisatie. Met ruim 700 medewerkers werkt ABAB vanuit 18 vestigingen voor niet-beursgenoteerde ondernemingen, instellingen, organisaties uit de non-profitsector en particulieren. Vrijheid, verantwoordelijkheid, collegialiteit. ABAB Accountants en Adviseurs heeft je veel te bieden. We vinden het belangrijk dat jij met plezier bij ons werkt en dat jij je bij ons thuis voelt. Maar ook dat je de ruimte neemt én krijgt om je verder te ontwikkelen. We bieden je een uitdagende werkomgeving met mooie kansen. Het is aan jou om deze kansen te benutten. ABAB heeft voor de kantoren in Breda/Tilburg een vacature voor de functie van: Manager Belastingadvies Functieprofiel Manager Belastingadvies: Als Manager Belastingadvies ben je verantwoordelijk voor de regionale belastingadvies praktijk. Je stuurt (senior) belastingadviseurs proactief aan op hun performance en coacht en ondersteunt hen zo nodig. Je hebt een evenwichtige klantenportefeuille en ziet toe op klanttevredenheid en cross-selling. In dat kader bezoek je regelmatig de grotere (fiscale) klanten van de regio. Je signaleert (multidisciplinaire) adviesbehoeften bij de klant, schakelt interne specialisten (op accountancy, consultancy en juridisch gebied) in en informeert de relatiemanager. Je verzorgt zelfstandig complexere belastingadvieswerkzaamheden. Je participeert actief in netwerken en je treedt beleidsbepalend op namens de ABAB organisatie. Daarnaast neem je deel aan interne en externe branche en vaktechnische overlegstructuren. Functie-eisen Manager Belastingadvies: - WO-opleiding fiscaal recht / fiscale economie met goed gevolg afgerond; - enkele jaren relevante werkervaring in soortgelijke functie; - werkt graag in teamverband; - goede sociale en communicatieve vaardigheden; - commerciële kwaliteiten. ABAB biedt: Uiteraard beloont ABAB medewerkers met een attractief ‘vast’ salaris dat recht doet aan jouw inzet en capaciteiten. Als Manager Belastingadvies krijg je tevens de mogelijkheid om binnen afzienbare tijd, middels aankoop van certificaten van aandelen, te participeren in ABAB. Maar ABAB biedt meer. We kennen ondermeer een flexibele pensioenregeling en een Benefitshop regeling. Je kunt daarmee jouw arbeidsvoorwaardenpakket flexibel samenstellen. Ook kennen we binnen ABAB het leeftijdsbewust personeelsbeleid zodat je zelf deels de regie kunt voeren over jouw eigen mogelijkheden en verantwoordelijkheden voor de (latere) loopbaanfases. Uiteraard heeft ABAB een uitstekende studiekostenregeling. Sollicitatie & informatie: Ben je geïnteresseerd in de functie Manager Belastingadvies? Solliciteer dan direct via onze sollicitatiepagina. Wil je meer informatie over deze vacature? Neem dan contact op met de afdeling Personeel en Organisatie, Tilburg Hoofdkantoor tel. (013) 4647109. Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld!
 
Legal Counsel
Beschrijving: Department The Legal Affairs department for the region Europe is responsible for the legal support to all of SABIC’s activities in Europe and currently consists of eleven company lawyers, located in Sittard (Netherlands), Bergen op Zoom (Netherlands) and Wilton (UK). The department is part of a global Legal Affairs organization which is structured on a regional basis with global functional legal support. Because of a vacancy in the department, we are currently looking for a highly motivated legal counsel with a robust personality for the location Bergen op Zoom. The Challenge You will be responsible for a broad variety of international oriented commercial legal work, mainly related to SABIC’s engineering plastics business in Europe. Tasks: Actively advise business management in the decision making process indicating legal options and constraints; Draft, negotiate and implement various transactional documents, such as sales, procurement, development, secrecy, distributor and agency agreements; Contribute to and drive completion of discrete projects such as inter-company agreements, real estate and lease matters, corporate risk and compliance assessments. Your Profile A Masters degree in Law from a continental European country, with emphasis on commercial law. 4-7 years relevant experience as an in-house lawyer or private practice lawyer in an international setting (experience with international trade, export control, compliance and competition law is an asset). You are a socially balanced and strong personality with a keen business sense and a hands-on, no nonsense mentality who is able to formulate clear and to-the-point both verbally and in writing. Further Information This position is a full-time position based in Bergen op Zoom. SABIC is offering competitive compensation and benefits with great development and professional training opportunities. For more information regarding the content of the job you may contact Boudewijn de Heer, Recruiter at +31(0)164 29 11 91 {vacancy company lawyer, vacature bedrijfsjurist} Sharing our futures in leadership SABIC is one of the world’s leading manufacturers of chemicals, fertilizers, plastics and metals. We supply these materials to other companies, who use them to make products on which the world has come to depend. We are the largest and most reliably profitable public company in the Middle East. Our success is the result of our focus on three key areas: investment in local partnerships, outstanding research and technology programs, and an ambitious global growth strategy. And last, but certainly not least, because of our talented employees who have a passion to deliver. In Europe, SABIC employs over 6,000 professionals and is running 6 world-scale production sites and 4 technology & innovation centers. We are present in almost every European country. Major locations within our broad network of innovation, production and marketing are: Teesside (UK), Cartagena (Spain), Gelsenkirchen (Germany), Geleen (Netherlands) Bergen op Zoom (The Netherlands) and Genk (Belgium). Based upon this strong fundament, we are a key producer of olefins, polyolefins, engineering thermoplastics resins, films and sheets in Europe. At SABIC we are pushing the limits further. We are ambitious and striving to become the preferred world leader in chemicals. To achieve this ambition, we strongly invest in our most important asset – our employees. We see it as our task to help you develop a career with us that challenges you in ways that really make you come alive. Make your career happen with SABIC.
 
Adviseur QualityandCompliance
Beschrijving: ARAG: een sterk team waar je bij wilt horen! Onze passie is het recht van onze cliënten. Het beste resultaat voor hun zaken is onze missie. Gedreven ARAG professionals vechten hiervoor. Ze staan particulieren en ondernemers bij in een verscheidenheid aan juridische geschillen. Deskundig, klantgericht en daadkrachtig. Met als resultaat: een sterke zaak! Voor ons kantoor in Leusden zijn wij voor onze afdeling ICT & Quality tijdelijk op zoek naar een fulltime Adviseur Quality & Compliance. Als Adviseur Quality & Compliance adviseer je het management en de directie op het gebied van kwaliteit, compliance, risicomanagement. Je ontwikkelt procedures voor deze gebieden en draagt er zorg voor dat goedgekeurde procedures worden ingevoerd. Daarnaast ben je verantwoordelijk voor de uitvoering van audits binnen de bedrijfsprocessen. Bovendien lever je een bijdrage aan de beoordeling van de betrouwbaarheid en beveiliging van de geautomatiseerde informatiesystemen en aan de optimalisatie van de administratieve organisatie en de interne controle. Je hebt een belangrijke rol bij het borgen van het compliancebeleid binnen ARAG, het tijdig opstellen van interne complianceregels en het uitvoeren van controle op de handhaving van deze regels door de directie, managers en medewerkers. Voor ons kantoor in Leusden zijn wij voor onze afdeling ICT & Quality tijdelijk op zoek naar een fulltime Adviseur Quality & Compliance. Als Adviseur Quality & Compliance adviseer je het management en de directie op het gebied van kwaliteit, compliance, risicomanagement. Je ontwikkelt procedures voor deze gebieden en draagt er zorg voor dat goedgekeurde procedures worden ingevoerd. Daarnaast ben je verantwoordelijk voor de uitvoering van audits binnen de bedrijfsprocessen. Bovendien lever je een bijdrage aan de beoordeling van de betrouwbaarheid en beveiliging van de geautomatiseerde informatiesystemen en aan de optimalisatie van de administratieve organisatie en de interne controle. Je hebt een belangrijke rol bij het borgen van het compliancebeleid binnen ARAG, het tijdig opstellen van interne complianceregels en het uitvoeren van controle op de handhaving van deze regels door de directie, managers en medewerkers. Markconform salaris, afhankelijk van opleiding en ervaring tot maximaal € 4.000,00 bruto per maand op basis van een 38 urige werkweek, Contract voor de duur van 1 jaar Secundaire arbeidsvoorwaarden w.o. eindejaarsuitkering, gunstige pensioenregeling, 200 uur vakantie, de mogelijkheid om roostervrije uren op te bouwen. Variabele werktijden Wil je informatie over onze arbeidsvoorwaarden zoals een gunstige pensioenregeling en een 13e maand? Ga dan naar www.arag.nl/watbiedenwe. Interesse? Voor meer informatie over deze vacature kun je contact opnemen met Margreet Bakker (P&O adviseur), telefoonnummer 033 - 43 42 455 of met Marieke Korteweg (Adviseur Quality & Compliance), telefoonnummer 033 – 43 42 601. Voor online solliciteren: www.arag.nl/vacatures. Een referentieonderzoek kan deel uitmaken van de sollicitatieprocedure Profiel ARAG Rechtsbijstand ARAG Rechtsbijstand is een allround juridisch dienstverlener en dé specialist op het gebied van rechtsbijstandverzekeringen. ARAG staat particulieren en ondernemers bij in juridische geschillen op het gebied van arbeidsrecht, bestuursrecht, bouwrecht, erfrecht en huurrecht. Maar ook letselschade, algemeen contractenrecht en vervoersrecht. Klanttevredenheid en kwaliteit staan hierbij centraal. Deskundigheid en daadkracht kenmerken ARAG’s werkwijze. Wereldwijde speler: continu in beweging! ARAG maakt deel uit van de ARAG Groep. Een wereldwijde speler met vestigingen in dertien Europese landen en de Verenigde Staten. De Nederlandse markt bedient ARAG vanuit vier locaties: het hoofdkantoor in Leusden en de vestigingen in Amsterdam, Breda en Roermond. ARAG groeit, vernieuwt en is volop in beweging. Continu zijn we op zoek naar mogelijkheden om onze producten en diensten te laten aansluiten op de behoeften en wensen in de markt en spelen we in op trends en ontwikkelingen. Werken bij ARAG Werken bij ARAG betekent werken in een professionele omgeving met een open en informele werksfeer. Zo’n 600 medewerkers doen dit met veel enthousiasme verspreid over de ARAG locaties. Regelmatig zoekt ARAG startende juridische professionals, maar ook ervaren krachten om haar teams te versterken. Kandidaten die in hun carrière en persoonlijke ontwikkeling willen groeien. Initiatiefrijke personen met een klantgerichte, commerciële en open instelling die het een uitdaging vinden om het beste resultaat te behalen voor onze cliënten. Voor meer informatie : www.arag.nl/werkenbij. Acquisitie naar aanleiding van de openstaande vacatures wordt niet op prijs gesteld
 
