Zakelijke Mogelijkheden Zien

AutomatiseringandIct it
Capgemini Academy
Vaak betekent een professionele groei in senioriteit niet alleen dat u meer ervaring en kennis van zaken heeft, maar ook dat van u verwacht wordt dat u meer doet dan alleen uw opdracht goed vervullen. Er wordt bijvoorbeeld van u verwacht dat u uw opdracht weet uit te breiden of dat u zelf opdrachten kunt genereren. Het betekent dat u zakelijke kansen en mogelijkheden herkent en signaleert. Herkent u die kansen eigenlijk bij uw klant? En als u die kansen herkent, hoe kunt u die dan vertalen naar een lead die mogelijk leidt tot een nieuwe opdracht? Doelstellingen In deze competentietraining gaat u ontdekken hoe leuk het kan zijn om meer commercieel te kijken en te hande
Open inschrijving;
HBO;
3

Lees verder

Accountmanager Zakelijke Relaties A
Beschrijving: Wil jij jouw ambities realiseren en jouw talenten optimaal ontwikkelen bij de meest favoriete en solide werkgever onder de financiÃ«le instellingen? Ben jij commercieel, klantgericht en beschik je over werkervaring in de financiÃ«le dienstverlening? Dan is de Rabobank Noord-Drenthe op zoek naar jou! Â Â Â Â Â Â Â Â Â Â Â Â Â Â Â Â Â Â Â Accountmanager Zakelijke Relaties A (36 uur) De bank Rabobank Noord-Drenthe is een ondernemende bank met de gemeente Aa en Hunze en de gemeente Tynaarlo als werkgebied. Het werkgebied telt ongeveer 60.000 inwoners. Rabobank Noord-Drenthe bedient haar klanten vanuit vier kantoren (Eelde-Paterswolde, Gieten, Vries en Zuidlaren). De 140 medewerkers van Rabobank Noord-Drenthe zijn volop bezig de marktposities uit te bouwen met als ambitie marktleider te blijven in de particuliere en zakelijke markt en de dienstenafname te verhogen. Dat levert mogelijkheden op voor een enthousiaste collega die deze ambitie helpt waar te maken. Â De functie De Rabobank Noord-Drenthe zoekt een Accountmanager Zakelijke Relaties A. In ons werkgebied zijn volop commerciÃ«le kansen. Niet alleen in de bestaande portefeuille, ook voor starters en bedrijven die elders bankieren. Als Accountmanager ben je verantwoordelijk voor het binnenhalen en behouden van onze klantrelaties. Je luistert goed naar de klant en inventariseert de huidige en toekomstige klantwensen en -behoeften. Op basis daarvan adviseer je de klant snel, adequaat en goed. Je hebt ook genoeg lef om op het juiste moment de handtekening van de klant te vragen. Vooral omdat je vertrouwen hebt in de producten en natuurlijk jezelf. Van elke klant een tevreden totaalrelatie maken is voor jou de ultieme uitdaging! Dit alles doe je natuurlijk niet alleen, maar samen in een team. Je bagage - Je bent in het bezit van een hbo diploma en je hebt de voor de functie noodzakelijke opleidingen met goed gevolg afgelegd. - Je communiceert gemakkelijk en beschikt over goede adviesvaardigheden. - Je hebt een proactieve houding, bent resultaat gericht en een teamplayer. - Je staat sterk in je schoenen en kunt goed omgaan met probleemsituaties. - Onze voorkeur gaat uit naar kandidaten die voldoen aan de certificeringcriteria zoals de Rabobank deze stelt aan de functie van Accountmanager Zakelijke Relaties Â Onze cultuur Als coÃ¶peratieve bank weten we dat je met samenwerken verder komt en betere resultaten boekt. Niet voor onze aandeelhouders - want die hebben we niet -, wÃ©l voor onze leden en klanten. Het verwezenlijken van hun ambities is Ã³nze ambitie. Die manier van denken en doen zit nu eenmaal in ons DNA. Ook binnen de bank gaan we zo met elkaar om. Resultaatgericht en met oog voor de omgeving en voor elkaar. Als deze manier van werken jou aanspreekt, dan gaan wij graag met jou in gesprek. Â Ons aanbod We verwachten veel van je, maar bieden je nog meer. - Je krijgt boeiend werk in een professionele werkomgeving, waarbinnen collegialiteit en samenwerken de sfeer bepalen en je de werkweek flexibel kunt invullen - Bij de Rabobank heb je geen baan, maar een loopbaan: we investeren in je met opleidingen en trainingen en geven je alle ruimte om je talenten te ontplooien. - De primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden zijn prima, zoals je bij een van de beste werkgevers van Nederland mag verwachten. - Het salaris is afhankelijk van opleiding en ervaring. De functie van Accountmanager Zakelijke Relaties is ingedeeld in salarisschaal 7 (min.2.656,76 tot max. 3.794,26 bruto per maand op basis van een 36-urige werkweek). Â Word jij de Rabobank? Wil jij de Rabobank worden als Accountmanager Zakelijke Relaties A? Stuur dan je cv en motivatie toe vÃ³Ã³r 20 oktober 2011 via de link 'Solliciteer nu'. Voor meer informatie over de functie kun je bellen met Margriet Nascimento, Manager Bedrijven, telefoonnummer (0592) 40 06 55. De eerste gesprekken zullen plaatsvinden op maandag 24 oktober 2011 of op vrijdag 28 oktober 2011 Een assessment maakt deel uit van de procedure. Nieuwe medewerkers worden getoetst aan onze Regeling Screening Rabobank. De standplaats is Zuidlaren. Â Rabobank. Een bank met ideeÃ«n. www.rabobank.nl/werken Â Â Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Intern Accountmanager Zakelijke Relaties A