Teammanager (a) Advies Bij Gemeente Overbetuwe
Beschrijving: De gemeente Overbetuwe vormt met ruim 45.600 inwoners de kern van stadsregio Arnhem-Nijmegen. Ruimte, rust én bedrijvigheid middenin de Betuwe. Overbetuwe heeft veel te bieden. En jij? Overbetuwe is een jonge, dynamische gemeente. We pakken de zaken nét even anders aan dan andere gemeenten. We hebben een moderne, informele organisatie, waar de lijnen kort zijn. We zijn ambitieus, werken hard en bedrijfsmatig, houden van een aanpak zonder omwegen en hebben hart voor de zaak. We vragen nogal wat van onze mensen: klantgerichtheid, teamwork, een actieve houding, het lef om verantwoordelijkheid te nemen, de bereidheid om verder te kijken dan je eigen afdeling. Daar staat ook veel tegenover: ruimte voor initiatieven, kansen om jezelf te ontwikkelen, afwisselend werk dat vraagt om jouw unieke aanpak en een aantrekkelijk arbeidsvoorwaardenpakket. Kortom: een baan met diepgang in een hartelijke en stimulerende werksfeer. Wat heb jij ons te bieden? Dat horen we graag. Kijk voor meer informatie over onderstaande vacature en onze organisatie op www.overbetuwe.nl en schrijf of mail ons. Voor de afdeling Interne Service zijn wij, ten behoeve van het team Advies op zoek naar een Teammanager (A) Advies voor 36 per week De afdeling Interne Service heeft als opdracht: het bieden van ondersteuning in brede zin aan de rest van de organisatie. De afdeling Interne Service bestaat uit de teams advies, administratie, kwaliteit, informatie en ondersteuning. Team advies is een nieuw team dat bestaat uit de adviseurs op de verschillende bedrijfsvoeringonderdelen: financiën, communicatie, p&o, juridische zaken, i&a, inkoop. Doel van het team is het op integrale wijze verzorgen van alle interne adviezen op het brede gebied van bedrijfsvoering. Daar waar iedereen nu vanuit de eigen vakdiscipline adviseert, moet dat straks vanuit een bredere scope gedaan worden. Beleidsvorming (vertaling van strategisch naar tactisch) is onderdeel van de functie van de hoger gekwalificeerde functies binnen het team en is ondersteunend aan de adviesfunctie. De totale formatieve omvang van het team Advies is – inclusief teammanager – ca. 18 fte. Functie-inhoud vacature Teammanager Als Teammanager verricht je de volgende werkzaamheden: - Zorgen voor een optimale kwaliteit, kwantiteit en tijdigheid van het beleid, de dienstverlening en de producten binnen het team. - Realiseren van vastgestelde doel- en taakstelling voor het team. - Inspireren, motiveren, ontwikkelen en coachen van medewerkers binnen het team. - Voeren van W&O gesprekken en beoordelingsgesprekken conform onze richtlijn. - Signaleren van relevante ontwikkelingen ten behoeve van ontwikkeling, advisering en uitvoering, rekeninghoudend met integrale afwegingen. - Zorgen voor de ontwikkeling en het beheer van de werkprocessen binnen het team binnen de vastgestelde kaders. Efficiënte en effectieve inzet van mensen en middelen (PIOFAH) binnen het team. - Gevraagd en ongevraagd advies geven aan de Algemeen manager over het team. Functie-eisen Wij zoeken iemand met ruime ervaring als manager, bij voorkeur met het implementeren van veranderingen, die beschikt over een academisch denkniveau. Je bent een echte peoplemanager, die de kwaliteiten van medewerkers herkent en erkent en je heb een groot samenbindend vermogen. Je communiceert helder, bent toegankelijk, besluitvaardig en je geeft effectief en resultaatgericht leiding. Je hebt inhoudelijk affiniteit met bedrijfsvoering en meerdere werkvelden en je bent in staat om de rol van intern adviseur verder te ontwikkelen. Daarnaast heb je ruime ervaring met het acteren in het bestuurlijk, ambtelijk en maatschappelijk krachtenveld. Naast kennis en ervaring bepalen de volgende gedragskenmerken jouw profiel: communiceren, samenwerken, coachen/motiveren, initiatieven nemen, besluiten nemen, omgevingsgericht handelen, politiek-bestuurlijke sensitiviteit, creatief handelen en visie Wij bieden - een uitdagende en interessante functie; - afhankelijk van opleiding en ervaring bieden wij bij een volledige werkweek (36 uur per week) een salaris van minimaal € 3325,- en maximaal € 5005,- bruto per maand (aanloopschaal 11a, functieschaal 12 ); - een uitgebreid pakket secundaire arbeidsvoorwaarden waaronder: levensloopregeling, meerkeuzemenu (bijv. fietsregeling, studie, koop- en verkoop verlofuren), flexibele werktijden, werkgeversbijdrage voor de levensloop en ziektekosten. Informatie: Inhoudelijk bij Nico de Milliano en procedureel bij Maria van Essen. Beiden zijn bereikbaar via telefoonnummer (0481) 362300. Je sollicitatie met CV kun je voor 21 oktober versturen via onze sollicitatiepagina. Per post kan ook: De gemeente Overbetuwe, Postbus 11, 6660 AA Elst, t.a.v. Maria van Essen. De sollicitatiegesprekken zijn gepland in week 43 en 44. Er bestaan een mogelijkheid dat een psychologisch onderzoek onderdeel is van de procedure. Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.
 
Lid Van De Raad Van Toezicht Bij 3b Wonen
Beschrijving: 3B Wonen geeft ruimte aan leven 3B Wonen is hét aanspreekpunt voor iedereen die wil huren of kopen in de sociale sector in Lansingerland. Ons streven is: voldoende passende, kwalitatief goede en betaalbare woningen in aantrekkelijke buurten. We zijn als woningcorporatie duidelijk betrokken bij onze 4300 huurders en hun buurt. Ruimte geven aan leven is onze slogan. Kernwoorden zijn klantgerichtheid, kwaliteit en maatwerk, kortom prettig wonen in leefbare wijken. Professioneel intern toezicht is voorwaarde voor goed functioneren van een maatschappelijke organisatie als een woningcorporatie. Bij 3B Wonen wordt het intern toezicht vormgegeven door een Raad van Toezicht die bestaat uit zes vanuit verschillende deskundigheidsgebieden geselecteerde professionals. De Raad houdt toezicht op het algemeen beleid, de financiële continuïteit en de maatschappelijke doelstellingen. Een tweede belangrijke taak is het optreden als klankbord van de directeur-bestuurder. Er wordt als regel zes keer per jaar vergaderd. Per 1 januari 2012 zijn er twee vacatures voor Lid van de Raad van Toezicht Lid van de Raad van Toezicht met kennis van algemeen juridische zaken en fiscaliteit op bestuurlijk strategisch niveau Profiel van de vacature Lid van de Raad van Toezicht Gewenste kennisgebieden voor deze vacature zijn algemeen privaatrechtelijke kennis, fiscale kennis en kennis op het gebied van en toezicht kunnen houden op de sociaal maatschappelijke aspecten van het wonen. U bent initiatiefrijk, kritisch, besluitvaardig en een bruggenbouwer. Als echte netwerker beschikt u over helikopterview en leidinggevende kwaliteiten, analytisch vermogen en gevoel voor bestuurlijke verhoudingen. En Lid van de Raad van Toezicht met kennis van bestuurlijke en politieke verhoudingen, ruimtelijke ordening en marketing op bestuurlijk strategisch niveau Profiel van de vacature Lid van de Raad van Toezicht Uitgangspunt voor deze functie is dat u op de hoogte bent van (ontwikkelingen in) bestuurlijke en politieke verhoudingen, ruimtelijke ordening en PR en marketing. U heeft affiniteit met het beleidsterrein wonen en met name de positie van de woningcorporatie daarin, inzicht in strategische afwegingen en besluitvorming en een positief kritisch beoordelingsvermogen. Als netwerker beschikt u over helikopterview en leidinggevende kwaliteiten, analytisch vermogen en gevoel voor bestuurlijke verhoudingen. Een lid van onze Raad van Toezicht heeft bij voorkeur binding met de Stadsregio Rotterdam. Ervaring als bestuurder/toezichthouder van een maatschappelijke onderneming strekt tot aanbeveling. Gezien de huidige samenstelling van de Raad van Toezicht moedigt 3B Wonen vooral vrouwen aan te reageren. Reageren op de vacature Lid van de Raad van Toezicht? Spreekt een van bovenstaande profielen u aan dan nodigen wij u uit vóór 25 oktober 2011 te reageren. U kunt uw brief sturen naar: 3B Wonen, de heer F.A.M. Weterings, Postbus 108, 2660 AC Bergschenhoek. Mailen kan ook via onze sollicitatiepagina Voor meer informatie over de functie kunt u contact opnemen met directeur-bestuurder Frans Weterings, telefoon (010) 519 14 91. Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.
 
Senior Projectmanager Beleggingsfondsen Beheer
Beschrijving: SNS Beleggingsfondsen Beheer (SBB), is op zoek naar een bevlogen projectmanager met een finance profiel die actief is binnen het domein beleggen en Asset Management. Je krijgt energie van vraagstukken op het gebied van onder meer beleggingsfondsen, juridische/commerciële aspecten en het leiden van projecten op strategisch vlak. Het blijvend verbeteren en uitdagen zit in jouw natuur. Je bent een succesvolle projectmanager die al minimaal 5 jaar met veel plezier en energie zijn vak uitoefent. Je bent erg goed in staat om meerdere projecten tegelijkertijd te leiden en als sparringpartner van de business en directie te fungeren. Als Projectmanager ben je verantwoordelijk voor de aansturing en realisatie van projecten voor SBB . Deze projecten/ programma's zijn vaak van strategisch belang. Hierbij weet jij je goed te bewegen in het krachtenveld van soms conflicterende belangen van meerdere opdrachtgevers. De projecten zijn meestal tijdkritisch, o.a. vanwege wetgeving, en kenmerken zich door samengestelde complexiteiten en het zoeken naar nieuwe oplossingen voor nieuwe en bestaande processen en producten . Binnen de kaders van het project heb je een grote mate van zelfstandigheid. Als senior projectmanager draag je niet alleen zorg voor een goede projectbeheersing (organisatie, kwaliteit, rapportage, planning, budget en bemensing), maar ben je tevens inhoudelijk op de hoogte van alles wat er speelt. Je weet mensen te mobiliseren en in teamverband tot grote prestaties te brengen. Wij bieden Een aantrekkelijk salaris met een 13e maand en marktconforme variabele beloning. Een aantrekkelijke pensioenregeling. Een uitgebreid opleidingenaanbod en programma’s voor talentontwikkeling. Tegemoetkoming in de collectieve ziektekostenverzekering. Interessante kortingen op bank- en verzekeringsproducten. Meer weten over ons uitgebreide arbeidsvoorwaardenpakket? Kijk dan hier. Wij vragen Kennis: HBO/WO werk- en denkniveau. Kennis en ervaring met beleggingsfondsen en beleggen in het algemeen. Kennis van verzekeringsproducten waarin beleggingsproducten veelal onderdeel van zijn is een pré. Minimaal 5 jaar relevante werkervaring. Kennis en ervaring met projectmethodieken. Kennis van de SNS REAAL-organisatie is een pré. Vaardigheden: Probleemanalyse/beoordelingsvermogen. Moet kunnen meedenken met ontwikkelen van beleid en dit ook bewaken en toetsen. Zeer accuraat ten behoeve van planningen. Mondeling en schriftelijk uitstekende vaardigheden. Klant- en omgevingsbewustzijn. Persoonlijke eigenschappen: Sterke persoonlijkheid met en volhardend karakter. Ondernemend. Vasthoudend. Initiatiefrijk. Impact en overtuigingskracht. Overtuigend. Zelfstandig. Bijzonderheden SBB onder de CAO van SNS REAAL. Standplaats: Utrecht SNS Beleggingsfondsen Beheer SBB treedt op als beheerder van beleggingsinstellingen inclusief het beleggen en beheren van aan beleggingsinstellingen toebehorende vermogens. Concreet voert SBB het beheer over de SNS en Zwitserleven Beleggingsfondsen terwijl tevens het voornemen bestaat om ook het beheer te gaan voeren over de Institutionele Beleggingsfondsen. Belangrijke taak van SBB is om deze fondsen op een kwalitatief hoogwaardig en professioneel niveau te beheren. SNS Beleggingsfondsen Beheer is een onafhankelijk opererende fondsbeheerder. SNS REAAL, dit zijn wij SNS REAAL is een Nederlandse bankverzekeraar die geldzaken eenvoudig en begrijpelijk wil maken. Onze merken richten zich samen vooral op de Nederlandse retailmarkt, inclusief het midden- en kleinbedrijf. Ons aanbod bestaat uit 3 kernproductgroepen: hypotheken en vastgoedfinancieringen, sparen en beleggen en verzekeren en pensioenen. Onze missie - geldzaken echt eenvoudig en begrijpelijk maken - bereiken we met betrokken medewerkers die geloven in elkaar en in ons bedrijf. Maar ook door onze klanten actief te betrekken bij de ontwikkeling van producten en diensten. Onze kernwaarde GEEF! laat zien dat wij ons verantwoordelijk voelen voor onze klanten, maar ook voor elkaar, voor de maatschappij en voor het resultaat dat daar uit voortvloeit. Lees meer over GEEF! en het GEEF!-gedrag. Met een balanstotaal van bijna 128 miljard (ultimo 2010) is SNS REAAL een van de grote financiële dienstverleners in Nederland. SNS REAAL heeft ongeveer 7.100 medewerkers (ftes) en heeft haar hoofdkantoor in Utrecht. Het Nieuwe Werken Files, kinderen wegbrengen en ophalen, het milieu, overvolle werkvloeren: dat een nieuwe manier van werken noodzakelijk is, staat voor SNS REAAL als een paal boven water. Daarom voert SNS REAAL sinds 2009 stap voor stap Het Nieuwe Werken in. En we zijn vastberaden: zelfs de Raad van Bestuur heeft bij ons geen eigen werkkamer meer. Voor SNS REAAL is het minder belangrijk wanneer en waar je werkt. Bij ons draait het vooral om hoe je werkt en wat je doet. Natuurlijk heb je daarbij de beschikking over nieuwe technologie, zodat je bijvoorbeeld overal je agenda en mail bij de hand hebt. In de praktijk kan dit betekenen dat je behalve op kantoor ook thuis werkt, overdag of deels in de avonduren. Bij SNS REAAL bepaal je samen met je leidinggevende en collega’s hoe jouw werkweek eruit ziet. Sinds 2009 voert SNS REAAL stap voor stap Het Nieuwe Werken in. Daarbij gaan we niet over één nacht ijs: we kiezen voor een gedegen aanpak. Daarbij zorgen we voor een goede begeleiding van onze medewerkers. Het kan dus zijn dat je nog niet meteen op deze manier werkt. Vraag er daarom naar tijdens je sollicitatie. Meer weten? Voor meer informatie over de functie kun je bellen met Volkert de Klerk, Directeur SNS Beleggingsfondsen Beheer , 030-2915572 Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure kun je bellen met Rosanne Moddejongen, Recruiter, 06 - 51469507.
 
Bedrijfsjurist
Beschrijving: Voor een bedrijf in Hilversum zijn we op zoek naar een De Bedrijfsjurist houdt zicht voornamelijk bezig met het adviseren en ondersteunen, zodat betrokken partijen in staat zijn gefundeerde en afgewogen besluiten te nemen op het gebied van: Contractenrecht (Algemene Voorwaarden) (Internationaal) Franchise Huurrecht Consumentenrecht/E- commerce Intellectueel Eigendom (auteursrecht, merkenrecht) De taken en verantwoordelijkheden bestaan onder andere uit: Het binnen de kaders van het beleid opstellen, beoordelen en beheren van diverse overeenkomsten, met name op het gebied van inkoop, (internationaal) franchise, informatietechnologie, intellectuele eigendom, e-commerce en logistiek. Het beoordelen en oplossen van juridische geschillen, zo nodig door het inschakelen, raadplegen en instrueren van externe deskundigen zoals advocaten en merkengemachtigden, en ervoor zorgen dat de uitkomsten van juridische geschillen in de organisatie geborgd blijven. Het onderhouden van de vennootschapsstructuur , zoals KvK wijzigingen; oprichting vennootschap;, statuten(wijziging); besluitvorming, vertegenwoordiging van de vennootschap. De Bedrijfsjurist houdt zicht voornamelijk bezig met het adviseren en ondersteunen, zodat betrokken partijen in staat zijn gefundeerde en afgewogen besluiten te nemen op het gebied van: Contractenrecht (Algemene Voorwaarden) (Internationaal) Franchise Huurrecht Consumentenrecht/E- commerce Intellectueel Eigendom (auteursrecht, merkenrecht) De taken en verantwoordelijkheden bestaan onder andere uit: Het binnen de kaders van het beleid opstellen, beoordelen en beheren van diverse overeenkomsten, met name op het gebied van inkoop, (internationaal) franchise, informatietechnologie, intellectuele eigendom, e-commerce en logistiek. Het beoordelen en oplossen van juridische geschillen, zo nodig door het inschakelen, raadplegen en instrueren van externe deskundigen zoals advocaten en merkengemachtigden, en ervoor zorgen dat de uitkomsten van juridische geschillen in de organisatie geborgd blijven. Het onderhouden van de vennootschapsstructuur , zoals KvK wijzigingen; oprichting vennootschap;, statuten(wijziging); besluitvorming, vertegenwoordiging van de vennootschap.
 
Ervaren Jurist Erfrecht
Beschrijving: ARAG: een sterk team waar je bij wilt horen! Onze passie is het recht van onze cliënten. Het beste resultaat voor hun zaken is onze missie. Gedreven ARAG professionals vechten hiervoor. Ze staan particulieren en ondernemers bij in een verscheidenheid aan juridische geschillen. Deskundig, klantgericht en daadkrachtig. Met als resultaat: een sterke zaak! Als rechtshulpverlener binnen deze vaksectie heb je vooral te maken met erfrechtkwesties. Het betreftt hier zaken omtrent nalatenschappen, geschillen tussen erfgenamen, vragen over de handelwijze van executeurs, over de rechtspositie van een erfgenaam en over de verdeling. Als rechtshulpverlener binnen deze vaksectie heb je vooral te maken met erfrechtkwesties. Het betreftt hier zaken omtrent nalatenschappen, geschillen tussen erfgenamen, vragen over de handelwijze van executeurs, over de rechtspositie van een erfgenaam en over de verdeling. Wil je informatie over onze arbeidsvoorwaarden zoals een gunstige pensioenregeling en een 13e maand? Ga dan naar www.arag.nl/watbiedenwe. Interesse? Neem voor meer informatie contact op met Hanneke Schoon, P&O adviseur (033) 434 381 of met Marius Aerts, teamleider Unit Algemeen (033 - 43 42 129). Profiel ARAG Rechtsbijstand ARAG Rechtsbijstand is een allround juridisch dienstverlener en dé specialist op het gebied van rechtsbijstandverzekeringen. ARAG staat particulieren en ondernemers bij in juridische geschillen op het gebied van arbeidsrecht, bestuursrecht, bouwrecht, erfrecht en huurrecht. Maar ook letselschade, algemeen contractenrecht en vervoersrecht. Klanttevredenheid en kwaliteit staan hierbij centraal. Deskundigheid en daadkracht kenmerken ARAG’s werkwijze. Wereldwijde speler: continu in beweging! ARAG maakt deel uit van de ARAG Groep. Een wereldwijde speler met vestigingen in dertien Europese landen en de Verenigde Staten. De Nederlandse markt bedient ARAG vanuit vier locaties: het hoofdkantoor in Leusden en de vestigingen in Amsterdam, Breda en Roermond. ARAG groeit, vernieuwt en is volop in beweging. Continu zijn we op zoek naar mogelijkheden om onze producten en diensten te laten aansluiten op de behoeften en wensen in de markt en spelen we in op trends en ontwikkelingen. Werken bij ARAG Werken bij ARAG betekent werken in een professionele omgeving met een open en informele werksfeer. Zo’n 600 medewerkers doen dit met veel enthousiasme verspreid over de ARAG locaties. Regelmatig zoekt ARAG startende juridische professionals, maar ook ervaren krachten om haar teams te versterken. Kandidaten die in hun carrière en persoonlijke ontwikkeling willen groeien. Initiatiefrijke personen met een klantgerichte, commerciële en open instelling die het een uitdaging vinden om het beste resultaat te behalen voor onze cliënten. Voor meer informatie : www.arag.nl/werkenbij. Acquisitie naar aanleiding van de openstaande vacatures wordt niet op prijs gesteld
 
Projectbeheerser Bij Balance Ervaring Op Projectbasis B.v.
Beschrijving: Balance is een bureau voor advies, project- en interim management binnen het ruimtelijke domein. Voor onze opdrachtgevers voeren we complexe en omvangrijke projecten en veranderingstrajecten uit. Balance focust op een drietal werkgebieden: financieel, juridisch en technisch management. Verder zijn wij gespecialiseerd in Nederlandse en Europese subsidiedienstverlening. Onze klanten zijn met name afkomstig uit de (centrale) overheid, industrie, contractors & utilities en (zakelijke) dienstverlening. Wij zoeken een ervaren Projectbeheerser met een brede kijk op projectbeheersing (binnen de decentrale overheid). Functieprofiel van de vacature Projectbeheerser Deze medewerker dient zich zelfstandig bezig te gaan houden met alle aspecten van projectbeheersing. In de functie van projectbeheerser is hij/zij medeverantwoordelijk voor de totstandkoming van de processen en producten binnen planningsmanagement, financieel beheer, risicomanagement, kwaliteitsmanagement, scopebeheer en documentbeheer. Belangrijk in de functie is niet alleen de inhoudelijke kennis of ervaring, maar eveneens de uitstraling en werkhouding. Taken en verantwoordelijkheden: - Budgetbeheer; - financiële rapportages; - risicomanagement (kwalitatieve en kwantitatieve risicoanalyses); - kostenmanagement; - realiseren van aanpassingen (scopemanagement); - opstellen van en signaleren van afwijkingen in planningen. Functie-eisen: - Zelfstandig kunnen opereren als projectbeheerser; - aantoonbare ervaring met projectbeheersing in een projectomgeving; - ervaring met het inventariseren, kwantificeren en vastleggen van risico’s binnen een project; - ervaring met verschillende soorten planningstechnieken zoals MS-projects 2000 en Primavera; - ervaring met fysieke projecten; - ervaring met het opereren binnen een politiek-bestuurlijk (complexe) omgeving; - in het bezit van een gezonde dosis organisatiesensitiviteit, onafhankelijkheid, flexibiliteit en klantgerichtheid. Balance biedt: Werken bij Balance betekent veel eigen verantwoordelijkheid, ontplooiing, goede arbeidsvoorwaarden en de mogelijkheid om kennis en ervaring te delen met je collega’s. Een ding is zeker: Balance maakt werk van jouw groei en ontwikkeling! Binnen Balance zal je onderdeel uitmaken van het kennisveld Projectbeheersing. Reageren op de vacature Projectbeheerser? Je reactie laat je onder vermelding van vacaturenummer BA649286 achter op onze sollicitatiepagina Voor meer informatie bel je met Egbert de Kok op telefoonnummer 06-23928609. Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.
 
Ervaren Pensioen Professional
Beschrijving: Nooit eerder was de pensioenmarkt zo hevig in beweging. Nieuwe ontwikkelingen volgen elkaar in hoog tempo op, er is een Europese pensioenrichtlijn en pensioenbewustzijn staat voor het eerst sinds ooit op de politieke agenda. Een dynamische markt dus die volop kansen biedt. Om de groei van onze business unit Pensioen Professionals te bewerkstelligen zijn we op zoek naar enthousiaste medewerkers met ervaring binnen pensioenen, die op flexibele basis inzetbaar willen zijn. Ben jij een aantal jaren werkzaam op een pensioenjuridische afdeling, houd je je bezig met rekenkundige vraagstukken of ben je studerend voor actuarieel rekenaar, heb je werkervaring op het gebied van contract- en/of relatiebeheer bij verzekeraars of pensioenfondsen , dan is deze veelzijdige rol iets voor jou. Als Ervaren Pensioen Professional ga je vanuit Welten diverse opdrachten door heel Nederland uitvoeren. Je zult worden ingezet op verschillende opdrachten variërend van gemiddelde 3-6 maanden. Binnen deze afwisselende rol worden vanuit Welten volop mogelijkheden geboden om jezelf te blijven ontwikkelen en jouw reeds opgebouwde kennis te benutten in een afwisselende werkomgeving. Wij vragen afgeronde HBO/ WO opleiding minimaal 2 jaar inhoudelijke ervaring binnen het pensioensegment in het bezit van WFT Basis, Leven, Beleggen en Pensioenpraktijk 1+2 stressbestendig, zelfstandig en flexibel Wij bieden verschillende contractvormen (dienstverband, projectovereenkomst, zzp of gedeeld ondernemerschap) een leaseauto of een prima reiskostenvergoeding maandelijks vaste onkostenvergoeding 25 vakantiedagen volop opleidingsfaciliteiten Welten hecht veel waarde aan persoonlijke ontwikkeling. Wij bieden afwisselende werkzaamheden op diverse niveaus en een uitgebreid programma aan opleidingen, trainingen en cursussen. Middels een actief netwerk in de financiële wereld anticiperen wij op nieuwe ontwikkelingen in o.a. wet- en regelgeving. De basis voor samenwerking wordt afhankelijk van opleiding, ervaring en inzetbaarheid op maat gesneden. Solliciteren Geïnteresseerd? Stuur ons dan jouw CV en motivatie toe via ons sollicitatieformulier Over Welten Welten is marktleider in het op interim-basis beschikbaar stellen van financieel specialisten voor banken, verzekeraars en pensioenfondsen. Daarnaast verzorgt en ontwikkelt onze organisatie opleidingen voor de financiële sector. Welten werkt al bijna twintig jaar voor gerenommeerde opdrachtgevers. Lees meer over Welten op www.werkenbijwelten.eu Direct naar onze vacatures Aanmelden voor onze kennismakingsdag Direct naar ons opleidingsbedrijf MBO achtergrond? bezoek dan Groeiers.in Nooit eerder was de pensioenmarkt zo hevig in beweging. Nieuwe ontwikkelingen volgen elkaar in hoog tempo op, er is een Europese pensioenrichtlijn en pensioenbewustzijn staat voor het eerst sinds ooit op de politieke agenda. Een dynamische markt dus die volop kansen biedt. Om de groei van onze business unit Pensioen Professionals te bewerkstelligen zijn we op zoek naar enthousiaste medewerkers met ervaring binnen pensioenen, die op flexibele basis inzetbaar willen zijn. Ben jij een aantal jaren werkzaam op een pensioenjuridische afdeling, houd je je bezig met rekenkundige vraagstukken of ben je studerend voor actuarieel rekenaar, heb je werkervaring op het gebied van contract- en/of relatiebeheer bij verzekeraars of pensioenfondsen , dan is deze veelzijdige rol iets voor jou. Als Ervaren Pensioen Professional ga je vanuit Welten diverse opdrachten door heel Nederland uitvoeren. Je zult worden ingezet op verschillende opdrachten variërend van gemiddelde 3-6 maanden. Binnen deze afwisselende rol worden vanuit Welten volop mogelijkheden geboden om jezelf te blijven ontwikkelen en jouw reeds opgebouwde kennis te benutten in een afwisselende werkomgeving. Wij vragen afgeronde HBO/ WO opleiding minimaal 2 jaar inhoudelijke ervaring binnen het pensioensegment in het bezit van WFT Basis, Leven, Beleggen en Pensioenpraktijk 1+2 stressbestendig, zelfstandig en flexibel Wij bieden verschillende contractvormen (dienstverband, projectovereenkomst, zzp of gedeeld ondernemerschap) een leaseauto of een prima reiskostenvergoeding maandelijks vaste onkostenvergoeding 25 vakantiedagen volop opleidingsfaciliteiten Welten hecht veel waarde aan persoonlijke ontwikkeling. Wij bieden afwisselende werkzaamheden op diverse niveaus en een uitgebreid programma aan opleidingen, trainingen en cursussen. Middels een actief netwerk in de financiële wereld anticiperen wij op nieuwe ontwikkelingen in o.a. wet- en regelgeving. De basis voor samenwerking wordt afhankelijk van opleiding, ervaring en inzetbaarheid op maat gesneden. Solliciteren Geïnteresseerd? Stuur ons dan jouw CV en motivatie toe via ons sollicitatieformulier Over Welten Welten is marktleider in het op interim-basis beschikbaar stellen van financieel specialisten voor banken, verzekeraars en pensioenfondsen. Daarnaast verzorgt en ontwikkelt onze organisatie opleidingen voor de financiële sector. Welten werkt al bijna twintig jaar voor gerenommeerde opdrachtgevers. Lees meer over Welten op www.werkenbijwelten.eu Direct naar onze vacatures Aanmelden voor onze kennismakingsdag Direct naar ons opleidingsbedrijf MBO achtergrond? bezoek dan Groeiers.in
 