Beschrijving: Wil jij jouw ambities realiseren en jouw talenten optimaal ontwikkelen bij de meest favoriete en solide werkgever onder de financiÃ«le instellingen? Ben jij communicatief vaardig, klantgericht en geschikt je over relevante werkervaringen? Dan is de Rabobank Noord-Drenthe op zoek naar jou! Â Intern Accountmanager Zakelijke Relaties A (36 uur) Â De Bank Rabobank Noord-Drenthe is een ondernemende bank met de gemeente Aa en Hunze en de gemeente Tynaarlo als werkgebied. Het werkgebied telt ongeveer 60.000 inwoners. Rabobank Noord-Drenthe bedient haar klanten vanuit vier kantoren (Eelde-Paterswolde, Gieten, Vries en Zuidlaren). De 140 medewerkers van Rabobank Noord-Drenthe zijn volop bezig de marktposities uit te bouwen met als ambitie marktleider te blijven in de particuliere en zakelijke markt en de dienstenafname te verhogen. Dat levert mogelijkheden op voor een enthousiaste collega die deze ambitie helpt waar te maken. Â De functie Rabobank Noord-Drenthe zoekt een Intern Accountmanager Zakelijke Relaties A voor 36 uur per week. In deze functie ben je het eerste aanspreekpunt voor de zakelijke relaties van de Accountmanager. Je levert service, adviseert en verkoopt zelfstandig eenvoudige Rabobank producten en stimuleert het gebruik van directe kanalen als internet, telefoon en e-mail. Samen met de Accountmanager Zakelijke Relaties ontwikkel, beheer en bouw je klantrelaties uit. Hierbij ligt het zwaartepunt bij het voorbereiden en uitwerken van voornamelijk standaard financieringsaanvragen inclusief de financiÃ«le- en risicoanalyse van de portefeuille en het plannen en voorbereiden van klantgesprekken/analyseren van de klantbehoefte. Daarnaast signaleer je kredietrisico's en bepaal je in overleg met de accountmanager de te ondernemen acties. Â Je bagage - Je hebt minimaal een afgeronde hbo opleiding en bij voorkeur werkervaring in een vergelijkbare functie. - Je bent commercieel en resultaatgericht, hebt klantfocus, kunt goed samenwerken en je bent stressbestendig. - Je beschikt over uitstekende communicatieve en schriftelijke vaardigheden. Â Onze cultuur De Rabobank Noord-Drenthe wil graag dat het goed gaat met haar klanten en met de wereld waarin zij leven. Daarom investeren we in langdurige relaties met onze klanten en helpen we om hun leefomgeving te verbeteren. Onze winst keren we niet uit aan aandeelhouders- die hebben we niet- maar komt ten goede aan de samenleving. Als deze manier van werken jou aanspreekt, dan gaan wij graag met jou in gesprek. Â Wat bieden wij? We verwachten veel van je, maar bieden je nog meer. - Bij de Rabobank heb je geen baan, maar een loopbaan: we investeren in je met opleidingen en trainingen en geven je alle ruimte om je talenten te ontplooien. - De primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden zijn prima, zoals je bij een van de beste werkgevers van Nederland mag verwachten. - Je krijgt boeiend werk in een professionele werkomgeving, waarbinnen collegialiteit en samenwerken de sfeer bepalen en je de werkweek flexibel kunt invullen - Het salaris is afhankelijk van opleiding en ervaring. De functie van Intern Accountmanager Zakelijke Relaties A is ingedeeld in salarisschaal 6 (min. ?2.270,47 tot max. ? 3.242,42 bruto per maand op basis van een 36-urige werkweek). Â Word jij de Rabobank? Wil jij de Rabobank worden als Intern Accountmanager Zakelijke Relaties A? Stuur dan je cv en motivatie toe vÃ³Ã³r 20 oktober 2011 via de link 'Solliciteer nu'. Voor meer informatie over de functie kun je bellen met Margriet Nascimento, Manager Bedrijven, telefoonnummer (0592) 40 06 55. De eerste gesprekken zullen plaatsvinden op maandag 31 oktober 2011 of op dinsdag 1 november 2011 Een assessment maakt deel uit van de procedure. Nieuwe medewerkers worden getoetst aan onze Regeling Screening Rabobank. De standplaats is Zuidlaren. Â Rabobank. Een bank met ideeÃ«n. www.rabobank.nl/werken Â Â Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld. Â Â Â