Ervaren Pensioen Professional
Beschrijving: Nooit eerder was de pensioenmarkt zo hevig in beweging. Nieuwe ontwikkelingen volgen elkaar in hoog tempo op, er is een Europese pensioenrichtlijn en pensioenbewustzijn staat voor het eerst sinds ooit op de politieke agenda. Een dynamische markt dus die volop kansen biedt. Om de groei van onze business unit Pensioen Professionals te bewerkstelligen zijn we op zoek naar enthousiaste medewerkers met ervaring binnen pensioenen, die op flexibele basis inzetbaar willen zijn. Ben jij een aantal jaren werkzaam op een pensioenjuridische afdeling, houd je je bezig met rekenkundige vraagstukken of ben je studerend voor actuarieel rekenaar, heb je werkervaring op het gebied van contract- en/of relatiebeheer bij verzekeraars of pensioenfondsen , dan is deze veelzijdige rol iets voor jou. Als Ervaren Pensioen Professional ga je vanuit Welten diverse opdrachten door heel Nederland uitvoeren. Je zult worden ingezet op verschillende opdrachten variërend van gemiddelde 3-6 maanden. Binnen deze afwisselende rol worden vanuit Welten volop mogelijkheden geboden om jezelf te blijven ontwikkelen en jouw reeds opgebouwde kennis te benutten in een afwisselende werkomgeving. Wij vragen afgeronde HBO/ WO opleiding minimaal 2 jaar inhoudelijke ervaring binnen het pensioensegment in het bezit van WFT Basis, Leven, Beleggen en Pensioenpraktijk 1+2 stressbestendig, zelfstandig en flexibel Wij bieden verschillende contractvormen (dienstverband, projectovereenkomst, zzp of gedeeld ondernemerschap) een leaseauto of een prima reiskostenvergoeding maandelijks vaste onkostenvergoeding 25 vakantiedagen volop opleidingsfaciliteiten Welten hecht veel waarde aan persoonlijke ontwikkeling. Wij bieden afwisselende werkzaamheden op diverse niveaus en een uitgebreid programma aan opleidingen, trainingen en cursussen. Middels een actief netwerk in de financiële wereld anticiperen wij op nieuwe ontwikkelingen in o.a. wet- en regelgeving. De basis voor samenwerking wordt afhankelijk van opleiding, ervaring en inzetbaarheid op maat gesneden. Solliciteren Geïnteresseerd? Stuur ons dan jouw CV en motivatie toe via ons sollicitatieformulier Over Welten Welten is marktleider in het op interim-basis beschikbaar stellen van financieel specialisten voor banken, verzekeraars en pensioenfondsen. Daarnaast verzorgt en ontwikkelt onze organisatie opleidingen voor de financiële sector. Welten werkt al bijna twintig jaar voor gerenommeerde opdrachtgevers. Lees meer over Welten op www.werkenbijwelten.eu Direct naar onze vacatures Aanmelden voor onze kennismakingsdag Direct naar ons opleidingsbedrijf MBO achtergrond? bezoek dan Groeiers.in Nooit eerder was de pensioenmarkt zo hevig in beweging. Nieuwe ontwikkelingen volgen elkaar in hoog tempo op, er is een Europese pensioenrichtlijn en pensioenbewustzijn staat voor het eerst sinds ooit op de politieke agenda. Een dynamische markt dus die volop kansen biedt. Om de groei van onze business unit Pensioen Professionals te bewerkstelligen zijn we op zoek naar enthousiaste medewerkers met ervaring binnen pensioenen, die op flexibele basis inzetbaar willen zijn. Ben jij een aantal jaren werkzaam op een pensioenjuridische afdeling, houd je je bezig met rekenkundige vraagstukken of ben je studerend voor actuarieel rekenaar, heb je werkervaring op het gebied van contract- en/of relatiebeheer bij verzekeraars of pensioenfondsen , dan is deze veelzijdige rol iets voor jou. Als Ervaren Pensioen Professional ga je vanuit Welten diverse opdrachten door heel Nederland uitvoeren. Je zult worden ingezet op verschillende opdrachten variërend van gemiddelde 3-6 maanden. Binnen deze afwisselende rol worden vanuit Welten volop mogelijkheden geboden om jezelf te blijven ontwikkelen en jouw reeds opgebouwde kennis te benutten in een afwisselende werkomgeving. Wij vragen afgeronde HBO/ WO opleiding minimaal 2 jaar inhoudelijke ervaring binnen het pensioensegment in het bezit van WFT Basis, Leven, Beleggen en Pensioenpraktijk 1+2 stressbestendig, zelfstandig en flexibel Wij bieden verschillende contractvormen (dienstverband, projectovereenkomst, zzp of gedeeld ondernemerschap) een leaseauto of een prima reiskostenvergoeding maandelijks vaste onkostenvergoeding 25 vakantiedagen volop opleidingsfaciliteiten Welten hecht veel waarde aan persoonlijke ontwikkeling. Wij bieden afwisselende werkzaamheden op diverse niveaus en een uitgebreid programma aan opleidingen, trainingen en cursussen. Middels een actief netwerk in de financiële wereld anticiperen wij op nieuwe ontwikkelingen in o.a. wet- en regelgeving. De basis voor samenwerking wordt afhankelijk van opleiding, ervaring en inzetbaarheid op maat gesneden. Solliciteren Geïnteresseerd? Stuur ons dan jouw CV en motivatie toe via ons sollicitatieformulier Over Welten Welten is marktleider in het op interim-basis beschikbaar stellen van financieel specialisten voor banken, verzekeraars en pensioenfondsen. Daarnaast verzorgt en ontwikkelt onze organisatie opleidingen voor de financiële sector. Welten werkt al bijna twintig jaar voor gerenommeerde opdrachtgevers. Lees meer over Welten op www.werkenbijwelten.eu Direct naar onze vacatures Aanmelden voor onze kennismakingsdag Direct naar ons opleidingsbedrijf MBO achtergrond? bezoek dan Groeiers.in
 
Ervaren Pensioen Professional
Beschrijving: Nooit eerder was de pensioenmarkt zo hevig in beweging. Nieuwe ontwikkelingen volgen elkaar in hoog tempo op, er is een Europese pensioenrichtlijn en pensioenbewustzijn staat voor het eerst sinds ooit op de politieke agenda. Een dynamische markt dus die volop kansen biedt. Om de groei van onze business unit Pensioen Professionals te bewerkstelligen zijn we op zoek naar enthousiaste medewerkers met ervaring binnen pensioenen, die op flexibele basis inzetbaar willen zijn. Ben jij een aantal jaren werkzaam op een pensioenjuridische afdeling, houd je je bezig met rekenkundige vraagstukken of ben je studerend voor actuarieel rekenaar, heb je werkervaring op het gebied van contract- en/of relatiebeheer bij verzekeraars of pensioenfondsen , dan is deze veelzijdige rol iets voor jou. Als Ervaren Pensioen Professional ga je vanuit Welten diverse opdrachten door heel Nederland uitvoeren. Je zult worden ingezet op verschillende opdrachten variërend van gemiddelde 3-6 maanden. Binnen deze afwisselende rol worden vanuit Welten volop mogelijkheden geboden om jezelf te blijven ontwikkelen en jouw reeds opgebouwde kennis te benutten in een afwisselende werkomgeving. Wij vragen afgeronde HBO/ WO opleiding minimaal 2 jaar inhoudelijke ervaring binnen het pensioensegment in het bezit van WFT Basis, Leven, Beleggen en Pensioenpraktijk 1+2 stressbestendig, zelfstandig en flexibel Wij bieden verschillende contractvormen (dienstverband, projectovereenkomst, zzp of gedeeld ondernemerschap) een leaseauto of een prima reiskostenvergoeding maandelijks vaste onkostenvergoeding 25 vakantiedagen volop opleidingsfaciliteiten Welten hecht veel waarde aan persoonlijke ontwikkeling. Wij bieden afwisselende werkzaamheden op diverse niveaus en een uitgebreid programma aan opleidingen, trainingen en cursussen. Middels een actief netwerk in de financiële wereld anticiperen wij op nieuwe ontwikkelingen in o.a. wet- en regelgeving. De basis voor samenwerking wordt afhankelijk van opleiding, ervaring en inzetbaarheid op maat gesneden. Solliciteren Geïnteresseerd? Stuur ons dan jouw CV en motivatie toe via ons sollicitatieformulier Over Welten Welten is marktleider in het op interim-basis beschikbaar stellen van financieel specialisten voor banken, verzekeraars en pensioenfondsen. Daarnaast verzorgt en ontwikkelt onze organisatie opleidingen voor de financiële sector. Welten werkt al bijna twintig jaar voor gerenommeerde opdrachtgevers. Lees meer over Welten op www.werkenbijwelten.eu Direct naar onze vacatures Aanmelden voor onze kennismakingsdag Direct naar ons opleidingsbedrijf MBO achtergrond? bezoek dan Groeiers.in Nooit eerder was de pensioenmarkt zo hevig in beweging. Nieuwe ontwikkelingen volgen elkaar in hoog tempo op, er is een Europese pensioenrichtlijn en pensioenbewustzijn staat voor het eerst sinds ooit op de politieke agenda. Een dynamische markt dus die volop kansen biedt. Om de groei van onze business unit Pensioen Professionals te bewerkstelligen zijn we op zoek naar enthousiaste medewerkers met ervaring binnen pensioenen, die op flexibele basis inzetbaar willen zijn. Ben jij een aantal jaren werkzaam op een pensioenjuridische afdeling, houd je je bezig met rekenkundige vraagstukken of ben je studerend voor actuarieel rekenaar, heb je werkervaring op het gebied van contract- en/of relatiebeheer bij verzekeraars of pensioenfondsen , dan is deze veelzijdige rol iets voor jou. Als Ervaren Pensioen Professional ga je vanuit Welten diverse opdrachten door heel Nederland uitvoeren. Je zult worden ingezet op verschillende opdrachten variërend van gemiddelde 3-6 maanden. Binnen deze afwisselende rol worden vanuit Welten volop mogelijkheden geboden om jezelf te blijven ontwikkelen en jouw reeds opgebouwde kennis te benutten in een afwisselende werkomgeving. Wij vragen afgeronde HBO/ WO opleiding minimaal 2 jaar inhoudelijke ervaring binnen het pensioensegment in het bezit van WFT Basis, Leven, Beleggen en Pensioenpraktijk 1+2 stressbestendig, zelfstandig en flexibel Wij bieden verschillende contractvormen (dienstverband, projectovereenkomst, zzp of gedeeld ondernemerschap) een leaseauto of een prima reiskostenvergoeding maandelijks vaste onkostenvergoeding 25 vakantiedagen volop opleidingsfaciliteiten Welten hecht veel waarde aan persoonlijke ontwikkeling. Wij bieden afwisselende werkzaamheden op diverse niveaus en een uitgebreid programma aan opleidingen, trainingen en cursussen. Middels een actief netwerk in de financiële wereld anticiperen wij op nieuwe ontwikkelingen in o.a. wet- en regelgeving. De basis voor samenwerking wordt afhankelijk van opleiding, ervaring en inzetbaarheid op maat gesneden. Solliciteren Geïnteresseerd? Stuur ons dan jouw CV en motivatie toe via ons sollicitatieformulier Over Welten Welten is marktleider in het op interim-basis beschikbaar stellen van financieel specialisten voor banken, verzekeraars en pensioenfondsen. Daarnaast verzorgt en ontwikkelt onze organisatie opleidingen voor de financiële sector. Welten werkt al bijna twintig jaar voor gerenommeerde opdrachtgevers. Lees meer over Welten op www.werkenbijwelten.eu Direct naar onze vacatures Aanmelden voor onze kennismakingsdag Direct naar ons opleidingsbedrijf MBO achtergrond? bezoek dan Groeiers.in
 
Projectmanager Vermogensbeheer
Beschrijving: De afdeling Project Management voert projecten uit op direct verzoek van het Management Team van Kempen Capital Management. De projectmanager vermogensbeheer fungeert als schakel tussen de verschillende afdelingen, zowel binnen Kempen Capital Management als binnen de verschillende afdelingen van Kempen & Co. Ook communiceert de projectmanager vermogensbeheer rechtstreeks met andere professionele marktpartijen en institutionele cliënten waarmee Kempen Capital Management samenwerkt. Het betreft een afwisselende functie, met veel verantwoordelijkheden. De functie is uitermate geschikt om de organisatie goed te leren kennen en daarbij in ruime mate vakinhoudelijke kennis op het gebied van vermogensbeheer op te doen en vaardigheden als projectmanager vermogensbeheer verder te ontwikkelen. •De projectmanager vermogensbeheer coördineert en voert diverse projecten uit op het gebied van productontwikkeling, implementaties institutionele klanten en business development; •Samen met een team van gespecialiseerde en gedreven collega's waaronder juristen, vermogensbeheerders, medewerkers van mid- en back-office en externe specialisten brengt de projectmanager vermogensbeheer het project tot een goed eind; •De projectmanager vermogensbeheer stelt de planning op en bewaakt deze, coördineert daarbij alle relevante activiteiten en levert een inhoudelijke bijdrage; •Daarnaast levert hij/zij ook zelf een actieve bijdrage aan deze organisatorische, juridische, beleggingstechnische en/of marketingtechnische activiteiten.
 