Commercieel Toptalent Hbo / Wo Voor De Bediening Van Onze Zakelijke - En Particuliere Klant
Beschrijving: Rabobank De Kempen- West zoekt HBO/WO CommerciÃ«le toptalenten voor de bediening van onze zakelijke- en particuliere klant De functie Als talent van de Rabobank doorloop je een maatwerk opleidingsprogramma voor verschillende functies in de zakelijke- of commerciÃ«le Â dienstverlening. Je wordt in twee jaar opgeleid waarbij je zowel bancaire kennis als praktijkervaring opdoet. Na het eerste jaar, als je het ontwikkelprogramma hebt afgerond, stroom je in op een beschikbare functie binnen de bank. Â Je bagage - Je bent in het bezit van een relevant HBO of WO- diploma; - je hebt maximaal drie jaar werkervaring; - je hebt affiniteit met het bankwezen, bancaire kennis en/of ervaring is een pre; - je beschikt over de volgende competenties: - Ondernemend - ambitieus - klantgedreven - samenwerkend - onderhandelend - overtuigend - je beschikt over goede contactuele vaardigheden en een goede mondelinge en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheid. Â Onze cultuur De Rabobank houdt van ondernemende mensen. En van mensen die elkaar de ruimte geven en elkaar inspireren om samen nieuwe ideeÃ«n te ontwikkelen. Want in de samenwerking zit onze kracht. Het maakt ons sterk om de ambities van onze klanten waar te maken. Dat biedt jou volop mogelijkheden om jezelf te blijven ontwikkelen, zodat je meer voldoening uit je werk kunt halen. Als jij samen met ons wilt ondernemen, heb jij de genen om de Rabobank te worden. Â Ons aanbod We verwachten veel van je, maar we bieden je nÃ³g meer: - Boeiend werk in een professionele omgeving, waarbinnen collegialiteit en samenwerken de sfeer bepalen en waarbinnen je je werkweek flexibel kunt invullen; - geen baan, maar een loopbaan. Je krijgt door middel van opleidingen en trainingen alle ruimte om je talenten te ontplooien, gericht op jouw ambities en ontwikkeling. Je staat daarbij zelf aan het roer; - goede primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals je van de Rabobank, een van de beste werkgevers van Nederland, mag verwachten. Â Word jij de Rabobank? Ben jij ons nieuwe visitekaartje? Stuur dan je motivatie en cv vÃ³Ã³r 31 oktober 2011 naar de afdeling HR: personeelszaken@dekempenwest.rabobank.nl In je motivatiebrief willen wij onder andere graag antwoord op de volgende vragen: -Welk uniek talent heb jij in je om de klanten van onze bank goed te kunnen bedienen? -Waarom is een loopbaan bij de Rabobank De Kempen- West voor jou de ultieme uitdaging? Voor meer informatie kun je contact opnemen met Hugo Henkus, HR Manager, tel. nr. (0497) 650 392, of met Charlotte Dunlop, HR Adviseur, tel. nr. (0497) 650 144. Â We organiseren een talentenselectieavond in de vorm van een speeddate. Deze avond vindt plaats op dinsdag 8 november. De voorselectie bestaat uit een beoordeling van je cv en je brief met antwoord op de gestelde vragen. Â Nieuwe medewerkers worden getoetst aan de Regeling Screening Rabobank. Â Â