ClaimsandInsurances Manager
Beschrijving: Samskip Multimodal Container Logistics transport network spans all of Europe. We offer an optimal combination of short sea, road, rail and barge services to deliver a reliable, sustainable and cost effective transport solution. Our door-to-door service integrates collection, shipment and delivery into a seamless transport solution. Besides Door-to-Door services Samskip Multimodal Container Logistics also offers Quay-to-Quay and feeder services. This service offers customers the possibility to use Samskip's extensive shipping network with their own equipment. Tank operators, bulk operators and deepsea lines benefit from the fixed and regular sailings across Europe. Samskip Multimodal Container Logistics is looking for a full-time: You will be responsible for arranging and negotiating corporate and local liability insurance coverage as required against financial attractive premiums. Such insurances are arranged to cover financial risks such as Director & Officers liability insurance, travel and property insurances and contractual liabilities such as marine, haulage, terminal, chartering and vessels contracts. You will handle all occurring claims and recoveries, analyse the risks and responsibilities on contracts with customers and sub-contractors and advise as appropriate. You will assist the staff in the business units in relevant shipping and transport matters such as documentation, procedures and customs matters, claim and loss prevention, recovery actions and goods-in-transit insurance option and assist in legal collections and enforcing rights of retention. From time to time you will review bills of lading and standard trading terms and conditions, organize awareness training on transport documentation, write cargo claim and loss prevention manuals You see the broader impact of your work within the organisation. You are a driven and motivated person that gets things. You stay optimistic when faced with obstacles and quickly adapt to changing circumstances. You are able to challenge conventional way of thinking and turn creative ideas into practical applications. The right candidate: HBO or WO education preferably in law. Relevant experience in the Transport and Maritime industry including experience with procedures related to import, export and customs operations; documentation such as bill of lading, waybill and vessel manifests; customs procedures, documentation, duties and taxes including VAT. Legal knowledge of maritime regimes such as (Hague(-Visby) Rules, Hamburg Rules US COGSA etc.) and European transport conventions (CMR, CIM/COTIF) as well as general average (York-Antwerp Rules). In depth knowledge of Protection & Indemnity rules and procedures and other marine insurances, liability and goods insurances, contracts of sale, Incoterms and letters of credit. A team player: capable to develop a constructive cooperation internally with colleagues and externally with customers and suppliers. Analytical: required for cost and benefit analyses. Mature and well balanced personality, a can-do-attitude – always prepared to go the extra mile, able to work independently, with initiative, self motivation and discipline, professional, proactive and readiness to change, result oriented and hands on approach, persistent and have sense of urgency. Possess cultural awareness and sensitivity. Proficient use of MS Office software (Excel, Word, PowerPoint, Outlook). Fluency in Dutch and English, both verbal and written. Knowledge of the German and French languages are welcome. Personal presentation: smart and presentable. Samskip offers: Samskip offers you the opportunity to work in an ambitious, dynamic and professional organisation. Each individual contributes to the overall success of Samskip and we encourage personal responsibility, commitment and togetherness for the benefit of our company, our employees and our customers. You will be part of a team that shares a drive to excel at their work and generate results that matter to Samskip; results that contribute to a profitable and sustainable growth of the company. Samskip offers market conform compensation that includes holiday allowance and 13th month, 28 holiday days and pension scheme. You will work in a modern office environment. Interested? If you are interested in working for Samskip, please apply by sending your CV including a motivation letter to Elaine Pelisson at the Human Resources department by using the 'Solliciteer nu' below. We will contact you as soon as we receive your application. About Samskip: Samskip is an international company offering transport and related services by land, sea and air. Samskip offers one of the largest and most comprehensive pan European Multi Modal Container Logistics systems along with Global Refrigerated Cargo Logistics and International Forwarding. Samskip employs about 1,000 people working in more than 20 countries worldwide. Agency calls are not appreciated! Keywords:Juridisch, Claims, Verzekeringen, Insurances, Liability, Recovery, Recht, Law, Import, Export, Douane, Douanier, Transport, Bachelor, Master, HBO, WO, Job, Baan, Vacature, Werk, Rotterdam, ZuidHolland, Zuid Holland. You will be responsible for arranging and negotiating corporate and local liability insurance coverage as required against financial attractive premiums. Such insurances are arranged to cover financial risks such as Director & Officers liability insurance, travel and property insurances and contractual liabilities such as marine, haulage, terminal, chartering and vessels contracts. You will handle all occurring claims and recoveries, analyse the risks and responsibilities on contracts with customers and sub-contractors and advise as appropriate. You will assist the staff in the business units in relevant shipping and transport matters such as documentation, procedures and customs matters, claim and loss prevention, recovery actions and goods-in-transit insurance option and assist in legal collections and enforcing rights of retention. From time to time you will review bills of lading and standard trading terms and conditions, organize awareness training on transport documentation, write cargo claim and loss prevention manuals You see the broader impact of your work within the organisation. You are a driven and motivated person that gets things. You stay optimistic when faced with obstacles and quickly adapt to changing circumstances. You are able to challenge conventional way of thinking and turn creative ideas into practical applications. The right candidate: HBO or WO education preferably in law. Relevant experience in the Transport and Maritime industry including experience with procedures related to import, export and customs operations; documentation such as bill of lading, waybill and vessel manifests; customs procedures, documentation, duties and taxes including VAT. Legal knowledge of maritime regimes such as (Hague(-Visby) Rules, Hamburg Rules US COGSA etc.) and European transport conventions (CMR, CIM/COTIF) as well as general average (York-Antwerp Rules). In depth knowledge of Protection & Indemnity rules and procedures and other marine insurances, liability and goods insurances, contracts of sale, Incoterms and letters of credit. A team player: capable to develop a constructive cooperation internally with colleagues and externally with customers and suppliers. Analytical: required for cost and benefit analyses. Mature and well balanced personality, a can-do-attitude – always prepared to go the extra mile, able to work independently, with initiative, self motivation and discipline, professional, proactive and readiness to change, result oriented and hands on approach, persistent and have sense of urgency. Possess cultural awareness and sensitivity. Proficient use of MS Office software (Excel, Word, PowerPoint, Outlook). Fluency in Dutch and English, both verbal and written. Knowledge of the German and French languages are welcome. Personal presentation: smart and presentable. Samskip offers: Samskip offers you the opportunity to work in an ambitious, dynamic and professional organisation. Each individual contributes to the overall success of Samskip and we encourage personal responsibility, commitment and togetherness for the benefit of our company, our employees and our customers. You will be part of a team that shares a drive to excel at their work and generate results that matter to Samskip; results that contribute to a profitable and sustainable growth of the company. Samskip offers market conform compensation that includes holiday allowance and 13th month, 28 holiday days and pension scheme. You will work in a modern office environment. Interested? If you are interested in working for Samskip, please apply by sending your CV including a motivation letter to Elaine Pelisson at the Human Resources department by using the 'Solliciteer nu' below. We will contact you as soon as we receive your application. About Samskip: Samskip is an international company offering transport and related services by land, sea and air. Samskip offers one of the largest and most comprehensive pan European Multi Modal Container Logistics systems along with Global Refrigerated Cargo Logistics and International Forwarding. Samskip employs about 1,000 people working in more than 20 countries worldwide. Agency calls are not appreciated! Keywords:Juridisch, Claims, Verzekeringen, Insurances, Liability, Recovery, Recht, Law, Import, Export, Douane, Douanier, Transport, Bachelor, Master, HBO, WO, Job, Baan, Vacature, Werk, Rotterdam, ZuidHolland, Zuid Holland.
 
ClaimsandInsurances Manager
Beschrijving: Samskip Multimodal Container Logistics transport network spans all of Europe. We offer an optimal combination of short sea, road, rail and barge services to deliver a reliable, sustainable and cost effective transport solution. Our door-to-door service integrates collection, shipment and delivery into a seamless transport solution. Besides Door-to-Door services Samskip Multimodal Container Logistics also offers Quay-to-Quay and feeder services. This service offers customers the possibility to use Samskip's extensive shipping network with their own equipment. Tank operators, bulk operators and deepsea lines benefit from the fixed and regular sailings across Europe. Samskip Multimodal Container Logistics is looking for a full-time: You will be responsible for arranging and negotiating corporate and local liability insurance coverage as required against financial attractive premiums. Such insurances are arranged to cover financial risks such as Director & Officers liability insurance, travel and property insurances and contractual liabilities such as marine, haulage, terminal, chartering and vessels contracts. You will handle all occurring claims and recoveries, analyse the risks and responsibilities on contracts with customers and sub-contractors and advise as appropriate. You will assist the staff in the business units in relevant shipping and transport matters such as documentation, procedures and customs matters, claim and loss prevention, recovery actions and goods-in-transit insurance option and assist in legal collections and enforcing rights of retention. From time to time you will review bills of lading and standard trading terms and conditions, organize awareness training on transport documentation, write cargo claim and loss prevention manuals You see the broader impact of your work within the organisation. You are a driven and motivated person that gets things. You stay optimistic when faced with obstacles and quickly adapt to changing circumstances. You are able to challenge conventional way of thinking and turn creative ideas into practical applications. The right candidate: HBO or WO education preferably in law. Relevant experience in the Transport and Maritime industry including experience with procedures related to import, export and customs operations; documentation such as bill of lading, waybill and vessel manifests; customs procedures, documentation, duties and taxes including VAT. Legal knowledge of maritime regimes such as (Hague(-Visby) Rules, Hamburg Rules US COGSA etc.) and European transport conventions (CMR, CIM/COTIF) as well as general average (York-Antwerp Rules). In depth knowledge of Protection & Indemnity rules and procedures and other marine insurances, liability and goods insurances, contracts of sale, Incoterms and letters of credit. A team player: capable to develop a constructive cooperation internally with colleagues and externally with customers and suppliers. Analytical: required for cost and benefit analyses. Mature and well balanced personality, a can-do-attitude – always prepared to go the extra mile, able to work independently, with initiative, self motivation and discipline, professional, proactive and readiness to change, result oriented and hands on approach, persistent and have sense of urgency. Possess cultural awareness and sensitivity. Proficient use of MS Office software (Excel, Word, PowerPoint, Outlook). Fluency in Dutch and English, both verbal and written. Knowledge of the German and French languages are welcome. Personal presentation: smart and presentable. Samskip offers: Samskip offers you the opportunity to work in an ambitious, dynamic and professional organisation. Each individual contributes to the overall success of Samskip and we encourage personal responsibility, commitment and togetherness for the benefit of our company, our employees and our customers. You will be part of a team that shares a drive to excel at their work and generate results that matter to Samskip; results that contribute to a profitable and sustainable growth of the company. Samskip offers market conform compensation that includes holiday allowance and 13th month, 28 holiday days and pension scheme. You will work in a modern office environment. Interested? If you are interested in working for Samskip, please apply by sending your CV including a motivation letter to Elaine Pelisson at the Human Resources department by using the 'Solliciteer nu' below. We will contact you as soon as we receive your application. About Samskip: Samskip is an international company offering transport and related services by land, sea and air. Samskip offers one of the largest and most comprehensive pan European Multi Modal Container Logistics systems along with Global Refrigerated Cargo Logistics and International Forwarding. Samskip employs about 1,000 people working in more than 20 countries worldwide. Agency calls are not appreciated! Keywords:Juridisch, Claims, Verzekeringen, Insurances, Liability, Recovery, Recht, Law, Import, Export, Douane, Douanier, Transport, Bachelor, Master, HBO, WO, Job, Baan, Vacature, Werk, Rotterdam, ZuidHolland, Zuid Holland. You will be responsible for arranging and negotiating corporate and local liability insurance coverage as required against financial attractive premiums. Such insurances are arranged to cover financial risks such as Director & Officers liability insurance, travel and property insurances and contractual liabilities such as marine, haulage, terminal, chartering and vessels contracts. You will handle all occurring claims and recoveries, analyse the risks and responsibilities on contracts with customers and sub-contractors and advise as appropriate. You will assist the staff in the business units in relevant shipping and transport matters such as documentation, procedures and customs matters, claim and loss prevention, recovery actions and goods-in-transit insurance option and assist in legal collections and enforcing rights of retention. From time to time you will review bills of lading and standard trading terms and conditions, organize awareness training on transport documentation, write cargo claim and loss prevention manuals You see the broader impact of your work within the organisation. You are a driven and motivated person that gets things. You stay optimistic when faced with obstacles and quickly adapt to changing circumstances. You are able to challenge conventional way of thinking and turn creative ideas into practical applications. The right candidate: HBO or WO education preferably in law. Relevant experience in the Transport and Maritime industry including experience with procedures related to import, export and customs operations; documentation such as bill of lading, waybill and vessel manifests; customs procedures, documentation, duties and taxes including VAT. Legal knowledge of maritime regimes such as (Hague(-Visby) Rules, Hamburg Rules US COGSA etc.) and European transport conventions (CMR, CIM/COTIF) as well as general average (York-Antwerp Rules). In depth knowledge of Protection & Indemnity rules and procedures and other marine insurances, liability and goods insurances, contracts of sale, Incoterms and letters of credit. A team player: capable to develop a constructive cooperation internally with colleagues and externally with customers and suppliers. Analytical: required for cost and benefit analyses. Mature and well balanced personality, a can-do-attitude – always prepared to go the extra mile, able to work independently, with initiative, self motivation and discipline, professional, proactive and readiness to change, result oriented and hands on approach, persistent and have sense of urgency. Possess cultural awareness and sensitivity. Proficient use of MS Office software (Excel, Word, PowerPoint, Outlook). Fluency in Dutch and English, both verbal and written. Knowledge of the German and French languages are welcome. Personal presentation: smart and presentable. Samskip offers: Samskip offers you the opportunity to work in an ambitious, dynamic and professional organisation. Each individual contributes to the overall success of Samskip and we encourage personal responsibility, commitment and togetherness for the benefit of our company, our employees and our customers. You will be part of a team that shares a drive to excel at their work and generate results that matter to Samskip; results that contribute to a profitable and sustainable growth of the company. Samskip offers market conform compensation that includes holiday allowance and 13th month, 28 holiday days and pension scheme. You will work in a modern office environment. Interested? If you are interested in working for Samskip, please apply by sending your CV including a motivation letter to Elaine Pelisson at the Human Resources department by using the 'Solliciteer nu' below. We will contact you as soon as we receive your application. About Samskip: Samskip is an international company offering transport and related services by land, sea and air. Samskip offers one of the largest and most comprehensive pan European Multi Modal Container Logistics systems along with Global Refrigerated Cargo Logistics and International Forwarding. Samskip employs about 1,000 people working in more than 20 countries worldwide. Agency calls are not appreciated! Keywords:Juridisch, Claims, Verzekeringen, Insurances, Liability, Recovery, Recht, Law, Import, Export, Douane, Douanier, Transport, Bachelor, Master, HBO, WO, Job, Baan, Vacature, Werk, Rotterdam, ZuidHolland, Zuid Holland.
 
Accountmanager Mkb
Beschrijving: Bij DAS vinden we dat iedereen recht heeft op juridische hulp. Die bieden we aan zowel particulieren als het MKB. Daarnaast leveren wij financiële diensten zoals incasso, consultancy en detachering. Wij willen in alle opzichten de beste zijn en met innovatieve producten en diensten voorop blijven lopen. Door te werken met de beste mensen. En die te stimuleren en ondersteunen in hun professionele en persoonlijke ambities. Wat ons als werkgever bijzonder maakt? De gezamenlijke passie voor ons vak, gefaciliteerd door de collegiale, open sfeer en een goede balans tussen werk en privé. De inspirerende samenwerking. De grote flexibiliteit in eigentijdse voorwaarden. De lat ligt niet bepaald laag. Jij komt hem nóg hoger leggen. Bij DAS vinden we dat iedereen recht heeft op juridische hulp. Die bieden we aan zowel particulieren als het MKB. Daarnaast leveren wij financiële diensten zoals incasso, consultancy en detachering. Wij willen in alle opzichten de beste zijn en met innovatieve producten en diensten voorop blijven lopen. Door te werken met de beste mensen. En die te stimuleren en ondersteunen in hun professionele en persoonlijke ambities. Wat ons als werkgever bijzonder maakt? De gezamenlijke passie voor ons vak, gefaciliteerd door de collegiale, open sfeer en een goede balans tussen werk en privé. De inspirerende samenwerking. De grote flexibiliteit in eigentijdse voorwaarden. De lat ligt niet bepaald laag. Jij komt hem nóg hoger leggen. Werken bij DAS, dat is werken aan je ambitie, met talent en passie. Met alle professionele ondersteuning die je nodig hebt. Naast een uitstekend salaris en 8% vakantietoeslag ontvang je een dertiende maand en mogelijk een prestatiebonus. Verder heb je gezien de mobiele functie een auto tot je beschikking en hebben we collectieve verzekeringen voor zorg en inkomen. DAS biedt een pensioenregeling waarbij je zelf slechts een geringe bijdrage aan de premie betaalt. Je hebt ten minste 26 vakantiedagen op basis van een fulltime dienstverband. Meegroeien met DAS? Da’s aan jou! Belangstelling? Wil je meer weten over de functie van Accountmanager MKB, neem dan contact op met Jeroen Castricum, teamleider new business, 06-13652210. Je schriftelijke reactie richt je aan Linda Emmery, personeelsadviseur, t.a.v. de afdeling HRM, o.v.v. vacaturenummer 61100311. Acquisitie n.a.v. deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.
 
Juridisch Secretaresse Bij Projob
Beschrijving: Onze opdrachtgever is een wereldwijd vooraanstaand advocatenkantoor met bijna 5.000 medewerkers, waaronder 450 partners, in 32 landen. Het kantoor heeft een gevestigde reputatie als kwalitatief hoogstaand, met gedegen kennis van de lokale markt, ruime ervaring in het Europese recht en een internationaal bereik. Voor ons kantoor in Amsterdam hebben wij een vacature voor een Juridisch Secretaresse (fulltime) Functieprofiel van de vacature Juridisch Secretaresse: In deze functie werk je in een team van secretaresses en ondersteun je drie tot vier advocaten. Je werkzaamheden bestaan onder andere uit agendabeheer, uitwerken van juridische documenten, dossierbeheer (filen en op orde houden dossier), telefoon beantwoorden en het verzorgen van Nederlandse en Engelse correspondentie. Functie eisen: - Het betreft een fulltime functie, eventueel is 32 uur bespreekbaar. - Ben jij een secretaresse met HBO- werk en denkniveau, een professionele instelling, enige jaren relevante werkervaring en een enthousiaste inzet? Het bedrijf Het is een professionele en ambitieuze organisatie, waarin prestaties op topniveau worden geleverd door gemotiveerde collega’s die de beste zijn in hun vakgebied, waarmee onze cliënten worden geadviseerd op alle rechtsgebieden. De cultuur is gebaseerd op inhoudelijke kennis, pragmatisme en open communicatie. Er is veel ruimte voor persoonlijke groei. Reageren op de vacature Juridisch Secretaresse? Dan ontvangen wij graag jouw CV en motivatie onder vermelding van vacaturenummer 13258 via onze sollicitatiepagina Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.
 
Jurist Zorginkoop
Beschrijving: Over CZ: Financiële dienstverlening ontmoet gezondheidszorg De gezondheidszorg is niet alleen de wereld van medicijnen, verwijskaarten en operaties. Het gaat er ook om dat gezondheidszorg in Nederland betaalbaar is en blijft. Met drie en een half miljoen verzekerden ligt er daarom bij CZ een pracht van een uitdaging op je te wachten. We behoren tot de top drie van de zorgverzekeraars in Nederland. En we willen meer. Met onze visie op hoe het beter zou kunnen in de zorg, creëren we regelmatig doorbraken. Dat is niet onze verdienste, dat is de verdienste van alle medewerkers die gezamenlijk CZ maken. Binnen één organisatie vind je een brede afspiegeling van werkend Nederland. Met natuurlijk de functies waar je het eerste aan denkt bij een zorgverzekeraar, maar ook met functies die horen bij een financiële dienstverlener van formaat. In beide gevallen zoeken we professionals. Mensen die de ruimte zoeken en claimen om hun persoonlijke ontwikkeling een stap in de goede richting te geven. Iets voor jou? Kijk op www.CZJobs.nl voor meer informatie over al onze vacatures. Of bel (013) 593 80 55. Wie zoeken we? We zoeken voor het Bedrijfsbureau Zorg een jurist die na enkele jaren werkervaring toe is aan een volgende stap. Iemand die er plezier in stelt om zijn of haar horizon te verbreden in een terrein met veel dynamiek: de wereld van de zorg is bijna dagelijks in het nieuws. Je bent iemand die zich snel zaken eigen kan maken en na een korte inwerkperiode zelfstandig aan de slag gaat. Met enthousiasme en kennis van zaken draag je bij aan een optimale zorginkoop door CZ. Je geeft gevraagd en ongevraagd advies en je beweegt je gemakkelijk in onze interne organisatie. Ook ga je goed om met de hectiek die de functie af en toe met zich meebrengt. Met een flinke dosis ondernemerschap ligt de weg vrij om je functie een eigen invulling te geven. Om deze functie op een goede manier te kunnen invullen heb je een gedegen kennis nodig van het (zorg)juridisch vakgebied: je bent afgestudeerd meester in de rechten. Bekendheid met het mededingings- en zorgverzekeringsrecht is een pre. Wat ga je doen? Bij de inkoop van zorg spelen veel aspecten een belangrijke rol; juridische aspecten niet op de laatste plaats. Je maakt deel uit van een team van drie juristen die nauw betrokken zijn bij de zorginkoop. Het is jouw verantwoordelijkheid om contracten op te stellen en te beoordelen op de mogelijke juridische consequenties voor CZ en de CZ-verzekerden. Binnen het juristenteam ben je vooral betrokken bij je eigen zorgsectoren, maar je neemt ook waar voor de overige zorgsectoren indien nodig. Je functie-invulling is breed en gevarieerd. De ene keer discussieer je mee in een multidisciplinair samengesteld team met medici, economen en zorginkopers, de andere keer geef je adviezen over juridische aangelegenheden aan de directie. Medewerkers die met vragen rondlopen vinden bij jou een deskundig oor. Tevens bereid je rechtszaken voor en incidenteel voer je zelf procedures. Aantal werkuren en salaris Het gemiddeld aantal werkuren ligt op 34 per week. Het bruto jaarsalaris op basis van 34 uur per week bedraagt maximaal € 52.719,-. Dit is inclusief 8% vakantietoeslag en 8,5% eindejaarsuitkering. Standplaats is Tilburg, Goes of Breda. Het vacaturenummer is 173531. Solliciteren of meer weten? Solliciteren op deze vacature kan alleen via het online sollicitatieformulier op www.CZJobs.nl. Gebruik hiervoor de onderstaande 'Solliciteer nu' button. Voor meer informatie over deze vacature kun je contact opnemen met Anita van den Bersselaar, Manager Bedrijfsbureau Zorg, telefoonnummer 013 – 594 96 60 / 06-30 41 48 93. Uiterlijke reactiedatum 2 november 2011 CZ - Je carrière kan altijd beter. Acquisitie naar aanleiding van deze vacature stellen wij niet op prijs. Trefwoorden: Juridisch, Jurist, Zorgverzekeringsrecht, Medisch recht, Inkoop, Inkoopbeleid, Zorgverlener, Tilburg, Breda, Goes, Noord Brabant, Zeeland, WO, Universitair, Rechten, Professional, Werk, Vacature, Functie, Medisch, Zorg, Verzekeringen, Verzekeraar, Gezondheidszorg. Wie zoeken we? We zoeken voor het Bedrijfsbureau Zorg een jurist die na enkele jaren werkervaring toe is aan een volgende stap. Iemand die er plezier in stelt om zijn of haar horizon te verbreden in een terrein met veel dynamiek: de wereld van de zorg is bijna dagelijks in het nieuws. Je bent iemand die zich snel zaken eigen kan maken en na een korte inwerkperiode zelfstandig aan de slag gaat. Met enthousiasme en kennis van zaken draag je bij aan een optimale zorginkoop door CZ. Je geeft gevraagd en ongevraagd advies en je beweegt je gemakkelijk in onze interne organisatie. Ook ga je goed om met de hectiek die de functie af en toe met zich meebrengt. Met een flinke dosis ondernemerschap ligt de weg vrij om je functie een eigen invulling te geven. Om deze functie op een goede manier te kunnen invullen heb je een gedegen kennis nodig van het (zorg)juridisch vakgebied: je bent afgestudeerd meester in de rechten. Bekendheid met het mededingings- en zorgverzekeringsrecht is een pre. Wat ga je doen? Bij de inkoop van zorg spelen veel aspecten een belangrijke rol; juridische aspecten niet op de laatste plaats. Je maakt deel uit van een team van drie juristen die nauw betrokken zijn bij de zorginkoop. Het is jouw verantwoordelijkheid om contracten op te stellen en te beoordelen op de mogelijke juridische consequenties voor CZ en de CZ-verzekerden. Binnen het juristenteam ben je vooral betrokken bij je eigen zorgsectoren, maar je neemt ook waar voor de overige zorgsectoren indien nodig. Je functie-invulling is breed en gevarieerd. De ene keer discussieer je mee in een multidisciplinair samengesteld team met medici, economen en zorginkopers, de andere keer geef je adviezen over juridische aangelegenheden aan de directie. Medewerkers die met vragen rondlopen vinden bij jou een deskundig oor. Tevens bereid je rechtszaken voor en incidenteel voer je zelf procedures. Aantal werkuren en salaris Het gemiddeld aantal werkuren ligt op 34 per week. Het bruto jaarsalaris op basis van 34 uur per week bedraagt maximaal € 52.719,-. Dit is inclusief 8% vakantietoeslag en 8,5% eindejaarsuitkering. Standplaats is Tilburg, Goes of Breda. Het vacaturenummer is 173531. Solliciteren of meer weten? Solliciteren op deze vacature kan alleen via het online sollicitatieformulier op www.CZJobs.nl. Gebruik hiervoor de onderstaande 'Solliciteer nu' button. Voor meer informatie over deze vacature kun je contact opnemen met Anita van den Bersselaar, Manager Bedrijfsbureau Zorg, telefoonnummer 013 – 594 96 60 / 06-30 41 48 93. Uiterlijke reactiedatum 2 november 2011 CZ - Je carrière kan altijd beter. Acquisitie naar aanleiding van deze vacature stellen wij niet op prijs. Trefwoorden: Juridisch, Jurist, Zorgverzekeringsrecht, Medisch recht, Inkoop, Inkoopbeleid, Zorgverlener, Tilburg, Breda, Goes, Noord Brabant, Zeeland, WO, Universitair, Rechten, Professional, Werk, Vacature, Functie, Medisch, Zorg, Verzekeringen, Verzekeraar, Gezondheidszorg.
 