Sales Adviseur Zakelijke Dienstverlening (20 Uur P/w)
Beschrijving: De Nederlandse overheid stimuleert het bedrijfsleven door interessante fiscale regelingen, kredieten en subsidies beschikbaar te stellen voor alle bedrijven die op innovatief gebied hun bijdrage leveren. Linders Consultants is gespecialiseerd in deze regelingen en helpt nederlandse ondernemingen door de subsidieaanvragen te verzorgen. Veel ondernemingen weten niet of onvoldoende dat zij voor deze regelingen in aanmerkingen komen en wat zij daar uit kunnen halen. Onze inkomsten worden verkregen door een percentage van de voor onze klanten geregelde subsidie als vergoeding te vragen. In de rol van sales adviseur leer je welke ondernemingen in aanmerkingen komen voor de subsidies, benader je deze en bespreekt de mogelijkheden. Je bevindt je hiermee in de frontlinie van de afdeling sales. Niet alleen ben je communicatief erg sterk, ook heb je het vermogen om de overheidsregelingen duidelijk uit te leggen aan financiele managers die veelal niet zelf betrokken zijn bij de innovatieve werkzaamheden. Indien in jouw eerste contact blijkt dat er interessante aanknopingspunten bestaan stuur je aan op een afspraak met Ã©Ã©n van onze accountmanagers. Voor senior managers kom je over als een serieuze gesprekspartner. De functie brengt veel telefonisch verkeer met zich mee dat tijdens kantooruren moet plaatsvinden. Na een korte interne opleiding en inwerkperiode is thuiswerken onder bepaalde afspraken volop mogelijk. De werktijden kunnen we indien gewenst flexibel inrichten. Ook de 50-plussers willen we graag uitnodigen te reageren.

Testers - Opleidingen En Doorgroei Mogelijkheden
Beschrijving: Het betreft een dienstverband bij deze opdrachtgever van ITEquals3 waarvan wij de directieleden inmiddels ruim 10 jaar kennen! Functie: - Als senior tester ben je verantwoordelijk voor het uitvoeren van alle test activiteiten. - Met name functionele test, acceptatie test, integratie test en systeemtest. - Je bent verantwoordelijk voor het opstellen van een testspecificaties en testontwerpen evenals het uitvoeren van analyses van het functioneel ontwerp op testbaarheid. - Opstellen van een deel testplan waar nodig en definiÃ«ren van de testbasis behoort ook tot de werkzaamheden evenals het opstellen van testscripts en een testscenario. - Tot slot het opstellen en ontwerpen van logistieke en fysieke testgevallen. Je maakt onderdeel uit van een enthousiaste team en bent in staat om collega's uit de Academy te begeleiden en coachen Doorgroei mogelijkheden o.a. naar docent, field manager, test coÃ¶rdinator of test manager of overstappen naar functioneel ontwerp en informatie analyse behoren tot de mogelijkheden. Jij bepaalt welke richting je op wilt in overleg met je manager.

Jr En Sr Adviseur Bedrijven Bankwezen: Ondernemers Binnen De Zakelijke Dienstverlening Leren - Ontwikkelen
Beschrijving: Wij zijn op zoek naar 2 nieuwe medewerkers :een ervaren adviseur en een junior/medior adviseur Bedrijven voor 36 uur per week. In deze functie adviseer je klanten uit het midden- en kleinbedrijf over hun financiÃ«le behoeften. Je bereidt klantgesprekken voor, zoekt actief naar verkoopkansen en voert efficiÃ«nte en effectieve gesprekken. Daarin inventariseer je de wensen en behoeften van de klant. Op basis daarvan geef je een zorgvuldig en passend advies. Je bent alert op cross-sell mogelijkheden, agendeert eventuele verkopen voor de toekomst en leidt mogelijke verkoopsignalen voor andere producten en diensten door naar collega's. Gesprekken handel je zelf af: je maakt offertes, stelt akten op, verwerkt verkopen in de systemen en maakt gespreksverslagen