Jurist Zorginkoop
Beschrijving: Over CZ: Financiële dienstverlening ontmoet gezondheidszorg De gezondheidszorg is niet alleen de wereld van medicijnen, verwijskaarten en operaties. Het gaat er ook om dat gezondheidszorg in Nederland betaalbaar is en blijft. Met drie en een half miljoen verzekerden ligt er daarom bij CZ een pracht van een uitdaging op je te wachten. We behoren tot de top drie van de zorgverzekeraars in Nederland. En we willen meer. Met onze visie op hoe het beter zou kunnen in de zorg, creëren we regelmatig doorbraken. Dat is niet onze verdienste, dat is de verdienste van alle medewerkers die gezamenlijk CZ maken. Binnen één organisatie vind je een brede afspiegeling van werkend Nederland. Met natuurlijk de functies waar je het eerste aan denkt bij een zorgverzekeraar, maar ook met functies die horen bij een financiële dienstverlener van formaat. In beide gevallen zoeken we professionals. Mensen die de ruimte zoeken en claimen om hun persoonlijke ontwikkeling een stap in de goede richting te geven. Iets voor jou? Kijk op www.CZJobs.nl voor meer informatie over al onze vacatures. Of bel (013) 593 80 55. Wie zoeken we? We zoeken voor het Bedrijfsbureau Zorg een jurist die na enkele jaren werkervaring toe is aan een volgende stap. Iemand die er plezier in stelt om zijn of haar horizon te verbreden in een terrein met veel dynamiek: de wereld van de zorg is bijna dagelijks in het nieuws. Je bent iemand die zich snel zaken eigen kan maken en na een korte inwerkperiode zelfstandig aan de slag gaat. Met enthousiasme en kennis van zaken draag je bij aan een optimale zorginkoop door CZ. Je geeft gevraagd en ongevraagd advies en je beweegt je gemakkelijk in onze interne organisatie. Ook ga je goed om met de hectiek die de functie af en toe met zich meebrengt. Met een flinke dosis ondernemerschap ligt de weg vrij om je functie een eigen invulling te geven. Om deze functie op een goede manier te kunnen invullen heb je een gedegen kennis nodig van het (zorg)juridisch vakgebied: je bent afgestudeerd meester in de rechten. Bekendheid met het mededingings- en zorgverzekeringsrecht is een pre. Wat ga je doen? Bij de inkoop van zorg spelen veel aspecten een belangrijke rol; juridische aspecten niet op de laatste plaats. Je maakt deel uit van een team van drie juristen die nauw betrokken zijn bij de zorginkoop. Het is jouw verantwoordelijkheid om contracten op te stellen en te beoordelen op de mogelijke juridische consequenties voor CZ en de CZ-verzekerden. Binnen het juristenteam ben je vooral betrokken bij je eigen zorgsectoren, maar je neemt ook waar voor de overige zorgsectoren indien nodig. Je functie-invulling is breed en gevarieerd. De ene keer discussieer je mee in een multidisciplinair samengesteld team met medici, economen en zorginkopers, de andere keer geef je adviezen over juridische aangelegenheden aan de directie. Medewerkers die met vragen rondlopen vinden bij jou een deskundig oor. Tevens bereid je rechtszaken voor en incidenteel voer je zelf procedures. Aantal werkuren en salaris Het gemiddeld aantal werkuren ligt op 34 per week. Het bruto jaarsalaris op basis van 34 uur per week bedraagt maximaal € 52.719,-. Dit is inclusief 8% vakantietoeslag en 8,5% eindejaarsuitkering. Standplaats is Tilburg, Goes of Breda. Het vacaturenummer is 173531. Solliciteren of meer weten? Solliciteren op deze vacature kan alleen via het online sollicitatieformulier op www.CZJobs.nl. Gebruik hiervoor de onderstaande 'Solliciteer nu' button. Voor meer informatie over deze vacature kun je contact opnemen met Anita van den Bersselaar, Manager Bedrijfsbureau Zorg, telefoonnummer 013 – 594 96 60 / 06-30 41 48 93. Uiterlijke reactiedatum 2 november 2011 CZ - Je carrière kan altijd beter. Acquisitie naar aanleiding van deze vacature stellen wij niet op prijs. Trefwoorden: Juridisch, Jurist, Zorgverzekeringsrecht, Medisch recht, Inkoop, Inkoopbeleid, Zorgverlener, Tilburg, Breda, Goes, Noord Brabant, Zeeland, WO, Universitair, Rechten, Professional, Werk, Vacature, Functie, Medisch, Zorg, Verzekeringen, Verzekeraar, Gezondheidszorg. Wie zoeken we? We zoeken voor het Bedrijfsbureau Zorg een jurist die na enkele jaren werkervaring toe is aan een volgende stap. Iemand die er plezier in stelt om zijn of haar horizon te verbreden in een terrein met veel dynamiek: de wereld van de zorg is bijna dagelijks in het nieuws. Je bent iemand die zich snel zaken eigen kan maken en na een korte inwerkperiode zelfstandig aan de slag gaat. Met enthousiasme en kennis van zaken draag je bij aan een optimale zorginkoop door CZ. Je geeft gevraagd en ongevraagd advies en je beweegt je gemakkelijk in onze interne organisatie. Ook ga je goed om met de hectiek die de functie af en toe met zich meebrengt. Met een flinke dosis ondernemerschap ligt de weg vrij om je functie een eigen invulling te geven. Om deze functie op een goede manier te kunnen invullen heb je een gedegen kennis nodig van het (zorg)juridisch vakgebied: je bent afgestudeerd meester in de rechten. Bekendheid met het mededingings- en zorgverzekeringsrecht is een pre. Wat ga je doen? Bij de inkoop van zorg spelen veel aspecten een belangrijke rol; juridische aspecten niet op de laatste plaats. Je maakt deel uit van een team van drie juristen die nauw betrokken zijn bij de zorginkoop. Het is jouw verantwoordelijkheid om contracten op te stellen en te beoordelen op de mogelijke juridische consequenties voor CZ en de CZ-verzekerden. Binnen het juristenteam ben je vooral betrokken bij je eigen zorgsectoren, maar je neemt ook waar voor de overige zorgsectoren indien nodig. Je functie-invulling is breed en gevarieerd. De ene keer discussieer je mee in een multidisciplinair samengesteld team met medici, economen en zorginkopers, de andere keer geef je adviezen over juridische aangelegenheden aan de directie. Medewerkers die met vragen rondlopen vinden bij jou een deskundig oor. Tevens bereid je rechtszaken voor en incidenteel voer je zelf procedures. Aantal werkuren en salaris Het gemiddeld aantal werkuren ligt op 34 per week. Het bruto jaarsalaris op basis van 34 uur per week bedraagt maximaal € 52.719,-. Dit is inclusief 8% vakantietoeslag en 8,5% eindejaarsuitkering. Standplaats is Tilburg, Goes of Breda. Het vacaturenummer is 173531. Solliciteren of meer weten? Solliciteren op deze vacature kan alleen via het online sollicitatieformulier op www.CZJobs.nl. Gebruik hiervoor de onderstaande 'Solliciteer nu' button. Voor meer informatie over deze vacature kun je contact opnemen met Anita van den Bersselaar, Manager Bedrijfsbureau Zorg, telefoonnummer 013 – 594 96 60 / 06-30 41 48 93. Uiterlijke reactiedatum 2 november 2011 CZ - Je carrière kan altijd beter. Acquisitie naar aanleiding van deze vacature stellen wij niet op prijs. Trefwoorden: Juridisch, Jurist, Zorgverzekeringsrecht, Medisch recht, Inkoop, Inkoopbeleid, Zorgverlener, Tilburg, Breda, Goes, Noord Brabant, Zeeland, WO, Universitair, Rechten, Professional, Werk, Vacature, Functie, Medisch, Zorg, Verzekeringen, Verzekeraar, Gezondheidszorg.
 
Senior Quality Manager
Beschrijving: HBO+ fulltime functie, 40 uur Als senior quality manager geef je leiding aan het vaststellen, implementeren en voortdurend verbeteren van beleidslijnen, processen en procedures ter ondersteuning van de consistente verstrekking van betrouwbare (informatie)producten en diensten aan bedrijven, eindgebruikers en andere stakeholders. Je gaat een plan opstellen, onderhouden en aansturen voor de voortdurende verbetering van (informatie)processen en je zorgt ervoor dat alle wettelijke, contractuele en juridische verplichtingen worden nageleefd. Ook zorg je ervoor dat alle normen en controlemechanismen ten aanzien van beveiliging en compliance worden geïmplementeerd in alle (informatie)diensten en processen. Je leidt het ontwerp, de doorvoering en het onderhoud van de informatiemanagementstrategie, de processen en procedures van de organisatie om ervoor te zorgen dat de juiste informatie wordt verzameld, geregistreerd, georganiseerd en gedistribueerd door alle lagen van het bedrijfsmodel voor het (informatie)proces. Je zorgt dat voldaan wordt aan vooraf bepaalde kwaliteitsnormen en dat deze worden nageleefd door gebruik te maken van de daarin besloten kennis en methoden, tools en technieken voor kwaliteitsborging. Binnen deze functie los je problemen op met betrekking tot de managementkwaliteit die zich in het proces voordoen, documenteer en rapporteer je deze, en draag je oplossingen aan. Binnen APG ga je werken bij het nieuwe organisatieonderdeel Chief Information & Technology Officer (CITO) binnen de afdeling Asset Management. De CITO-organisatie is verantwoordelijk voor de informatievoorziening en de IT-functie van Asset Management. IT speelt een centrale rol als business enabler bij de zorg voor het soepel verlopen van de processen binnen Asset Management. CITO biedt niet alleen ondersteuning bij lopende zaken, maar ook bij de (strategische) zakelijke en door IT geïnitieerde wijzigingen voor Asset Management. CITO is gefocust op vertrouwelijke omgang met de klant, een globale aanpak, gecontroleerde eenvoud, (strategische) partnerschappen en excellente bedrijfsvoering. De voornaamste verantwoordelijkheid van de CITO-afdeling Mid-Office is het tijdig leveren van hoogwaardige informatieproducten en –diensten aan eindgebruikers en ze is als gevolg van deze verantwoordelijkheid ook verantwoordelijk voor de coördinatie en uitvoering van alle veranderactiviteiten die nodig zijn om huidige en toekomstige levering van tijdige en hoogwaardige informatieproducten en -diensten te kunnen garanderen. Voorbeelden van de eindgebruikers zijn onder andere Overlay Management, Fund and Portfolio Management, Risk Management, Performance Control, Client Reporting en Formal Reporting. De afdeling Mid-Office wordt aangestuurd en gestalte gegeven door zowel business- als IT-krachten. Je beschikt over een bachelordiploma of hoger in de richting Economie, Informatiemanagement, Businessmanagement, IT. Je beschikt over een relevante postacademische opleiding. Je hebt minimaal 3 jaar ervaring in een vergelijkbare functie in vermogensbeheer of in de financiële sector. Je spreekt vloeiend Nederlands en Engels. Je hebt goede kennis van Asset Managementzaken (producten en processen). Je hebt kennis van ontwikkelingen, processen en methodieken in je eigen expertise en aangrenzende vakgebieden. Je beschikt over goed ontwikkelde communicatieve vaardigheden (zowel mondeling als schriftelijk). Je beschikt over internationaal erkende certificaten voor kwaliteitscontrole (ISO, SOX, SAS70 etc.). Je bent iemand die denkt in termen van bedrijfsprocesketens, waarbij kwaliteit het einddoel is. APG is een aantrekkelijke organisatie om voor te werken. Niet alleen door de prettige en collegiale sfeer, maar ook vanwege de mogelijkheden die er zijn om je te blijven ontwikkelen. Bij APG kun je opleidingen en trainingen volgen die nodig zijn om op topniveau te blijven presteren. Je loopbaan bepaal je in hoge mate zelf. Een marktconforme beloning en goede arbeidsvoorwaarden zijn vanzelfsprekend waaronder een variabele beloning, flexibele werktijden en een ruime studiekostenregeling. Het maandsalaris voor deze functie bedraagt maximaal € 4837,76 bruto op basis van een 40-urige werkweek. Wil je meer informatie over deze vacature, neem dan contact op met Esther van der Bent, corporate recruiter, +31 (0)6 52 58 74 63. Ben jij de persoon die wij zoeken, klik dan op de link, vul het formulier in en upload je cv. Een Pre employment screening maakt deel uit van de procedure. max € 4837,76 bruto
 
Stagiaire Mbo Juridische Of Zakelijke Dienstverlening
Beschrijving: ARAG: een sterk team waar je bij wilt horen! Onze passie is het recht van onze cliënten. Het beste resultaat voor hun zaken is onze missie. Gedreven ARAG professionals vechten hiervoor. Ze staan particulieren en ondernemers bij in een verscheidenheid aan juridische geschillen. Deskundig, klantgericht en daadkrachtig. Met als resultaat: een sterke zaak! Voor het hoofdkantoor in Leusden zijn wij op zoek naar stagiaires die de diverse secretariaten van de afdeling Rechtshulp komen versterken en hier diverse administratieve werkzaamheden wil verrichten gedurende enkele maanden. Naast de reguliere stageverplichtingen aan je opleiding ben je als stagiaire vanuit een ondersteunende rol betrokken bij de dossierbehandeling. Je ondersteunt de juristen dmv het gereedzetten van betalingen en het verzorgen van eenvoudige juridische correspondentie. Je verzorgt de in- en uitgaande post en je draagt mede zorg voor de telefonische bereikbaarheid van de unit. Voor het hoofdkantoor in Leusden zijn wij op zoek naar stagiaires die de diverse secretariaten van de afdeling Rechtshulp komen versterken en hier diverse administratieve werkzaamheden wil verrichten gedurende enkele maanden. Naast de reguliere stageverplichtingen aan je opleiding ben je als stagiaire vanuit een ondersteunende rol betrokken bij de dossierbehandeling. Je ondersteunt de juristen dmv het gereedzetten van betalingen en het verzorgen van eenvoudige juridische correspondentie. Je verzorgt de in- en uitgaande post en je draagt mede zorg voor de telefonische bereikbaarheid van de unit. Bij een fulltime invulling zal de stagevergoeding € 500,- per maand bedragen. Neem voor meer informatie contact op met onze P&O adviseur Hanneke Schoon (033 43 42 381) Profiel ARAG Rechtsbijstand ARAG Rechtsbijstand is een allround juridisch dienstverlener en dé specialist op het gebied van rechtsbijstandverzekeringen. ARAG staat particulieren en ondernemers bij in juridische geschillen op het gebied van arbeidsrecht, bestuursrecht, bouwrecht, erfrecht en huurrecht. Maar ook letselschade, algemeen contractenrecht en vervoersrecht. Klanttevredenheid en kwaliteit staan hierbij centraal. Deskundigheid en daadkracht kenmerken ARAG’s werkwijze. Wereldwijde speler: continu in beweging! ARAG maakt deel uit van de ARAG Groep. Een wereldwijde speler met vestigingen in dertien Europese landen en de Verenigde Staten. De Nederlandse markt bedient ARAG vanuit vier locaties: het hoofdkantoor in Leusden en de vestigingen in Amsterdam, Breda en Roermond. ARAG groeit, vernieuwt en is volop in beweging. Continu zijn we op zoek naar mogelijkheden om onze producten en diensten te laten aansluiten op de behoeften en wensen in de markt en spelen we in op trends en ontwikkelingen. Werken bij ARAG Werken bij ARAG betekent werken in een professionele omgeving met een open en informele werksfeer. Zo’n 600 medewerkers doen dit met veel enthousiasme verspreid over de ARAG locaties. Regelmatig zoekt ARAG startende juridische professionals, maar ook ervaren krachten om haar teams te versterken. Kandidaten die in hun carrière en persoonlijke ontwikkeling willen groeien. Initiatiefrijke personen met een klantgerichte, commerciële en open instelling die het een uitdaging vinden om het beste resultaat te behalen voor onze cliënten. Voor meer informatie : www.arag.nl/werkenbij. Acquisitie naar aanleiding van de openstaande vacatures wordt niet op prijs gesteld
 
Administrateur Bij BrouwerandOudhof
Beschrijving: De cijfers vertellen hoe het beter kan Maandomzet, kwartaalcijfers, jaarrekening. Elke onderneming produceert cijfers. Tot zover niets bijzonders. Maar dan volgt de fase van interpretatie, analyse en advies. Kostenbeheersing, margeverbetering, beheerste groei. Brouwer & Oudhof vertaalt de kansen en bedreigingen die in de cijfers verborgen liggen en anticipeert hierop met een concreet plan van aanpak. Een ambitieus en hecht team van ruim veertig enthousiaste medewerkers, verspreid over de vestigingen Alkmaar, Amsterdam en Haarlem, werkt al ruim vijfentwintig jaar aan het realiseren van hoogwaardige dienstverlening op maat. Brouwer & Oudhof maakt onderdeel uit van het netwerk van RSM Niehe Lancée Kooij, The NL Trust en Pesman Advocaten. Er is bewust gekozen voor deze samenwerking. Zo kunnen wij in multidisciplinaire teams onze cliënten adviseren over een breed pakket aan financieel administratieve, fiscale en juridische dienstverlening. Ter uitbreiding van ons team in Haarlem zoeken wij meerdere energieke en gemotiveerde kandidaten voor de functie van: Administrateur met 4 a 5 jaar ervaring De functie administrateur Als administrateur krijg je te maken met het totaalplaatje van de administratie van onze cliënten. Je werkt voor verschillende opdrachtgevers in uiteenlopende branches in het MKB. Communicatie is een belangrijk onderdeel van je werk. Vanaf dag één draag je verantwoordelijkheid en zit je midden in het proces. Dit betekent dat je werkzaam bent op een divers aantal administratieve gebieden zoals het zelfstandig vervaardigen van jaarrekeningen en aangiften IB en VPB en het inrichten en structureren van administratieve systemen. Op die manier vervullen onze administrateurs een belangrijke rol om het verhaal achter de cijfers duidelijk te krijgen. Profiel Voor de functie van ervaren administrateur zijn wij op zoek naar kandidaten met leidinggevende capaciteiten, minimaal 4 jaar relevante ervaring bij een accountants- of administratiekantoor en een afgeronde HBO opleiding zoals AC, BE of SPD. Je kunt goed zelfstandig werken maar je hebt wel een open toegankelijke houding. Een stap verder denken doe je van nature. Verder ben je IT minded, representatief, klantgericht, heb je inzicht en kun je je verplaatsen in de problematiek van de ondernemer. Aanbod Wij kennen een open en informele sfeer die gericht is op persoonlijke ontwikkeling en een continue samenwerking tussen onze collega’s. Alles is er op gericht om onze cliënten een zo hoogwaardig mogelijk pakket aan dienstverlening te bieden. Naast uitstekende primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden, biedt Brouwer & Oudhof de nodige uitdagingen. Wij bieden volop mogelijkheden om jouw persoonlijke ontwikkeling een impuls te geven door het aanbieden van interne en externe opleidingen en een persoonlijk opleidingstraject. Brouwer & Oudhof biedt Wij kennen een open en informele sfeer die gericht is op persoonlijke ontwikkeling en een continue samenwerking tussen onze collega’s. Alles is er op gericht om onze cliënten een zo hoogwaardig mogelijk pakket aan dienstverlening te bieden. Naast uitstekende primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden, biedt Brouwer & Oudhof de nodige uitdagingen. Wij bieden volop mogelijkheden om jouw persoonlijke ontwikkeling een impuls te geven door het aanbieden van interne en externe opleidingen en een persoonlijk opleidingstraject. Informatie en solliciteren Als jij op zoek bent naar een no-nonsense organisatie met dito collega’s, waar jij jezelf kunt ontwikkelen als persoon en professional, dan ben je bij ons op de juiste plaats. Laat dan nu je cv met motivatie achter op onze sollicitatiepagina Voor meer informatie bel je met Serge Leloux, telefoon 023-5300450. Ook kun je kijken op onze website: www.brouwerenoudhof.nl/nl/home/ Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld!
 
Projectmanager
Beschrijving: Business Translation Services is een professioneel bedrijf dat momenteel een explosieve groei doormaakt. Wij zijn gevestigd nabij het centrum van Rotterdam. Wij verrichten onder meer vertaalwerkzaamheden voor bedrijven in de juridische en financiële branche. Hierbij kan je denken aan het vertalen van juridische dossiers, financiële (jaar)verslagen, creatieve brochures maar bijv. ook websites. Daarnaast hebben we ons vertaalwerk uitgebreid met tolkdiensten, copywriting, DTP en correctiewerk. Door onze persoonlijke aanpak, klantgerichtheid en hoogstaande kwaliteit hebben wij een goede naam opgebouwd. Deze naam willen we in een groeiende markt verder uitbouwen. Functieomschrijving In deze veelzijdige functie maak je deel uit van een team van projectmanagers en werk je nauw samen met de accountmanagers van onze verkoopafdeling. Je bent medeverantwoordelijk voor de realisatie van de commerciële doelstellingen van Business Translation Services. Dit houdt in dat je aanvragen van klanten in behandeling neemt, dat je je bezighoudt met de inkoop van vertaal- en tolkdiensten en dat je resultaatgericht onze projecten coördineert. Functie-eisen: • Je hebt een WO-/HBO-studie afgerond, bijv. op het vlak van (ver-)talen of communicatie. • Je houdt van organiseren en beschikt over uitstekende communicatieve vaardigheden. • Je bent initiatiefrijk, enthousiast en stressbestendig. • Ervaring is niet vereist, een commerciële instelling en een flexibele werkhouding zijn dat wel. • Kennis en ervaring met MS Office (Word, Excel, PowerPoint) en evt. vertaalsoftware. Bovengemiddelde kennis van deze software en overige programma's is een pre. • Je hebt een uitstekende beheersing van de Nederlandse en Engelse taal (mondeling en schriftelijk). • Je bent fulltime (40 uur per week) beschikbaar. Wat bieden wij? Werken bij Business Translation Services betekent dat je wordt opgenomen in een team van enthousiaste professionals. Je krijgt een uitgebreide â€training on the job†en er zijn volop ontwikkelingsmogelijkheden. Primatch ondersteunt Business Translation Services bij de werving van deze commerciële uitdaging. Aanvullende informatie Neem voor meer informatie contact op met Femke Werkman, Hoofd Projectmanagement: 010-4367711. Je sollicitatiebrief met cv ontvangen we graag per e-mail op personeelszaken@btsrotterdam.nl. Alle gesprekken voor deze vacature vinden plaats op het kantoor van Business Translation Services in Rotterdam. Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld. Trefwoorden: Sales medewerker, Sales, Salesmedewerker, Projecten, Projectmanagement, Projectmanager, Relatiebeheer, Hotelschool, IBL, economisch-linguistische, HBO, HEAO-CE, EL, IBL, Rotterdam, Den Haag, Utrecht, Leiden, Dordrecht, Vlaardingen, Woerden. Functieomschrijving In deze veelzijdige functie maak je deel uit van een team van projectmanagers en werk je nauw samen met de accountmanagers van onze verkoopafdeling. Je bent medeverantwoordelijk voor de realisatie van de commerciële doelstellingen van Business Translation Services. Dit houdt in dat je aanvragen van klanten in behandeling neemt, dat je je bezighoudt met de inkoop van vertaal- en tolkdiensten en dat je resultaatgericht onze projecten coördineert. Functie-eisen: • Je hebt een WO-/HBO-studie afgerond, bijv. op het vlak van (ver-)talen of communicatie. • Je houdt van organiseren en beschikt over uitstekende communicatieve vaardigheden. • Je bent initiatiefrijk, enthousiast en stressbestendig. • Ervaring is niet vereist, een commerciële instelling en een flexibele werkhouding zijn dat wel. • Kennis en ervaring met MS Office (Word, Excel, PowerPoint) en evt. vertaalsoftware. Bovengemiddelde kennis van deze software en overige programma's is een pre. • Je hebt een uitstekende beheersing van de Nederlandse en Engelse taal (mondeling en schriftelijk). • Je bent fulltime (40 uur per week) beschikbaar. Wat bieden wij? Werken bij Business Translation Services betekent dat je wordt opgenomen in een team van enthousiaste professionals. Je krijgt een uitgebreide â€training on the job†en er zijn volop ontwikkelingsmogelijkheden. Primatch ondersteunt Business Translation Services bij de werving van deze commerciële uitdaging. Aanvullende informatie Neem voor meer informatie contact op met Femke Werkman, Hoofd Projectmanagement: 010-4367711. Je sollicitatiebrief met cv ontvangen we graag per e-mail op personeelszaken@btsrotterdam.nl. Alle gesprekken voor deze vacature vinden plaats op het kantoor van Business Translation Services in Rotterdam. Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld. Trefwoorden: Sales medewerker, Sales, Salesmedewerker, Projecten, Projectmanagement, Projectmanager, Relatiebeheer, Hotelschool, IBL, economisch-linguistische, HBO, HEAO-CE, EL, IBL, Rotterdam, Den Haag, Utrecht, Leiden, Dordrecht, Vlaardingen, Woerden.
 
Juridisch 91 t/m 120 van 574 Eerst | Vorig | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | Volgend | Laatst